Efterhånden som tiden nærmer sig flere frivillige udlandsrejser, kan nogle mennesker stå fastfrosset med hensyn til, hvilken retning de skal tage. Grænsen mellem at hjælpe og at skade kan være følsom. Velmenende mennesker efterlades uden at vide, hvilke organisationer de skal støtte. Når denne sæson nærmer sig, er her et par spørgsmål, der kan hjælpe med at afgøre, om den organisation, du arbejder frivilligt med, er en, du vil arbejde med på længere sigt.
1. Spørg rundt.
Der er så mange mennesker, der er gået før os og kender de faldgruber og organisationer, der skal undgås, såvel som nogle af de fantastiske organisationer, der kunne drage fordel af din rejse. Vær ikke bange for at kontakte en du kender med lignende værdier for at få råd eller indsigt.
2. Tjek dem online.
Jeg dømmer overhovedet ikke en organisation ud fra deres trendiness, da nogle af de bedste organisationer, jeg kender, ikke har masser af tid til at lægge ind på deres hjemmeside. Men én ting, som alle velrenommerede organisationer tager sig tid til at gøre, er at sikre, at deres værdier og metode er repræsenteret i deres online tilstedeværelse. Tjek dem ud. Grav ind i Facebook-anmeldelser og deres egne personlige sider. Du vil være sikker på at finde nogle oplysninger.
3. Udvikl dine egne værdier for frivilligt arbejde.
Det er nemt at kaste sten efter organisationer, der ikke repræsenterer de bedste scenarier. Men hvis du ikke har dine egne frivillige værdier, vil du blive ved med at være kyniker uden at finde en organisation, du går sammen med. Hvad er vigtigt for dig? Hvilken slags kendetegn for bæredygtighed leder du efter? Stil dig selv disse vanskelige spørgsmål for at lære mere om den slags organisation, du skal rette dig ind efter.
4. Sørg for, at gruppen gør mere end at acceptere hold.
Hvis der er et råd, jeg kunne give, ville det være, at din frivilligtur vil gøre mere gavn, hvis der sker mere med en organisation end blot at modtage hold. De fleste velrenommerede organisationer har programmer, der kører på jorden og bruger lokalt personale, ud over at de værdsætter støtten fra teams.
5. Vær ikke bange for at nå ud til selve organisationen.
Hvis du har spørgsmål, skal du ikke være bange for at spørge organisationen selv. Spørg om frivillige muligheder, og hvornår de er. Spørg om deres igangværende programmer. Spørg om budgettering for turen. Du skal ikke være bange for at stille spørgsmål – og du skal heller ikke afskrækkes fra at gøre det. Det er trods alt din rejse, og du vil være sikker på, at det er en god oplevelse for alle involverede!
