Er det vigtigt for en juridisk karriere at blive medlem af et lovtidsskrift?

click fraud protection

En af de mest almindelige fritidsaktiviteter for jurastuderende slutter sig til et juratidsskrift, som generelt er en studenterdrevet publikation, der indeholder artikler fra juraprofessorer om en række generelle emner eller mere specifikke, hvis tidsskriftet er specialiseret.

De fleste juraskoler har ét flagskibs-lovtidsskrift og en række mindre, mere specialiserede tidsskrifter om specifikke emner såsom miljølovgivning, race og køn, intellektuel ejendomsret og meget mere. Hvis du kan komme i tanke om et juridisk emne af interesse, er chancerne gode for, at en professor har skrevet et stykke om det i et juratidsskrift et sted i landet.

For jurastuderende kan det være en meget gavnlig aktivitet for ens juridiske karriere at slutte sig til personalet i et lovtidsskrift. Det kan også være ekstremt tidskrævende, så det er afgørende for en jurastuderende at forstå, hvad de går ind til.

Arbejder på et lovtidsskrift

Folk uden for advokatbranchen bliver nogle gange overraskede over at finde ud af, at det ikke har det juridiske område

fagfællebedømte tidsskrifter som andre akademiske specialer gør. Tidsskrifter inden for medicin eller humaniora drives for eksempel af akademikere, og artiklerne er udvalgt og anmeldt af andre akademikere, der arbejder inden for området.

På det juridiske område driver jurastuderende – i deres første år (1L), andet år eller tredje år (3L) af studier – tidsskrifterne og udvælger og redigerer artiklerne. Professorer afleverer deres arbejde til forskellige tidsskrifter, og de studerendes redaktører bestemmer, hvad der udgives.

Ved at være i bestyrelsen for et lovtidsskrift kan studerende potentielt være med til at forme juridisk stipendium og diskurs. Typisk er disse stillinger forbeholdt 3L-elever, og for at komme på tavlen skal de lægge tid i skyttegravene, redigere og citere artikler, før de udgives.

Som 1L- eller 2L-medlem af et lovtidsskrift vil det meste af tiden blive brugt på lovbiblioteket eller online (hvis tidsskriftet tillader det), graver dybt i arkiverne for at sikre, at hvert enkelt citat er perfekt, og at hver kilde eksisterer og siger, hvad forfatteren hævder det gør det.

Fordelen for disse studerende er, at de bliver meget gode til at tjekke citater og være eksperter ved at bruge Blå bog legal citation manual, en standard citationsressource på det juridiske område, efter et par måneders lovtidsskriftsarbejde. Dette er et færdighedssæt, der er yderst nyttigt i de første år af arbejdet som en jurist, og det er en, som arbejdsgivere har en tendens til at værdsætte.

Fordele og ulemper ved at arbejde på et lovtidsskrift

Hvis en studerende inviteres til at deltage i hovedlovgennemgangen på deres skole, er dette en stor ære, og en ære, der sandsynligvis bør accepteres, medmindre der er en god grund til at afslå. Dommere elsker at se Law Review på et CV, især når en ny advokat søger om en kontorarbejde, og mange advokatfirmaer og andre arbejdsgivere er ligeledes imponerede.

Selvom arbejdet er kedeligt og tidskrævende, er det de færreste, der takker nej til muligheden for at være med i Lovrevyen. Det sværere spørgsmål er, om det giver mening at slutte sig til et ikke-Law Review lovtidsskrift. Her er afvejningen mere alvorlig, fordi disse sekundære tidsskrifter typisk er mindre prestigefyldte.

Hvis tidsskriftet dækker et retsområde, som du er dybt interesseret i, er det næsten helt sikkert en god idé at blive medlem af personalet. Du vil opbygge relationer med andre mennesker, der er interesserede i emnet, hvilket er godt for netværk, du vil være på banebrydende stipendier i området, og du vil lære alle de nyttige citatcheck-færdigheder, som du ville lære på enhver lov tidsskrift.

Hvis du ikke er interesseret i emnet, bliver tingene dog lidt mere skumle. Det er måske ikke klogt at acceptere et tilbud om at blive medlem af et jurablad, du ikke er specielt begejstret for, med det ene formål at tilføje det til dit CV.

Selvom det har en vis værdi, kan du også bruge den tid på en aktivitet, der er mere direkte relevant for din karriere - uanset om det er en retssag, et pro bono-projekt, et praktikophold eller en side job. Det kan være svært at afslå et journaltilbud, men det er det værd, hvis det giver dig mulighed for at udmærke sig på et andet område, der er mere direkte relateret til, hvad du vil gøre med din juridiske karriere.

Top 10 CV-røde flag, som arbejdsgivere skal være opmærksomme på

Ved du, hvem du ansætter? Du skal gennemgå hver Genoptag, følgebrev og jobansøgning som du modtager med omhu. Du vil sikre dig, at de kandidater, du overvejer at ansætte, er dem, de siger, de er, og at deres legitimationsoplysninger er gyldige og...

Læs mere

Medarbejdere sætter pris på at have sygefravær

Traditionelt er sygefravær betalt afspadsering fra arbejdet, som en organisation frivilligt har givet til ansatte som en fordel. I de senere år har jurisdiktioner, både statslige og lokale, dog i stigende grad pålagt, at arbejdsgivere giver betal...

Læs mere

Hvad skal man have på, når der ikke er nogen dresscode

Dagens arbejdsplads hører ikke til fortiden. Nu mere end nogensinde ændrer virksomhedskulturen sig for at give medarbejderne større fleksibilitet med hensyn til, hvornår de arbejder, hvor de arbejder, og hvad de har på på kontoret. På nogle måder...

Læs mere