Kadınlar Neden Birbirlerine Bu Kadar Kötü Olabilir ve Kendinizi Nasıl Koruyabilirsiniz?

click fraud protection

Şok ve ihanete uğramış

Bazı kadınlar oyunu kuralına göre oynamaz. Ancak çoğu zaman bunu ancak sonradan fark ederiz.

Onun sıcak tekliflerinin gerçek olduğunu varsayıyoruz, bu yüzden dostluğumuzu ve güvenimizi genişletiyoruz.

Ancak bunun yerine, genellikle büyük kişisel ve profesyonel maliyetle bize ihanet ediyor.

Ne olduğunu ve neden geldiğini görmediğimizi merak edebiliriz.

Ama kendimize fazla yüklenmemeliyiz. Bazı kadınlar ilkokulda oyun parkında öğrendikleri çocuksu oyunları geride bırakmadılar.

Yaşlandıkça çok az şey değişti, ancak radarın altında başkalarına zorbalıkta çok daha iyi hale geldiler. Hâlâ hayatta olan talihsiz kurban dışında, kimseye haber vermeden kaos yaratmakta ustalaştılar. Bunun gerçekten olup olmadığını görmek için kendini çimdikliyor ve az önce yaptığı şeye başka birinin inanıp inanmayacağını merak ediyor. Tecrübeli.

Birkaç sosyal bilimci şimdi yetişkin kadın zorbalar üzerinde çığır açan çalışmaları incelemeye ve yayınlamaya başlıyor, çünkü çok uzun bir süre boyunca çoğu insan onların var olmadığını varsaydı.

PublicDomainPictures tarafından Pixabay resmi

Gizli Ajanlar

Başka bir kadını itibarsızlaştırmak isteyen kadınlar, “ilişkisel saldırganlık” olarak bilinen şeyi kullanırlar. Bu sadece zorbalık için süslü bir terimdir. Genellikle yanlış bir şey yapmayan düşmanları hakkında kötü niyetli yalanlar yaymak için karanlığın örtüsü altında çalışırlar. Ya da suçlamalarına bir parça doğruluk katabilir ve sonra onu orantısız bir şekilde katlanarak üfleyebilirler.

Bir grup ortamında, zorbalar marjinalleştirmek istedikleri kişiyi izole etmek için manevralar ve manipüle ederler. Örneğin, evlerinde bir dizi yemek veya parti düzenleyebilir ve hedefleri dışındaki herkesi davet edebilirler. Diğerleri, kendilerini mazeret edip etmemeyi ve muhtemelen aynı kaderi paylaşmaya ya da eğlenceye katılmaya karar vermeye zorlanırlar. (Çoğu insan ikincisini seçecektir.)

Kadınlar dedikodu ile rakiplerini gözden düşürür.

Resim Baruska tarafından Pixabay'a yüklendi

Ortalama Kızlar Büyümek

İşte En Son Araştırmalardan Bazıları

Dr. Cheryl Dellasega, PhD., ilişkisel saldırganlık konusunda bir otoritedir. Bunun neden olduğu sorusunu Mean Girls Grow Up adlı kitabında yanıtlamaya çalışıyor. Bu yıkıcı davranışın, kadınların çocuklukta benimsedikleri rollerin ötesine geçmedikleri zaman ortaya çıktığını belirtiyor.

Başkalarıyla ilişki kurmanın bu son derece düzensiz yolu, yaşlandıkça onlarla birlikte kalır. Başka ortamlarda insanları itmeye devam ederler. Çok yaygın bir mekan iş yeridir. Ama her yerde olabilir. Dr. Dellasega, kadın zorbaların yaşlılık topluluklarında kendi alanlarını işaretlediğini bile gördü.

Bulduğu zorbalar, dikkat çeken ve saygı talep eden oldukça rekabetçi “Kraliçe Arı” türleridir.

Kraliçe Arılar genellikle "Orta Arılar" olarak bilinen dişiler tarafından kışkırtılır. Bu akılsız dronlar, cezayı dağıtmada ona yardım ediyor. Örneğin, mesajları ileri geri iletebilirler ve Kraliçeyi tatsız dedikodularla besleyebilirler. Veya hedeften kaçınmaya katılabilirler.

“Arılardan Korkanlar” bu sokmaların kurbanlarıdır. Bu kadınlar kendi ayakları üzerinde duramazlar ve sosyal destekten de yoksundurlar. Zorbalık, büyük ölçüde bir fırsat suçudur. Saldırgan zayıf bir nokta bulmadıkça genellikle olmaz.

Bu, profesyonel bir ortamda oynanırsa, etkiler yıkıcı olabilir. Bir Kraliçe Arı tarafından başlatılan devam eden bir nefret kampanyası, birinin kariyerini ve geçimini mahvedebilir.

Kadın zorbalar hedeflerine iftira atıyor.

Resim johnhain tarafından Pixabay'a yüklendi

Deneyiminiz nedir

İş Başındaki Avcılar

Kurumsal istismarcıların yaklaşık yüzde 40'ı kadın ve çoğu zaman diğer kadınları seçiyorlar. İşyerinde Zorbalık Enstitüsü, bu tür davranışlara yol açacak yasaları zorlamaya çalışan bir savunuculuk grubu yasadışı.

Avrupa Birliği şu anda iş başında zorbalık söz konusu olduğunda çok daha sert yasalara sahip.

Çalışan zorbalığı, haklı olarak bir salgın olarak adlandırılabilir, çünkü kariyerlerinin herhangi bir döneminde üç ABD'li çalışandan birden fazlasını etkiler.

WBI, bir iş arkadaşı hayatı zorlaştırmaya kararlı olduğunda çoğu hedef güçsüzdür, diyor. Bunun nedeni, kendi işlerini tehlikeye atabilecekleri anlamına geldiğinden, herhangi birinin bir hedefin savunmasına gelmesi nadirdir.

Sonuç tahmin edilebilir. Genellikle hedef ya ateşlenir ya da baskı altında bırakır. İnsan Kaynakları personeli ile konuşmak gibi bir eylemde bulunmaya çalışmak büyük ölçüde yararsızdır. WBI, zorbalığın bu şekilde çözüldüğünü zamanın sadece yüzde 3'ünde buldu.

Alexas_Fotos tarafından Pixabay'a yüklenen resim

Hedef Olduğunuz Nasıl Anlaşılır

Zorbalığa uğrayıp uğramadığınızı hemen anlamak her zaman kolay değildir, ancak sorun eninde sonunda kendini çok dramatik bir şekilde ortaya çıkarır. Açık bir düşmanlık fark etmeyebilirsiniz. Bir kadın dışarı çıkıyorsa, muhtemelen size sosyal olarak vuracaktır.

Bir ofiste bir grup insanla birlikte çalışıyorsanız, eskiden katıldığınız önemli toplantılardan dışlandığınızı fark edebilirsiniz.

Her Çarşamba, bir grup iş arkadaşı öğle yemeği saatlerinde bir restorana gidebilir. Seni de davet etseler de son zamanlarda bunu yapmıyorlar.

Ayrıca, işlerinizi zamanında tamamlamayı daha zor buluyorsunuz çünkü teslim tarihleri ​​sürekli değişiyor. Okuman gereken önemli bir rapor vardı ama kimse görmene izin vermeyecek.

Bu olayların hiçbiri tek başına zorbalığa uğradığınız anlamına gelmez. Daha ziyade, belirli bir ortamda artan bir rahatsızlık hissi ile birlikte, bir araya getirilen her şeyin modelidir. Zorbalık, belirli bir süre boyunca tekrarlanan taciz veya saldırganlık olayları olarak tanımlanır.

resim geralt tarafından Pixabay'a yüklendi

Malign Narsisizm ve Diğer Kişilik Bozuklukları

Size bu kadar çok acı çektiren kadının, kötü huylu narsisizm gibi bir kişilik bozukluğuna sahip olma ihtimali çok yüksek. İnsanlara teşhis koyamasak da, rahatsız olan birini tanımak için ileri bir derece gerekmez.

İyi ayarlanmış insanlar, ister açık ister örtülü olsun, birbirleriyle saldırganlık ile ilişki kurmazlar. Üretken çalışabilirler ve çatışmaları çözmek için çaba harcarlar.

Kendinizi korumayı öğrenmek için psikologların sağlıksız narsisizm olarak gördüğü şeyler konusunda kendinizi eğitmeniz faydalı olabilir. Narsistik kişilik bozukluğundan mustarip insanlar gerçekliğe dayanmazlar. Ayrıca yalan söylemeye ve gerçeği çarpıtmaya eğilimlidirler. Ayrıca başkalarıyla empati kurma yeteneklerinden yoksundurlar.

Çoğu zaman, çekici ve son derece sevimlidirler. İnsanlar girişken kişiliklerine çekilir. Narsistler, ihtiyaçları karşılanmadığında öfkelenmeye de eğilimlidir.

Kendinizi Yetişkin Zorbalardan Koruma

En iyi koruma önlemedir. Yetişkin zorbaları, işyeri zorbalığı ve kötü huylu narsisizm hakkında elinizden gelen her şeyi okuyun. Bu şekilde, özellikle birini ilk kez tanımaya başladığınızda, sağduyulu davranabileceksiniz.

Bir kırmızı bayrak, bir dostluğun ilk aşamalarında çok güçlü bir şekilde ortaya çıktığını fark ettim. Örneğin, yeni tanıştığınız biri bir hafta içinde birkaç kez sizinle kahve içmek için buluşmak isteyebilir.

İlişkileri yavaş yavaş geliştirmek en iyisidir. Bu güveni kazanmadıkça hassas bilgileri olan hiç kimseye güvenmeyin. İş yerindeki insanlarla çok fazla şey paylaşmanın özellikle farkında olun. Birisinin güvenilir olmadığı ortaya çıkarsa, bunun ciddi sonuçları olabilir.

Ayrıca, başkaları hakkında sürekli dedikodu yapan kadınlardan sakının. Aynısını sana yapacaklar. Çoğu insan iyi niyetli olsa da, herkesin kalbinde her zaman en iyi çıkarlarınız yoktur.

Psikoloji Bugün Kadın Zorbaları Üzerine Makale

  • Kadın Dünyasında Zorbalık | Bugün Psikoloji
    Masum Gülüşün Arkasındaki Gizli Saldırganlık Ditta M. Oliker, Doktora...

açıklama

Bir bağlı kuruluş reklam programı olan Amazon Services LLC Associates Programının bir katılımcısıyım sitelere reklam vererek ve bağlantı vererek reklam ücretleri kazanmaları için bir araç sağlamak üzere tasarlanmıştır. amazon.com.

rhonda marshall 31 Ekim 2016'da:

İşyerindeki bu kadın çok kaba davranıyor, benimle dalga geçiyor, dedikodular yapıyordu. diğer işçilere karşı beni gözetliyor, işyerindeki "arkadaşlarını" benden uzak durmaya ve/veya beni azarlamaya teşvik ediyor. Kocama bahsetmiştim. Tepkisi, ona "Mean Girls" (film) gibi gelmesiydi. Üzerinde düşündükçe, uygun bir açıklamaydı. Beni çok rahatsız bir duruma soktu. Dışlanmaktan ve kötü muamele görmekten şikayet edemezdim çünkü bana tüm eleştirileri veren iş arkadaşım benim amirimdi. O ve en kıdemli yönetim kurulu üyesi birlikte yemek yemeye gittiler ve harika "arkadaşlar"dı. Peki ne yapacaktım? Daha da kötüsü, Hristiyan bir iş yeri için çalışıyordum. İşçiler olarak alçakgönüllü olmamız ve yaptığımız her şeyi Rab için yapmamız gerektiği vurgulandı!! Amirim biraz alçakgönüllülük veya anlayış gösterseydi bunu yapmak çok daha kolay olurdu!!

ologsinquito (yazar) 19 Mayıs 2016'da ABD'den:

Merhaba J, bu yetişkin kadın kabadayıların nasıl çalıştığına dair oldukça iyi bir fikriniz var gibi görünüyor. Hedef için ayağa kalktığını duyduğuma çok sevindim. Okuduğunuz için çok teşekkür ederim.

ologsinquito (yazar) 14 Mayıs 2016'da ABD'den:

Merhaba Jennifer, deneyimlerinizi duyduğuma üzüldüm. Okuduğunuz için teşekkürler.

ologsinquito (yazar) 17 Nisan 2016'da ABD'den:

Merhaba Jennifer, daha fazla katılamadım. Okuduğunuz için teşekkürler.

ologsinquito (yazar) 25 Ekim 2015'te ABD'den:

Merhaba Moonlake, yaşlı insanların bu şekilde davrandığını görmek çok üzücü. Bir zamanlar başka biri, dünyada geçirdikleri onca yıl boyunca hiçbir şey öğrenmediklerini fark etti. kabul etmem gerekirdi.

ologsinquito (yazar) 24 Ekim 2015'te ABD'den:

Merhaba anan, ne yazık ki bu doğru bir özet. Kadınlar birbirlerine karşı çok kaba olabiliyorlar.

ologsinquito (yazar) 06 Mart 2015 tarihinde ABD'den:

Sorun değil. Umarım yardımcı olmuşumdur.

ologsinquito (yazar) 06 Mart 2015 tarihinde ABD'den:

Bu zor bir durum. Onun iyi tarafında kalın. :)

ologsinquito (yazar) 06 Mart 2015 tarihinde ABD'den:

Sanırım kötü şöhretli kilise hanımlarından bahsediyorsun. Onlar çok özel bir türdür ve karıştırılmaması gerekir. Muhtemelen bu yüzden çok az direnç alıyorlar. Ayrıca, çoğu insan da aziz olduklarını varsayar.

Kendi kişisel deneyimime göre, bazı psikologların "gizli narsistler" dediği kişiler gibi görünüyor. veya "gizli narsistler", işleri yürütebilecekleri ve insanları itebilecekleri kiliselere yönelirler. etrafında. Ayrıca bol miktarda hedef bulurlar.

ologsinquito (yazar) 09 Şubat 2015'te ABD'den:

Çok naziksin. Çok teşekkür ederim.

ologsinquito (yazar) 06 Kasım 2014 tarihinde ABD'den:

Merhaba Bob, bunu duymak çok üzücü ama maalesef çok tipik. Kadınlar işte ya da rekabet ve rekabet için bir fırsat olan herhangi bir yerde en kötü durumda görünüyorlar. Benim kişisel inancım, toplum daha düzensiz hale geldikçe bu alçaklık daha da kötüleşti. Okuduğunuz için çok teşekkürler. En azından sana desteği var.

ologsinquito (yazar) 19 Ekim 2014'te ABD'den:

Merhaba Peacepurple, bazı şaşırtıcı ve korkunç davranışlar gördüm. Okuduğunuz için çok teşekkürler.

ologsinquito (yazar) 30 Haziran 2014'te ABD'den:

Merhaba şekerleme, kıskançlık gibi güvensizlik de büyük bir rol oynar. Bazen çok çekici insanlar da zorbalığa uğrar. Kabadayıların nezaketi zayıflık sanması konusunda tam bir çivi çakıyorsunuz ve sonra durumdan yararlanmaya çalışıyorsunuz. Sonra, güzel kadın kendini savunduğunda, zorba onu tecrit etmek için aşırı hıza geçer. Günümüzde gerçek bayan arkadaş bulmak zor görünüyor. Bazen erkeklerle uğraşmak daha kolaydır.

ologsinquito (yazar) 22 Ekim 2013'te ABD'den:

Merhaba WriterFox, Adem ve Havva günah işleyip Cennet Bahçesini terk etmek zorunda kaldığından beri kıskançlık bir sorun olmuştur. Haklısın. Okuduğunuz ve oy verdiğiniz için teşekkür ederiz.

yazar tilki 22 Ekim 2013'te küçük nehir yakınlarındaki vadiden:

Bence o kadar haklısın ki, birçok zorbalığın temelinde kıskançlık var. Sonuçta, Cain bu yüzden Abel'ı öldürdü. Bazı şeyler asla değişmez. Buradaki anlayışınızdan çok keyif aldım ve oy verdim.

ologsinquito (yazar) 20 Ekim 2013'te ABD'den:

Ne demek istediğini biliyorum. Erkeklerle çok daha az drama vardır ve onlarla çalışmak genellikle çok daha kolaydır. Okuduğunuz için teşekkürler.

ologsinquito (yazar) 20 Ekim 2013'te ABD'den:

Merhaba CrisSp, Gerçekten anlamak için bu karşılaşmalardan birini yaşamak zorundasın. (Bunu, kişiliği bozuk biriyle dolaşmış herkes için yazdım.) Bir kez oraya gittiniz mi, asla geri dönmek istemezsiniz. Okuduğunuz için teşekkürler.

Kristal Lobato 20 Ekim 2013'te Colorado, ABD'den:

Bu merkez çok iyi yapıldı ve harika bir okuma oldu. Bu yüzden daha çok erkeklerle çalışıyorum... daha az drama. Paylaşmak!

CrisSp 20 Ekim 2013 tarihli Sky Is The Limit Adventure'dan:

Ustaca yapılmış merkez! Hepimizin aklında tutması gereken harika bilgilerle çok anlayışlı.

Bu yaratıkla iş yerinde tanıştım ve bir zamanlar kurbandım. Benden daha yüksek bir pozisyonda olduğu için zordu. O zamana kadar hiç bilmiyordum. Açıklamalarınız bir T'ye uyuyor: çekici, son derece sevimli ve girişken. *üzgün*

Artık daha iyi biliyorum ve onlardan uzak duruyorum.

Oy verin ve bu ilginç merkezi paylaşın!

Teşekkürler.

ologsinquito (yazar) 20 Ekim 2013'te ABD'den:

Merhaba Peg, bu durumlar her yerde oluyor gibi görünüyor. Dürüst olmak gerekirse, çok kötü bir kültürde yaşadığımızı düşünüyorum ve bu da bir semptom. Bu senin başına geldiği için üzgünüm. Şu anda benzer bir şey yaşayan insanlar için çok üzülüyorum.

ologsinquito (yazar) 20 Ekim 2013'te ABD'den:

Merhaba Barbara, maalesef çok yaygın ve sadece ofiste değil. Kilise zorbalarıyla karşılaşmanın kişisel bakış açısından yazıyorum. Ama dinamikler tamamen aynı. Okuduğunuz için teşekkürler.

Peg Cole 20 Ekim 2013'te Kuzey Dallas, Teksas'tan:

Burada çok bilgilendirici ve ilginç gözlemler. Anketin, oy verenlerin yüzde 100'ünün bu tür saldırgan davranışlarla karşılaştıklarını söylemesini ilginç buldum. İşyerinde ilk kez bir bankada çalışırken on sekiz yaşımda karşılaştım. Diğer yeni hesap temsilcileri 40'lı yaşlarının ortalarındaydı ve biri hariç hepsi, başımı Başkan Yardımcısı ile belaya sokmak için bir araya geldiler. ya da banka yeniden açılmadan önce tatilde birlikte akşam yemeğine giderken benim hakkımdaki Cuma haftalık raporunu ertelemek için. akşam. Tek nazik kadın, Bea, en çok ihtiyacım olduğu anda nezaketini asla unutmayacağım.

barbara köstebek 20 Ekim 2013'te ABD'den:

Bir iş yerinde böyle bir olay yaşadım. Başka işlerim vardı ve bu sorunu hiç yaşamadım ve merkezinizi okuyana kadar bunun bu kadar yaygın olduğunu fark etmemiştim.

ologsinquito (yazar) 19 Ekim 2013'te ABD'den:

Söylediğin için teşekkürler. Bunun burada olmayacağından emin olacağım.

Bu sahte kopyayı bulduğunuza ve sildiklerine sevindim. Bunun, telif hakkı düzenlemelerini ihlal ettiklerini bilmeden "masumca" yapıldığını umuyorum. Tüm bu trafiğin doğrudan Merkez Sayfalarına yönlendirilmiş olması gerekirdi. Bugünlerde pek çok şey hakkında çok uyanık olmak zorundayız.

Okuduğunuz için de teşekkürler.

Yine de güzelleş 19 Ekim 2013'te ABD'den:

Mükemmel merkez! Ofiste bahsettiğiniz bazı noktaları bizzat yaşadım ve bir merkezde yazdım (Memories Of An Office Mean Girl). Merkeziniz çok başarılı olduğu için size bir uyarı olarak -- Office Mean Girl merkezim, yayınlandıktan sonraki birkaç gün içinde İşyeri Zorbalık Enstitüsü web sitesinde KOPYALANDI. Bunu tweetlediler Facebook paylaştı, hepsi Hub siteme değil kendi sitelerine bağlandı. Yazarlığımı belirten bir imzaları olmasına ve bunun bir "misafir postası" olduğunu söylemelerine rağmen, hikayenin tamamını oradan alabilen biri neden HubPages'e tıklamaya ihtiyaç duysun ki? Bunu sizinle paylaşıyorum çünkü makaleniz çok iyi yapılmış ve onlar için kopyalamak için mükemmel bir konu. Sadece dikkatli ol. Kredilerine göre, kopyayı aylar sonra keşfettiğimde kaldırdılar, ancak hasar verildi ve özür dilemedi.

ologsinquito (yazar) 19 Ekim 2013'te ABD'den:

Çok üzücü ama ne yazık ki çok doğru. Bu saldırganlık kıskançlıktan kaynaklanıyor gibi görünüyor ve çok fazla hasara neden oluyor. Okuduğunuz ve yorum yaptığınız için çok teşekkür ederim.

CraftytotheCore 19 Ekim 2013'te:

Bu olağanüstü bir Merkezdir ve hayattaki istisnai ortak noktalara isabet eder. En büyük ofis kabadayı olan bir ofiste çalışırken bir kadın tanıdım. Diğer tüm kadınları kıskanıyordu. Bir kız evleniyordu ve bu kadın çok kıskançtı, ofise davet edilen tüm misafirlere düğüne şort giymelerini söylemeye başladı çünkü açık havada olacaktı. Ayrıca, inadına bu kızın düğününü sabote etmeye çalıştı. Çok üzücü ama gerçek.

Öne çıkan kültür — İyi Ticaret — İyi Ticaret

Bir müttefik yapan nedir? Bu bir kimlik midir ve eğer öyleyse kim iddia edebilir? Edimsel ittifak ile etkili ittifak arasındaki fark nedir?Irk ve sistemik ırkçılık hakkında öğrenmeye (ve öğrenmemeye) kararlıysanız, bu kitaplar bilinçli bir müttefi...

Devamını oku

Kıyafet Haftası Serisi: ADIMAY'dan Aditi Mayer ile Sanatsal ve Sürdürülebilir Kıyafetler Haftası — The Good Trade

/ / ADITI HAKKINDA / /Yaş | 21Konum | Los Angeles, Kaliforniyaİş | Moda Fotoğrafçısı ve Sürdürülebilir Moda BlogcusuOnu Nerede Bulabilirim? | onun blogu ADIMAY ve InstagramFavori Markalar | Victoria Yolu, Par en Par, Ankara, ve eski bir şey Sürdür...

Devamını oku

Kıyafetler Haftası Serisi: Conscious & Chic'ın Kurucusu Kathleen Elie ile İyi Hazırlanmış ve Güzel Kıyafetler Haftası — The Good Trade

// KATHLEEN HAKKINDA //İş | Editör-in-Chic at BilinçliNChic.com ve Pazarlama StratejistiOnu nerede bulabilirim |İnternet sitesi ve tüm sosyal medya @BilinçliNChicFavori sürdürülebilir marka | isim vermek için çok fazlaModa, güzel kumaşlar ve dikiş...

Devamını oku