Ако живеете в Луизиана и обмисляте да получите първата си работа, не започвайте търсенето на работа, без да разберете какво минимална законна работна възраст във вашата държава е. Ако сте пълнолетни за работа в Луизиана, тогава можете да започнете да спестявате за кола, обучение в колеж и книги, дрехи или друго горещо ново приложение, което си струва да изтеглите от iTunes. Също толкова важно, влизането в работната сила ще ви научи на ценни житейски умения като работа в екип, преодоляване на препятствия и решаване на проблеми.
Възрастови ограничения и видове работа за тийнейджъри в Луизиана
Както федералните закони за детския труд, така и законите на щата Луизиана са съгласни, че минималната възраст за работа е 14 (с някои изключения). Въпреки това, законите за детския труд във всяка държава понякога се различават по отношение на минималната възраст за работа и кои разрешения са необходими. Когато това се случи, федералният закон ще бъде спазен, ако е по-строг.
При определени обстоятелства тийнейджъри под 14 години може понякога да работят. Минималната възраст за работа не включва продажби от врата до врата (например продажба на бисквитки за момичета от скаути), работа в селското стопанство (например в семейната ферма) и в индустрията за забавление за деца. Тийнейджърите също могат да получават заплащане за домакинска работа, работа в двора (например гребене на листа, но без използване на електрически инструменти), гледане на деца и хартиени маршрути.
Така че, въпреки че тийнейджърите под 14-годишна възраст не могат да работят официално, те имат възможности да печелят пари. Законите за детския труд също обикновено не се прилагат за деца, които работят за родителите си в семеен бизнес, където може да им бъде платено за сортиране и разпространение на пощата.
Преди младостта да започне своето работни места, те трябва да преразгледат правилата и ограниченията около законите за детския труд, за да знаят техните права и защитата, която им предоставя правителството.
Необходими сертификати за работа
Законът на щата Луизиана изисква сертификати за работа на деца за младежи под 18 години. Удостоверенията за заетост се предоставят от училищната система и са лесни за получаване. Родител и потенциалният работодател трябва да подпишат документите, за да завършат процеса. Държавата не изисква непълнолетните да имат удостоверение за възраст по искане.
В какви часове могат да работят тийнейджърите?
Въпреки че тийнейджърите на възраст 14-15 могат да работят на различни работни места (включително в офиси, ресторанти, хранителни магазини, магазини на дребно и болници), часовете, в които работят, са ограничени. Младежите на тази възраст не могат да работят повече от три часа в учебен ден, 18 часа в учебна седмица, осем часа в неучебен ден или 40 часа през неучебна седмица.
Освен това тези тийнейджъри могат да работят само между 7:00 и 19:00 часа. (освен от 1 юни до Деня на труда, когато работното време продължава до 21 часа). Докато по-големите тийнейджъри могат да работят повече часове и за по-дълъг период от време, 16-годишните може да не работят между часовете от 11 следобед и 5 часа сутринта в учебни дни, а 17-годишните не могат да работят между полунощ и 5 часа сутринта в училище дни.
Тийнейджъри от всички възрасти трябва да получат почивка след работа в продължение на пет часа наред. Също така е забранено да се позволява на непълнолетни да работят в опасни професии, които ги излагат на токсични химикали, опасни машини или опасни работни ситуации като мини.
За повече информация относно минималната възраст за работа в Луизиана и как да получите удостоверения за работа, посетете Уебсайт по труда на щата Луизиана.
