Hvis du har fået et interview til en ammende eller lægestilling, er det en god idé at gennemgå typiske interviewspørgsmål og -svar. På den måde vil du gå ind i interviewet og føle dig forberedt og sikker.
Ud over at øve svar, få tips til, hvordan du ellers kan forberede dig til din sygeplejesamtale, samt hvordan du imponerer interviewere.
1:33
Se nu: Sådan besvarer du 5 almindelige spørgsmål til sygeplejeinterview
Typiske spørgsmål stillet i en sygeplejerskesamtale
1. Hvad synes du er svært ved at være sygeplejerske?
Hvad de vil vide: Mange aspekter af at være sygeplejerske er udfordrende - interviewere vil gerne vide, hvilke der er sværest for dig. Advarsel: Klag ikke i dit svar. Hold det i stedet positivt ved at bruge dit svar til at fremhæve positive egenskaber i din Genoptag og personlighed.
Eksempel svar
Jeg tror, at den sværeste del af at være sygeplejerske er, når jeg har en patient, der er meget ulykkelig eller har mange smerter, og jeg ikke kan trøste dem i den grad, jeg gerne vil. Jeg holder en dialog i gang med den behandlende læge, så hun har så meget information som muligt om patientens smerteniveau. Nogle gange kommunikerer patienten ikke effektivt med lægen, og jeg forsøger at hjælpe med at bygge bro over dette kommunikationskløft.
2. Foretrækker du at arbejde alene eller som en del af et team?
Hvad de vil vide: Sygeplejersker skal ofte gøre begge dele – arbejde selvstændigt og også i samarbejde. Vær ærlig i dit svar, men undgå at være negativ over for begge arbejdsstile.
Eksempel svar
That afhænger af omstændighederne. Jeg nyder at være en del af et behandlings- og støtteteam, men jeg kan også godt lide selvstændigheden ved at arbejde alene.
3. Hvordan vil du håndtere en patient, der konstant klager over smerter?
Hvad de vil vide: Interviewere vil gerne vide, hvordan du vil tackle denne potentielt vanskelige situation. Gå gennem de trin, du vil tage. Du kan bruge eksempler fra tidligere arbejdserfaring, hvis du vil.
Eksempel svar
Jeg lyttede sympatisk til patientens klage og forsikrede ham om, at hans bekymringer blev hørt, og at vi gjorde alt for at hjælpe. Hvis det virkede berettiget, ville jeg rådføre mig med den behandlende læge for at sikre, at patientens smerte blev behandlet på den mest effektive måde.
4. Hvad bidrager du med til dine patienter som sygeplejerske?
Hvad de vil vide: Dette er en mulighed for at dele din personlige teori om, hvordan du hjælper patienter. Du kan fokusere på det medicinske eller det interpersonelle, afhængigt af hvilken type rolle du søger.
Eksempel svar
Jeg føler, at mine patienter ved, at jeg er der for at give trøst og forståelse, at jeg vil lytte til deres bekymringer, og at jeg vil fungere som deres advokat, hvis det er nødvendigt.
5. Hvordan reagerer du, når familiemedlemmer beder om din personlige diagnose?
Hvad de vil vide: Ved at stille dette spørgsmål ønsker intervieweren at få adgang til dine grænser og finde ud af, om du ved, hvordan du skal reagere korrekt.
Eksempel svar
Medmindre det er min rolle at diagnosticere, ville jeg ikke gøre det. Men jeg ville prøve at grave lidt ind og finde ud af, hvorfor patientens familiemedlem spurgte. Har personen brug for validering? Forklarede lægen ikke prognosen klart? Jeg vil søge at være hjælpsom og dele vigtig information (uden at træde ud af min rolle).
6. Hvad interesserer dig ved at arbejde her?
Hvad de vil vide: Hver gang interviewere stiller dette spørgsmål, søger de at afgøre, om du forstår og værdsætter sundhedsinstitutionen. I det væsentlige vil interviewere gerne vide, om du vil det her bestemt job eller nogen job overhovedet.
Eksempel svar
Jeg er imponeret over modellen her, og samarbejdsånden på holdet. Bare ved at sidde i venteværelset er det klart for mig, at denne praksis har patient-første prioritet. Jeg er ivrig efter at arbejde med mennesker, der brænder for at yde omsorg.
Flere svar: Hvorfor vil du arbejde her?
7. Hvorfor valgte du sygeplejen som karriere?
Hvad de vil vide: Mens du fortæller om, hvad der tiltrak dig til sygepleje, så se efter muligheder for at fremhæve egenskaber, der gør dig velegnet til feltet.
Eksempel svar
Sygeplejersker har en så magtfuld rolle på hospitalet. Jeg så det på første hånd, da jeg var ung og havde et familiemedlem på hospitalet, og det gjorde mig fast besluttet på at forfølge karrieren. At hjælpe mennesker i et vanskeligt øjeblik er enormt meningsfuldt for mig.
Flere svar: Hvorfor valgte du sygeplejen som karriere?
8. Hvordan håndterer du stress på jobbet?
Hvad de vil vide: Stressfulde øjeblikke er uundgåelige for sundhedspersonale. Anerkend stressen, men hold fokus i din reaktion på dine mestringsmekanismer.
Eksempel svar
I øjeblikket plejer jeg ikke at mærke stress. Jeg er for opsat på at yde pleje til patienten og tilbyde støtte til lægerne og teamet omkring mig. Senere rammer det mig dog nogle gange. Min strategi er at gå til en hård træning, når stressen ikke forsvinder over tid.
Flere svar:Hvordan håndterer du stress på arbejdet?
9. Hvordan ville du forholde dig til en læge, der var uhøflig?
Hvad de vil vide: Dette spørgsmål kan afsløre, om du klager eller har en dårlig holdning. Sørg for at holde dit svar fornuftigt og positivt (nu er det ikke tid til at besværge en kollega).
Eksempel svar
Alle har dårlige dage. Hvis uhøfligheden er en engangsbegivenhed, ville jeg lade være. Hvis der sker noget større, eller hvis det gentages, ville jeg kontakte min vejleder. Min bekymring ville være, at lægen måske var uhøflig ikke på grund af en dårlig dag, men på grund af utilfredshed med mit arbejde.
10. Hvad synes du er mest givende ved at være sygeplejerske?
Hvad de vil vide: Dette er en indledning for dig til at tale om dine styrker som sygeplejerske. Måske handler det om at hjælpe patienter, holde lægerne i gang eller arbejde med en bestemt demografisk person.
Som barselssygeplejerske er jeg der i det øjeblik, hvor folks familie vokser. Det er kraftfuldt og ærefrygtindgydende at være vidne til. Og jeg er så glad for at kunne berolige og hjælpe kvinder i dette store øjeblik, især førstegangsmødre.
Flere svar: Hvad synes du er mest givende?
Spørgsmål om omgang med familiemedlemmer
At tage sig af en patient betyder ofte meget tid tilbragt med patientens familie, så det er ofte et fokus under samtalen. Her er flere spørgsmål, som interviewere kan have om, hvordan du håndterer disse interaktioner.
- Beskriv en situation med en familie, hvor du havde problemer med dårlig kommunikation. Hvordan løste du det?
- Hvordan ville du håndtere et familiemedlem, der ikke er tilfreds med din pleje af patienten?
- Hvordan håndterer du en familie, der ikke følger omsorgsinstruktionerne?
- Hvad er din tilgang til at kommunikere med en familie, der ikke taler dit sprog godt?
- Hvordan håndterer du en families spørgsmål, der ligger uden for dit område?
- Hvad er din tilgang til at håndtere familier, der ønsker at tale om døden?
- Familier ønsker nogle gange at kende en tidslinje for en syg person. Hvordan håndterer du det?
- Hvad er HIPAA-reglerne med hensyn til telefonopkald fra familiemedlemmer, der beder om patientoplysninger?
- Hvordan håndterer du et familiemedlem, der vil give dig skylden?
- Familiemedlemmer ønsker at sikre, at deres elskede får den bedste kvalitetspleje. Hvordan beroliger du dem?
- Hvordan håndterer du personlige gaver fra et familiemedlem?
- Hvilken slags spørgsmål fra et familiemedlem henviser du til patientens læge?
- Hvordan hjælper du familiemedlemmer med at håndtere døden?
- Nogle gange vil en patient måske ikke have medicinsk information givet til familiemedlemmer. Hvordan håndterer du det med dem?
- Hvordan håndterer du familiemedlemmer, der er forstyrrende på enheden? (f.eks. højt, skændes)
- Hvordan reagerer du, når familiemedlemmer beder om din personlige diagnose?
- Hvad gør du, når familiemedlemmer tilraner dig tid, du har brug for at afsætte til andre patienter?
Mulige opfølgende spørgsmål
Nogle andre spørgsmål, sygeplejersker kan høre under interviews, omfatter:
- Vil du beskrive dig selv som organiseret? - Bedste svar
- Er du selvmotiverende? - Bedste svar
- Spørgsmål om patientklager. - Bedste svar
Spørgsmål at stille intervieweren
Udnyt interviewet til at stille spørgsmål, der hjælper dig med at vide, om rollen er den rigtige for dig. Det er også altid en god idé at have noget forberedt, når interviewere vender bordet og spørger: "Har du nogle spørgsmål til mig?" Her er nogle muligheder:
- Hvordan er kulturen i denne organisation?
- Hvilken form for uddannelse er tilgængelig? Har du nogle mentorprogrammer?
- Arbejder mange sygeplejersker overarbejde her?
- Hvad er nogle af de store udfordringer sygeplejersker står over for i denne organisation?
- Tilbyder du refusion af undervisning?
Sådan besvarer du spørgsmål til sygeplejerskeinterview
At reflektere over spørgsmål og udtænke måder at besvare dem på, vil hjælpe dig med at komme forberedt og selvsikker til dit interview.
Hold dine svar fokuseret på dine aktiver og projicer et positivt image. Når du giver dit svar, så brug et eksempel på, hvornår du stødte på en lignende situation, som havde et vellykket resultat.
Hvis du kan dele et konkret eksempel, der viser, at du har de kvalifikationer, som intervieweren søger, øger du dine chancer for at få et jobtilbud.
Sådan forbereder du dig til en sygeplejerskesamtale
Trin et: øv svar på spørgsmålene på denne side og andre almindelige interviewspørgsmål.
Du vil gerne være meget fortrolig med den sundhedsorganisation, hvor du interviewer, og have en fornemmelse af, hvad intervieweren vil lede efter hos kandidater. Det vil hjælpe dig med at give stærke, målrettede svar.
Gør dit bedste for at tage dig af praktiske forhold på forhånd, så du ikke er stresset på samtaledagen. Planlæg for eksempel dit interviewoutfit på forhånd, og planlæg, hvordan du kommer til interviewdestinationen. (Giv dig selv ekstra tid i tilfælde af trafik, dårligt vejr eller farer vild.)
Sådan gør du det bedste indtryk
Sørg for at klæde dig passende på, kende dit værd og forstå kravene til den stilling, du er interesseret i.
Mød op til interviewet et par minutter før tid. Hils på folk med et smil og få øjenkontakt under samtalen. Tal selvsikkert og del relevante anekdoter fra din karriere. Læs interviewerens kropssprog - hvis personen virker ufokuseret, forkort dine svar.
Vær forberedt på mange forskellige typer spørgsmål. Interviewere kan stille tekniske spørgsmål såvel som spørgsmål om, hvordan du ville interagere med kolleger og patienter. Ved hvert spørgsmål ønsker interviewere at afgøre, hvilken slags medarbejder du vil ansætte, og om du vil passe godt til virksomheden og stillingen.
Efter interviewet skal du sørge for at sende en takkebesked til alle, du har talt med. Ikke kun er dette høfligt, men det viser interviewere, at du er interesseret i stillingen.
