С наближаването на дипломирането ще искате да започнете да мислите за всичките си възможности, ако все още не сте намерили работа във вашата област. Някои работни места изискват предишен опит, докато други работни места не изискват никакъв предишен опит. Често работодателите искат да обучат новите служители на техния собствен начин на работа и предпочитат новите служители да не се обучават от това, което са научили по време на друг стаж или работа.
От друга страна, кандидатите за работа с предишен стаж или трудов опит често са предпочитани от работодателите не само заради знанията и уменията си в областта; но и защото разбират областта и знаят, че това е нещо, което наистина искат да преследват след колежа.
Ефектът на рецесията върху успеха след дипломирането
От началото на рецесията ще чуете безброй истории от наскоро завършили как те са били принудени да приемат всяка налична работа, дори ако тя изобщо не е свързана с това, което са учили колеж. Това беше много разочароващо преживяване за много нови висшисти, тъй като се оказаха, че вършат обикновена работа, която не е свързана с техните интереси или бъдещи кариерни цели.
Това също е имало дълбок ефект върху финансовите им перспективи, тъй като след като са успели да си намерят работа в своята област, те са открили изостават финансово, тъй като трябваше да започнат с работа на начално ниво и да получат мечтаната си работа само след три или повече години колеж.
Трябва ли да търся стажове, както и работа на пълен работен ден?
Един от въпросите, които студентите често задават, е дали е по-добре да поемете каквато и да е работа след колежа или е по-добре да опитате да придобиете повече опит в областта, може би като станете стаж.
Отговорът не е един и същ за всички. Много зависи от текущите ви познания и ниво на умения, както и от областта, в която искате да навлезете. Друго съображение е формата на текущите ви финансови ресурси и колко пари ще трябва да платите за личните си разходи.
Местоположението също може да бъде съображение. Големите корпорации, които желаят да приемат нови завършили студенти за своите стажантски програми, може да плащат адекватно, за да ви издържат; докато други програми очакват техните стажанти да работят безплатно, което може да не е съображение в този момент, когато ще трябва да започнете да плащате собствените си разходи.
Ако завършвате тази година и все още не сте намерили работа на пълен работен ден, стажовете може да са отговорът. Не само, че стажът ще ви осигури опит, често пъти стажантите на компанията са първите, които се разглеждат за всякакви бъдещи работни места на пълен работен ден.
Не забравяйте за стойността на работата в мрежа
Уверете се, че говорите с всички, които познавате, за да им кажете какви са вашите планове. Близки роднини и приятели и дори познати може да чуят за свободни места за стаж или работа, за които иначе може да не разберете. Възпитаниците на вашия колеж са друг добър източник за работа в мрежа.
Проверете в Центъра за кариерно развитие във вашия колеж, за да видите дали имат контакти с възпитаници, които желаят да работят със студенти, докато навигират в процеса на търсене на стаж/работа. Не забравяйте, че работата в мрежа е наличната стратегия №1 за търсене на работа.
Направете търсенето си конкретно и широко
Не забравяйте да си уговорите среща с Центъра за кариерно развитие във вашия колеж, за да сте сигурни, че сте запознати с всички хиляди стажове които се публикуват всяка година. Всеки списък с стажове обикновено има списък с изисквания и квалификации и често ще посочва дали ще приема нововъзпитаници или не.
След като сте сигурни, че вашата автобиография и мотивационно писмо са готови за изпращане, не забравяйте да възприемете проактивен подход и да кандидатствате за всеки стаж, който отговаря на вашите квалификации. Също така не забравяйте да проверите Facebook и LinkedIn, за да видите какви възможности има и да помогнете на работодателите да могат по-добре да ви намерят.
Създайте свой собствен стаж
Третият начин за търсене на стажове е чрез търсене. Търсенето означава търсене на работодатели, които биха наели хора с вашите умения на места, в които се интересувате да работите. Много организации не рекламират своите стажове или могат да обмислят стажант, дори ако не рекламират или ако не са имали стажант преди.
Стажовете не са само за студенти
През последните няколко години сме свидетели на нарастване на гимназистите, които участват в стажове. В допълнение към тази популация има и много хора, които се интересуват от преход в кариерата гледайки на стажовете като на начин да преминат към нова кариерна област, където имат малко или никакъв опит досега.
Въпреки че може да е трудно да поемете стаж, където има малко или никакво заплащане, може да е дори повече разочароващо оставане на настоящата ви работа или приемане на такава, която не изисква умения в областта, която търсите да влезеш в. Понякога стажовете са необходимото зло, за да ви отведат там, където в крайна сметка искате да отидете.
Проверете отново своята автобиография и мотивационно писмо
Когато кандидатствате за стаж с автобиография и мотивационно писмо, не забравяйте да проверите следното, преди да изпратите документите си:
5 стъпки към Подобрете автобиография
- Организирайте информацията си
- Подчертайте своите квалификации
- Използвайте точки за показване на важна информация
- Включете само подходяща информация и отстранете всякакво безпорядък
- Уверете се, че автобиографията ви е без грешки
5 стъпки за подобряване на мотивационно писмо
- Адресирайте мотивационното си писмо до правилния човек
- Привлечете вниманието на читателя
- Направете вашето мотивационно писмо да се откроява
- Уверете се, че вашето мотивационно писмо е без грешки
- Поискайте интервю в края на писмото си
Следвайки тези 10 стъпки, вие ще бъдете на път да бъдете забелязани от работодателите с надеждата да ви повикат за интервю. Единствената цел на a продължи и мотивационно писмо е да получите интервю, така че усилията, необходими за подобряване на вашите документи, си заслужават усилията.
