Ο μέσος άνθρωπος θα έχει περίπου 12 δουλειές σε όλη τη διάρκεια της καριέρας του, που σημαίνει 12 τελικούς μισθούς, και είναι είναι σημαντικό να θυμάστε ότι η αποχώρηση από μια δουλειά δεν τερματίζει την υποχρέωση της εταιρείας να σας πληρώνει σωστά και συνέχεια χρόνος. Εάν σκέφτεστε να παρατήσετε τη δουλειά σας ή δεν έχετε λάβει ακόμη τον τελικό μισθό σας, εδώ είναι τι πρέπει να γνωρίζετε.
Η εταιρεία σας πρέπει να σας πληρώσει για όλες τις ώρες εργασίας
Εκτός αν έχετε ένα συγκεκριμένο συμβόλαιο που να διευκρινίζει πότε μπορείτε να αφήσετε μια δουλειά, μπορείτε να παραιτηθείτε ανά πάσα στιγμή. Παραδοσιακά, οι εργοδότες περιμένουν από εσάς να ειδοποιήσετε εκ των προτέρων πριν από την τελευταία σας μέρα στη δουλειά, αλλά όχι νόμο απαιτεί από εσάς να δώσετε ειδοποίηση δύο εβδομάδων - είναι απλώς κοινή ευγένεια για να διασφαλίσετε ότι η ομάδα σας δεν θα ανακατευτεί χωρίς εσένα.
Στη συνέχεια, το αφεντικό σας είναι υποχρεωμένο να σας πληρώσει για όλες τις ώρες που δουλέψατε και η εταιρεία δεν μπορεί να δεσμεύσει την αμοιβή σας εάν παραιτηθείτε χωρίς προειδοποίηση ή φύγετε κατά τη διάρκεια της πολυάσχολης περιόδου. Εάν είστε α
Οι μη απαλλασσόμενοι υπάλληλοι λαμβάνουν αμοιβή για όλες τις ώρες που πραγματικά εργάστηκαν. Εάν είστε α μη απαλλασσόμενος υπάλληλος, βεβαιωθείτε ότι έχετε ρολόι μέσα και έξω σωστά την τελευταία σας ημέρα.
Πότε θα λάβετε τον τελικό μισθό σας;
Ο ομοσπονδιακός νόμος δεν προβλέπει ειδικές απαιτήσεις για τους τελικούς μισθούς, επομένως μπορείτε να περιμένετε να λάβετε τον τελικό μισθό σας την κανονική ημέρα πληρωμής σας. Το Υπουργείο Εργασίας των ΗΠΑ σάς ενθαρρύνει να επικοινωνήσετε με τον εργοδότη σας εάν δεν λάβετε τον τελευταίο μισθό σας όπως αναμένεται ή απευθείας με το τμήμα μισθών και ωρών. Ωστόσο, η πολιτεία σας μπορεί να έχει διαφορετικούς κανόνες σχετικά με τους τελικούς μισθούς.
- Καλιφόρνια: Εάν μια εταιρεία σας απολύσει ή σας απολύσει, πρέπει να σας δώσει τον τελικό μισθό σας την τελευταία σας ημέρα. Εάν παραιτηθείτε χωρίς προειδοποίηση, έχουν έως και 72 ώρες για να δώσουν τον τελικό μισθό. Εάν τους ειδοποιήσετε τουλάχιστον τρεις ημέρες, θα πρέπει να λάβετε τον τελικό μισθό σας την τελευταία ημέρα της εργασίας σας.
- Κονέκτικατ: Απαιτεί από τους εργοδότες να παρέχουν έναν τελικό μισθό για τους εργαζόμενους που απολύθηκαν (απολυμένοι ή απολυμένοι) μέχρι την επόμενη εργάσιμη ημέρα. Εάν παραιτηθείτε, μπορούν να σας πληρώσουν την επόμενη κανονικά προγραμματισμένη ημέρα πληρωμής.
- Φλόριντα: Δεν υπάρχουν συγκεκριμένοι νόμοι για τον τελικό μισθό, επομένως εάν παραιτηθείτε ή χάσετε τη δουλειά σας στη Φλόριντα, μπορείτε να περιμένετε από την εταιρεία να ακολουθήσει τις ομοσπονδιακές οδηγίες. Αυτό σημαίνει ότι θα πρέπει να λάβετε τον μισθό σας την κανονικά προγραμματισμένη ημέρα πληρωμής.
Για να μάθετε τους συγκεκριμένους κανόνες μισθοδοσίας της πολιτείας σας, μπορείτε να Google "[state name] τελικός νόμος μισθοδοσίας" και πιθανότατα θα δείτε την απάντηση, αλλά ελέγξτε ξανά για να βεβαιωθείτε ότι ο ιστότοπος είναι αξιόπιστος. Εάν δεν μπορείτε να βρείτε τις πληροφορίες που αναζητάτε στο διαδίκτυο, μπορείτε να καλέσετε το δικό σας κρατικό τμήμα εργασίαςr. Το Υπουργείο Εργασίας των ΗΠΑ συνέταξε μια λίστα με όλα τα στοιχεία επικοινωνίας.
Μπορείτε επίσης να ρωτήσετε την εταιρεία σας πότε να περιμένετε τον τελικό μισθό. Αυτή είναι μια εξαιρετική ερώτηση που τίθεται σε μια συνέντευξη εξόδου.
Θα λάβει ο εργοδότης σας τυχόν παρακρατήσεις από τον τελικό μισθό σας;
Ο τελικός μισθός σας θα πρέπει να μοιάζει με τον κανονικό σας μισθό, με μερικές εξαιρέσεις. Εάν η εταιρεία σας έχει κερδίσει διακοπές (όπως λαμβάνετε μία ημέρα διακοπών για κάθε μήνα εργασίας) και Η εταιρεία σας σάς επιτρέπει να κάνετε διακοπές προτού τις κερδίσετε, μπορούν να αφαιρέσουν αυτό το ποσό, σύμφωνα με την Federal νόμος.Έτσι, εάν έχετε ένα κερδισμένο πρόγραμμα διακοπών και κάνατε διακοπές για δύο ολόκληρες εβδομάδες τον Ιανουάριο, και να παραιτηθείτε τον Φεβρουάριο, μπορεί να σας αφαιρεθεί σχεδόν ολόκληρη η αμοιβή των δύο εβδομάδων από την τελική σας εκκαθαριστικό σημείωμα.
Εάν δεν επιστρέψετε την περιουσία της εταιρείας (φορητοί υπολογιστές, στολές, κλειδιά κ.λπ.), η εταιρεία σας μπορεί να αφαιρέσει το κόστος και από τον τελικό μισθό σας, αρκεί να μην φέρει την αμοιβή σας κάτω από τον κατώτατο μισθό.Εάν δεν επιστρέψετε το ακίνητο, η εταιρεία σας μπορεί να σας παραπέμψει στο δικαστήριο και εάν χάσετε, θα πρέπει είτε να επιστρέψετε το ακίνητο είτε να πληρώσετε τον πρώην εργοδότη σας για αυτό. Η καλύτερη κίνηση είναι να επιστρέψτε όλο το ακίνητο την τελευταία ημέρα της εργασίας σας.
Συμπέρασμα
Ο νόμος της πολιτείας σας ή ο ομοσπονδιακός νόμος σας προστατεύει για όλη τη δουλειά που κάνατε ακόμα κι αν κάνατε μια άθλια δουλειά. Επομένως, μην φοβάστε να μιλήσετε για τον τελικό μισθό σας. Εάν η εταιρεία δεν το παρέχει σύμφωνα με τους νόμους της πολιτείας σας, επικοινωνήστε με το Υπουργείο Εργασίας της πολιτείας σας. Δικαιούστε να πληρωθείτε για την εργασία σας.
Αποποίηση ευθυνών: Λάβετε υπόψη ότι οι παρεχόμενες πληροφορίες, αν και είναι έγκυρες, δεν είναι εγγυημένες για την ακρίβεια και τη νομιμότητα. Ο ιστότοπος διαβάζεται από ένα παγκόσμιο κοινό καιεργατική νομοθεσία και οι κανονισμοί διαφέρουν από πολιτεία σε πολιτεία και από χώρα σε χώρα. Σας παρακαλούμε αναζητήστε νομική βοήθεια, ή βοήθεια από κρατικούς, ομοσπονδιακούς ή διεθνείς κυβερνητικούς πόρους, για να βεβαιωθείτε ότι η νομική ερμηνεία και οι αποφάσεις σας είναι σωστές για την τοποθεσία σας. Αυτές οι πληροφορίες είναι για καθοδήγηση, ιδέες και βοήθεια.
