Ethnisch gemischte Paare stehen vor Herausforderungen: Tipps, wie sie ihre Gewerkschaft zum Funktionieren bringen können

click fraud protection

Unsplash - Chelsea Fem

Rasse ist ein soziales Konstrukt

Ethnizität ist definiert als eine Kategorie von Menschen, die sich auf der Grundlage einer gemeinsamen Sprache, Abstammung, Geschichte, Gesellschaft, Kultur, Nation, Rasse oder sozialen Behandlung miteinander identifizieren. Rasse hingegen wird hauptsächlich durch körperliche Merkmale definiert und bestimmt. Es gibt jedoch keinen Gencluster, der die schwarze, asiatische, weiße oder irgendeine andere Rasse bestimmt oder unterscheidet. Aus diesem Grund behaupten Anthropologen, dass „Rasse ein soziales Konstrukt“ ist, also eine Identität, die auf der Grundlage von Regeln der Gesellschaft zugewiesen wird.

Die meisten Amerikaner sind gemischter Abstammung

Obwohl die US-Volkszählung nur sieben rassische oder ethnische Kategorien anerkennt: weiß, schwarz, hispanisch, asiatisch, Indianer/Alaska-Ureinwohner, gebürtige Hawaiianer/Pazifische Inselbewohner und gemischte ethnische Zugehörigkeit, die Realität ist ein wenig anders.

Wenn Sie zu den Amerikanern gehören, die sich als nicht-hispanische Weiße betrachten, stehen die Chancen gut, dass Sie Ihre Vorfahren haben stammen aus einer der vielen ethnischen Gruppen, die in dieses Land eingewandert sind, folglich sind sie auch gemischt Ethnizität.

Unter Ihren Vorfahren finden Sie wahrscheinlich einen italienischen Einwanderer, der einen Iren der zweiten Generation heiratete, oder einen polnischen Juden, der einen Armenier heiratete, der zu Beginn des 1. Weltkriegs in die USA kam. Vielleicht finden Sie Vorfahren, die afroamerikanische Sklaven waren, die gewaltsam nach Amerika gebracht und schließlich mit Iren, Schotten oder Italienern vermischt wurden. Tatsache ist, dass die Vereinigten Staaten vielleicht der einzige wahre Schmelztiegel von Rassen, Nationalitäten, Religionen und Ethnien auf der ganzen Welt sind.

Nehmen Sie zum Beispiel meinen Vater. Einer seiner Vorfahren aus der Familie seines Vaters kam im Herbst 1621 mit der Fortune, dem zweiten englischen Schiff, das für die Kolonie Plymouth in der Neuen Welt bestimmt war, in die Neue Welt.

Sein Enkel Nicholas wurde schließlich der Hauptvermesser von Philadelphia. Damals bestand die amerikanische Gesellschaft aus vielen verschiedenen Nationalitäten und unsere Familienlinie vermischte sich mit Franzosen, Griechen, Spaniern und sogar Syrern.

In einem kürzlich von mir durchgeführten DNA-Test zeigte sich meine ethnische Herkunft zu 48 % von der Iberischen Halbinsel, zu 25 % aus Italien/Griechenland, zu 20 % aus Großbritannien, zu 1 % aus Skandinavien, zu 3 % aus amerikanischen Ureinwohnern und zu 3 % aus dem Nahen Osten. Ich habe eine Frau geheiratet, deren Mutter in Deutschland und deren Vater in der Slowakei geboren wurde. Unsere älteste Tochter hat einen Mann aus China geheiratet und sie haben einen kleinen Jungen. Diese ethnische Mischung scheint heute unter den Amerikanern ziemlich typisch zu sein.

Von J. Schädel

Denken Sie daran, dass diese Art der ethnischen Vermischung bis irgendwann im 20. Jahrhundert Standard war durchaus akzeptabel, solange die beteiligten Nationalitäten oder ethnischen Gruppen als kaukasisch oder europäisch angesehen wurden Abstieg.

Tatsächlich wurden diese Gewerkschaften nie als Mischehen betrachtet. Dieser Begriff war den Vereinigungen zwischen den Rassen vorbehalten. Insbesondere zwischen einem Kaukasier und entweder einem Afroamerikaner, Asiaten, Hispanoamerikaner oder einer anderen Kombination zwischen diesen vier Gruppen.

Glücklicherweise war das damals, und das ist jetzt. Die Vereinigten Staaten sind gewachsen und gereift. Wir leben jetzt in einem völlig anderen Land, dessen Einstellungen und Praktiken sich aus rein rassischer Sicht drastisch weiterentwickelt haben.

Es scheint, dass diese Änderung ungefähr zu der Zeit stattfand, als die Gesetze, die Rassenmischung oder Rassenvermischung verbieten, Anfang der 1960er Jahre abgeschafft wurden. Während vor 1963 gemischtrassige Jungvermählte landesweit nur 3 % ausmachten, übersteigt diese Zahl heute 17 %. Pew Research Center (2017, 18. Mai) Mischehen in den USA 50 Jahre nach Loving V. Virginia.

Mit Verbesserungen im Transportwesen, in der Kommunikation und mit der Globalisierung wird die Gesamtheit echter Mischehen oder diejenigen, die nicht nur die Rasse, sondern auch die ethnische Zugehörigkeit, die Nationalität, die Religion und sogar die Kultur umfassen, haben sich in ein Nationales verwandelt Phänomen. Darüber hinaus wird prognostiziert, dass die Zahl der Mischehen in den nächsten 30 Jahren dramatisch ansteigen wird, da die Minderheitenbevölkerung und die Einwanderung weiter zunehmen.

Aber ist das Eingehen einer Mischehe so einfach und unbelastet wie zu sagen, dass wir geheiratet haben, weil wir uns lieben? Spielt die Kultur eine wichtige Rolle, ob eine Ehe gelingt? Was ist mit unterschiedlichen Erziehungsstilen von einer Kultur oder Nationalität zur anderen?

Leider ist die schlechte Nachricht, dass gemischte Ehen im Allgemeinen höhere Scheidungsraten aufweisen als Paare gleicher Rasse, ethnischer, religiöser und kultureller Herkunft. Die gute Nachricht ist, dass es nicht so sein muss. Um die Risiken zu verstehen und nach Lösungen zu suchen, schauen wir uns zunächst einige Statistiken an.

Quelle: Foto von Fauxels von Pexels

Ausfallraten

Die folgenden Statistiken sollten Sie im Hinterkopf behalten:

  • Innerhalb der ersten 10 Ehejahre scheitern 41 % der gemischtrassigen Ehen, während nur 31 % der gleichrassigen Paare vor einem ähnlichen Schicksal stehen.
  • Interreligiöse Ehen werden häufiger geschieden als gleichgläubige Paare. Tatsächlich wurde sogar unter den interreligiösen Paaren, die verheiratet bleiben, die Unzufriedenheit mit ihrer Vereinigung statistisch signifikant höher gemessen.
  • Obwohl es keine Zahlen zu den Erfolgsquoten transnationaler Ehen gibt, ist dies eine akzeptierte Tatsache dass diese Gewerkschaften mit einer Vielzahl von Schwierigkeiten konfrontiert sind, die kulturelle, religiöse und sprachliche Probleme umfassen Themen. Folglich sind auch sie mit einer höheren Wahrscheinlichkeit des Scheiterns konfrontiert als intranationale Ehen.
  • Ehen mit tiefen kulturellen Unterschieden, die eine Kombination der oben genannten sein können, aber auch regionale, politische oder einfach nur allgemeine Ansichten über das Leben können ebenfalls Herausforderungen darstellen und möglicherweise zu erhöhten Risiken führen Versagen.
  • Asiatische Männer, die mit weißen Frauen verheiratet sind, lassen sich mit 59 % höherer Wahrscheinlichkeit scheiden.

Aus rein zahlenmäßiger Sicht scheint es offensichtlich, dass unsere Ehe umso wahrscheinlicher erfolgreich sein wird, je näher wir unserem Partner aus kultureller, ethnischer, religiöser oder rassischer Sicht stehen.

Doch lassen sich unsere Erfolgschancen durch eine bessere Planung, mehr Dialog vor und nach der Hochzeit, ein größeres kulturelles Verständnis oder mehr Toleranz verbessern?

Diese Fragen zu untersuchen, ist ein wichtiger Ansatz, um das zu überwinden, was bisher eine unnötige Wiederholung des Scheiterns von Mischehen war. Doch wo sollten Menschen, die eine Mischehe ins Auge fassen oder bereits eingegangen sind, ansetzen, um sich besser von einer erfolgreichen Ehe zu überzeugen? Viele Experten sowie Menschen, die an Mischehen beteiligt sind, stimmen in den meisten, wenn nicht allen der folgenden Punkte überein.

Quelle: Cindy Baffour bei unsplash

Die Herausforderungen verstehen

Die Herausforderungen für Mischehen sind groß und vielfältig. Das Folgende sind nur einige der unterschiedlichen kulturellen, religiösen, ethnischen und rassischen Wahrnehmungen und Einstellungen, die wir im Auge behalten sollten.

  • Die Familie Ihres zukünftigen Ehepartners akzeptiert möglicherweise niemanden aus einer anderen Rasse, Kultur oder einem anderen Land. Rassenspannungen und Feindseligkeiten könnten schwer zu überwinden sein. Kulturelle Unterschiede können Sie und die Familie Ihres Partners beunruhigen. Die Wahrscheinlichkeit kultureller Unempfindlichkeit und gefühlloser Bemerkungen steigt stark, wenn Menschen die Kulturen und sozialen Normen des anderen nicht verstehen. Darüber hinaus gibt es historische Probleme zwischen Ländern oder Rassen, die das Urteilsvermögen der Menschen trüben und ihre Fähigkeit untergraben können, einander zu akzeptieren.
  • Achten Sie auf Nuklear vs. erweiterte Familienstrukturen. Während die Mehrheit der Familien in den USA unter einer nuklearen Struktur von Vater, Mutter und Kinder, andere Länder, insbesondere in Asien und Lateinamerika, sind in einer Großfamilie organisiert Modell. Großfamilien bestehen in der Regel aus drei oder mehr Generationen, die entweder unter demselben Dach oder in unmittelbarer Nähe leben. Während der Vater und die Mutter einer Kernfamilie unabhängig von Eltern, Großeltern, Onkeln, Tanten und anderen Familienmitgliedern sind, arbeiten Großfamilien in einer stärker voneinander abhängigen Weise. In China beispielsweise ist es durchaus üblich, dass Eltern einen Großteil der Verantwortung delegieren Kinder zu Großeltern zu erziehen, damit beide Ehegatten die von vielen geforderten Überstunden leisten können Arbeitgeber.
  • Familienmitglieder könnten als aufdringlich und übermäßig abhängig von Paaren der ersten Generation empfunden werden. Insgesamt können die Erwartungen von Großfamilien und der Druck, den sie auf einen unabhängigeren Ehepartner ausüben können, überwältigend sein.
  • Sprachbarrieren können eine Herausforderung für die Kommunikation darstellen. Auch wenn beide Ehepartner dieselbe Sprache sprechen, ist dies zwischen Ihnen und der Familie Ihres Partners möglicherweise nicht der Fall. Andererseits, wenn zwei Ehepartner aufgrund von Sprachkenntnissen nicht in der Lage sind, sich offen zu verständigen Inkompatibilität, einfache Probleme, die leicht gelöst werden könnten, indem man einfach miteinander redet, könnten zu einer eskalieren großer Streit. Das Heimatland Ihres Partners zu besuchen und Zeit mit seiner Familie zu verbringen, kann eine mühsame Angelegenheit sein.
  • Ehen zwischen verschiedenen Rassen werden gemischtrassige Kinder hervorbringen, die in bestimmten Ländern außerhalb der USA und sogar in einigen Regionen oder Stadtteilen dieses Landes geächtet werden könnten. Beispielsweise können eurasische Kinder in China in kleineren Tier-2- oder Tier-3-Städten, in denen provinzielle Einstellungen vorherrschen, Diskriminierung erfahren. In Japan ist ein Hāfu eine Person gemischter japanischer und anderer Rassen. Diskriminierung und Stereotypisierung von Hāfus basieren darauf, wie unterschiedlich Menschen ihre Identität, ihr Verhalten und ihr Aussehen als eine typische japanische Person wahrnehmen.
  • Kultur prägt das Verhalten und die Einstellungen der Menschen. Es ist schwierig, die Art und Weise zu ändern, wie Menschen von klein auf geformt wurden. Bücken und Kompromisse erfordern viel Verhandlungsgeschick. Darüber hinaus kehren wir mit zunehmendem Alter typischerweise zu alten Gewohnheiten oder sozialen Einstellungen zurück.
  • Das Gefühl von Loyalität und Treue in der Ehe variiert je nach Kultur und nationaler Herkunft.
  • Unterschiedliche Kulturen, Nationalitäten und Religionen vermitteln unterschiedliche Werte und Prioritäten. Dies könnte nicht nur zu Beginn einer Ehe zu einem Problem werden, sondern insbesondere, nachdem Kinder geboren wurden und die Eltern beginnen, ihnen moralische und ethische Lebensansätze beizubringen.
  • Nationalistischer Stolz kann problematisch werden, wenn Paare aus zwei Ländern mit unterschiedlichen politischen oder Weltanschauungen beteiligt sind. Die Vorstellung einer minderwertigen oder überlegenen Nationalität könnte ein Streitpunkt sein, wenn dieses Gefühl auftritt.
  • Wenn ein Ehepartner dem anderen hilft, die Staatsbürgerschaft oder den Wohnsitz in einem Gastland durch Eheschließung zu erlangen, könnte das Gefühl, dass ein Partner dem anderen etwas schuldet, schließlich einen Keil in die Gewerkschaft treiben.

Sobald Sie die Bereiche mit potenziellen Reibungspunkten identifiziert haben, ist es eine gute Idee, einen ausführbaren Plan zu haben, der dies tut Ermöglichen Sie es Ihnen, die unzähligen Probleme zu umgehen, mit denen Sie konfrontiert sein könnten, und versichern Sie sich eines langen und glücklichen Lebens Hochzeit. Im Folgenden finden Sie einige Vorschläge.

Quelle: Foto von Gustavo Fring von Pexels

Verhaltensregeln

Die folgenden Maßnahmen sollten Sie in Betracht ziehen:

  • Recherchiere und informiere dich über die Kultur deines Partners. Stellen Sie sicher, dass Ihr Paar dasselbe mit Ihrem tut. Nachdem beide Partner sich ausreichend damit auskennen, was jede Kultur anders und einzigartig macht, erziehen Sie auch die Eltern auf beiden Seiten. Offene und ehrliche Kommunikation, die die Gründe erklärt, warum sich jede Person anders verhalten könnte, ist von größter Bedeutung.
  • Stellen Sie sicher, dass Normen und Erwartungen klar definiert sind. Online zu recherchieren ist im heutigen Google-Zeitalter ein leichtes Unterfangen, daher gibt es keine Entschuldigung dafür, uninformiert zu sein. Wenn Sie keinen Computer haben, stellen die meisten lokalen Bibliotheken den Besuchern Desktops zur Verfügung.
  • Besprechen Sie die Vor- und Nachteile jeder Kultur. Identifizieren Sie ihre Stärken und Schwächen. Suchen Sie in jeder Kultur nach Merkmalen, die potenzielle Reibungspunkte darstellen könnten, sowie nach solchen, die akzeptabel sind.
  • Denken Sie daran, dass Sie Ihren Ehepartner nicht einfach heiraten. Die Menschen heiraten immer auch die Familien des anderen. Erforschen und studieren Sie die Familiendynamik anderer Kulturen. Kernfamilie versus erweiterte Familienstruktur ist normalerweise ein guter Ausgangspunkt. Stellen Sie insbesondere Fragen zur Familie Ihres Partners. Sind sie der aufdringliche oder dominante Typ? Sind sie übermäßig religiös oder eher säkular? Einfache Fragen wie: Wie werden sie mich akzeptieren? Was kann ich tun, damit sie sich wohl fühlen? Gibt es bestimmte Jahreszeiten, die mehr beachtet werden als andere? Was sind die Erwartungen an Familienessen? Nehmen Sie nichts als selbstverständlich hin. Die Beziehungen zur Familie Ihres Ehepartners können explosiv oder wunderbar sein. Streben Sie nach dem Wunderbaren.
  • Hinterfragen Sie falsche Überzeugungen und Annahmen, wann immer sie auftauchen. Es ist wichtig, dies sowohl mit Ihrem Partner als auch mit den Familien auf beiden Seiten des Ganges zu tun. Stellen Sie sicher, dass Glaubenssysteme geklärt und verstanden werden.
  • Passen Sie sich an die Kultur des anderen an. Gehen Sie Kompromisse ein und kommunizieren Sie, auch wenn es Demut erfordert. Arbeiten Sie zusammen, um bei Bedarf Änderungen vorzunehmen. Suchen Sie nach gemeinsamen Lösungen für Probleme.
  • Seien Sie geduldig, während Sie und Ihr Partner sich an neue Normen und Einstellungen anpassen. Versuchen Sie nicht, sich gegenseitig zu korrigieren oder dazu zu bringen, einseitige kulturelle Normen gewaltsam einzuhalten. Der Wechsel kommt rechtzeitig.

Ressourcen und weiterführende Literatur

  • Rasse – Menschliche Kategorien
  • Ehe und Scheidung – CDC
  • Ehe und Scheidung – American Psychological Foundation
  • Fakten und Fiktionen in der Ehe gemischter Rassen
  • Interreligiöse Ehe
  • Was passiert, wenn man sich über die religiöse Kluft hinweg verliebt
  • Transnationale Ehe

Dieser Inhalt ist nach bestem Wissen des Autors genau und wahrheitsgetreu und ersetzt nicht die formelle und individuelle Beratung durch einen qualifizierten Fachmann.

Kristin Chenoweth spricht mit Jimmy Fallon über die Zeit, als sie mit Prince ausging

Einer meiner liebsten Late-Night-Talkshow-Moderatoren ist Jimmy Fallon...er ist so lustig und er hat das Beste Interviews mit Prominente. Vor ein paar Nächten @Fallon Heute Abend, Jimmy konnte sich mit Kristin Chenoweth darüber unterhalten Dating ...

Weiterlesen

Vault-Ranking der besten Anwaltskanzleien für Ihre Karriere

Gewölbe hat seine Listen der besten Anwaltskanzleien für Ihre Karriere für 2020 veröffentlicht: „Best Law Firms to Work For“ und „Best Midsize Law Firms to Work“. Für.“ Mitarbeiter dieser Firmen bewerteten ihre Arbeitgeber nach Arbeitszufriedenhei...

Weiterlesen

Fragen im Vorstellungsgespräch für Krankenschwestern zu Patientenbeschwerden

Krankenpflege ist kein einfacher Job. In sehr schwierigen Zeiten muss viel mit der Kommunikation mit Ärzten, Patienten und Familien jongliert werden. Es scheint, als würde sich ständig jemand über etwas beschweren, und der Stress des Patienten ka...

Weiterlesen