Hvad forventes medarbejderne at bære på en afslappet arbejdsplads?
Din virksomhed har bedt medarbejderne om at overholde en bestemt standard i den virksomhedspåklædning, som medarbejderne bærer på arbejde. Denne afslappede påklædningskodepolitik giver vejledning til medarbejderne om, hvad der er passende at bære på arbejde i de mest afslappede arbejdsmiljøer.
En casual dresscode adskiller sig fra en business casual dresscode på mange måder. Den vigtigste blandt dem er, at i et afslappet forretningsmiljø har skjorter til mænd normalt kraver, og bukserne er kaki. Jeans er kun ordentlig påklædning på den ugentlige jeansdag, som mange firmaer tilbyder.
På en afslappet arbejdsplads er jeans hverdagstøj, og skjorter med eller uden krave er normen. Du vil sjældent se mænd iført slips eller sportsfrakker på enten business casual eller casual arbejdspladser, medmindre medarbejderen har planlagt en kunde- eller kundevendt dag.
Kvinder har et bredere udvalg af muligheder. De kan bære nederdele, bukser eller kjoler på enten en afslappet eller forretningsmæssig arbejdsplads. Graden af formalitet stiger i et afslappet forretningsmiljø, men det nærmer sig sjældent den påklædning, der bæres på en arbejdsplads med en formel dresscode.
Selv i det mest afslappede arbejdsmiljø er dine medarbejderes valg af tøj dog ikke gratis for alle. Når alt kommer til alt i et afslappet arbejdspåklædningsmiljø, fordi arbejdspladsen er et job med kolleger og andre mennesker omkring, medarbejderne bliver stadig bedt om at opretholde en særlig standard i tøj båret til arbejde.
Følgende er den afslappede dresscode-politik, som du kan bruge som rettesnor, når du opretter din egen politik.
Afslappet påklædningskodepolitik
Din virksomheds mål med at etablere en afslappet, afslappet og uformel arbejdsdress er at gøre det muligt for vores medarbejdere at arbejde komfortabelt på arbejdspladsen. Alligevel er der etableret visse standarder, så medarbejderne ikke er forvirrede over betydningen af begreberne afslappet, afslappet og uformel påklædning. Fordi ingen kunder eller klienter betjenes personligt på vores virksomheds lokation, er vores største bekymring vores medarbejderes komfort.
Retningslinjer for passende fritidstøj
Fordi alt afslappet tøj ikke er egnet til kontoret, vil disse retningslinjer hjælpe dig med at bestemme, hvad der er passende at have på på arbejde. Tøj, der fungerer godt til stranden, arbejde i haven, danseklubber, træningssessioner og sportskonkurrencer, er muligvis ikke passende til et professionelt, afslappet udseende på arbejdet.
Tøj, der afslører for meget spaltning, din ryg, dit bryst, din mave eller dit undertøj er ikke passende til et forretningssted. I vores arbejdsmiljø skal tøjet være presset og aldrig krøllet. Revet, snavset eller flosset tøj er uacceptabelt.
Anbefalinger til afslappet påklædning
I et afslappet arbejdsmiljø bør medarbejderne bære tøj, der er behageligt og praktisk til arbejdet, men ikke distraherende eller stødende for andre. Alt tøj, der har ord, udtryk eller billeder, der kan være stødende for andre medarbejdere, er uacceptabelt. Tøj med firmalogo tilskyndes. Sportshold, universiteter og modemærker på tøj er generelt acceptable.
Makeup, parfume og Köln
Husk, at nogle medarbejdere er allergiske over for kemikalierne i parfume og makeup, så brug disse stoffer med tilbageholdenhed. Hvis du er opmærksom på en kollega med denne allergi, og du arbejder i nærheden af dem, så overvej at afstå fra at bære parfume eller cologne på hverdage.
Rejser, kundeinteraktion og messer
Mens kontormiljøet kan være afslappet, fordi kunder ikke besøger, rejser for at se kunder, udstiller på eller at deltage i messer, og repræsentere virksomheden i erhvervslivet, kræver forskellige beslutninger vedr påklædning. Business afslappet kjole er minimumsstandarden, der skal overholdes, når du repræsenterer virksomheden eller interagerer med kunder eller potentielle kunder.
Før du besøger en kunde eller potentiel kunde, skal du sikre dig den accepterede dresscode og matche den i din påklædning. Dette er især vigtigt, når du rejser globalt og repræsenterer virksomheden, da skikke og påklædning kan afvige fra dem, der observeres i USA.
Derudover kan nogle fællesskabsbegivenheder, når du repræsenterer virksomheden, kræve formel påklædning. Disse kan omfatte handelskammeret og andre borger- eller forretningsudviklingsmøder, frokoster og middage. Tag udgangspunkt i andre medarbejdere, der har deltaget, og vær opmærksom ved arrangementet. Bestemt, hvis du er foredragsholder ved en forretningsbegivenhed, skal du overveje at bære formel kjole påklædning.
Endelig, i de tilfælde, hvor en kunde eller en forretningspartner besøger kontoret, bør de medarbejdergrupper, som den besøgende interagerer med, overholde business casual standarder.
Konklusion om en afslappet påklædningskode
Ingen dresscode kan dække alle hændelser, så medarbejderne skal udøve en vis grad af dømmekraft i deres valg af tøj til at bære på arbejde. Hvis du oplever en usikkerhed om acceptabel afslappet påklædning til arbejdet, så spørg venligst din vejleder eller dit personale.
Bundlinjen
Hvis beklædning ikke opfylder disse standarder, som bestemt af medarbejderens supervisor og personale, vil medarbejderen blive bedt om ikke at bære den upassende genstand på arbejde igen. Hvis problemet fortsætter, kan medarbejderen blive sendt hjem for at skifte tøj og vil modtage en mundtlig advarsel ved første forseelse. Alle andre politikker om personlig tidsanvendelse vil gælde. Der vil blive anvendt progressive disciplinære foranstaltninger, hvis overtrædelser af påklædningskodeksen fortsætter.
Ansvarsfraskrivelse: Bemærk venligst, at de angivne oplysninger, selvom de er autoritative, ikke garanteres for nøjagtighed og lovlighed. Siden læses af et verdensomspændende publikum, og ansættelseslove og regler varierer fra stat til stat og land til land. Søg venligst juridisk bistand eller bistand fra statslige, føderale eller internationale regeringsressourcer for at sikre, at din juridiske fortolkning og beslutninger er korrekte for din placering. Disse oplysninger er til vejledning, ideer og assistance.
