La Guardia Costera es un servicio marítimo, militar y multimisión único entre las ramas militares de los EE. UU. por tener una ley marítima. misión de cumplimiento, con jurisdicción tanto en aguas nacionales como internacionales, y una misión de agencia reguladora federal como parte de su jurisdicción.
Actualmente, la Guardia Costera opera bajo el Departamento de Seguridad Nacional durante tiempos de paz, pero puede ser transferido al Departamento de Marina por el presidente en cualquier momento, o por el Congreso durante el tiempo de guerra.
Los roles perdurables de la Guardia Costera son la seguridad marítima, la protección y la administración, y promociona el lema "Semper Paratus", que significa "Siempre listo".
Si la Guardia Costera le llama la atención y ha pensado en unirse, siga leyendo para descubrir lo que tiene para ofrecer, sopesar los pros y los contras y obtener más información sobre los detalles del alistamiento.
Historia de la Guardia Costera
La Guardia Costera originalmente formaba parte del Departamento de Transporte, pero poco después de los ataques terroristas del 11 de septiembre de 2001, el presidente George W. Bush estableció el Departamento de Seguridad Nacional (DHS), y la Guardia Costera fue transferida del liderazgo civil a
Como uno de los cinco servicios armados de la nación, la Guardia Costera ha estado involucrada en todas las guerras desde 1790 hasta Irak y Afganistán. Fue establecido oficialmente como Revenue Marine por el Congreso Continental a pedido de Alexander Hamilton. Su primer propósito fue recaudar derechos de aduana en los puertos marítimos de la nación.
En la década de 1860, el servicio se conocía como Servicio de corte de ingresos de los Estados Unidos. La Guardia Costera se formó a partir de la fusión del Revenue Cutter Service y el United States Life-Saving Service en 1915.
Requisitos de la Guardia Costera
La Guardia Costera es una de las ramas más difíciles de incorporar porque acepta muchos menos nuevos reclutas que las otras ramas de las fuerzas armadas, y los requisitos de calificación son estrictos.
Además de los prerrequisitos básicos de ciudadanía y aptitud física, la Guardia Costera establece los estándares académicos a voluntad. Requieren un mínimo de 54 puntos en el Prueba de batería de aptitud vocacional de las fuerzas armadas, pero deberías hacerlo mejor para ser competitivo con tus compañeros reclutas. Necesitarás un diploma de escuela secundaria o un título universitario. Probablemente será difícil ser aceptado con solo un GED.
Deberá someterse a una verificación de crédito y pasar un control de autorización de seguridad. La Guardia Costera generalmente aprueba la tasa más baja de exenciones de antecedentes penales y exenciones médicas; es la única rama para la cual una alergia a los mariscos prohíbe la entrada sin excepción. Los solicitantes de servicios anteriores pueden ser invitados con algunas reglas y restricciones.
Estafa
De hecho, los estrictos requisitos de ingreso podrían considerarse una desventaja de unirse a la Guardia Costera, tal vez un poco preocupante para quienes califican, pero una completa decepción para quienes no califican.
Incentivos de alistamiento de la Guardia Costera
La Guardia Costera ofrece una pequeña variedad de incentivos de alistamiento para atraer a los solicitantes calificados a unirse. Estos están sujetos a cambios, por lo que se recomienda discutir los incentivos actuales con un oficial de reclutamiento.
Bajo la Iniciativa de pre-comisionamiento de estudiantes universitarios de la Guardia Costera (CSPI), a los solicitantes que califiquen se les prometen dos años de pago, comisión y dos años de beca universitaria a cambio de tres años de servicio activo.
La Guardia Costera participa en el proyecto de ley GI Post-9/11, que proporciona hasta 36 meses de beneficios educativos durante 15 años después de su liberación del servicio activo.
Al igual que las otras ramas militares, la Guardia Costera ofrece grados de pago acelerados para rango de alistamiento avanzado hasta E-3 para cosas como créditos universitarios o JROTC.
Pro
Los incentivos para unirse a la Guardia Costera incluyen becas, beneficios educativos de GI Bill y calificaciones de pago avanzadas por logros académicos.
Oportunidades de trabajo en la Guardia Costera
La Guardia Costera tiene 20 trabajos alistados (llamadas calificaciones) divididas en cuatro categorías:
- Cubierta y Artillería: especialistas en aplicación marítima (ME), contramaestre (BM), artillero (GM), especialista en operaciones (OS) y especialista en inteligencia (IS)
- Casco e Ingeniería: Control de daños (DC), ayudante de electricista (EM), técnico en electrónica (ET), técnico en sistemas de información (IT) y técnico en maquinaria (MK)
- Aviación: Técnico eléctrico de aviónica (AET), Técnico de mantenimiento de aviación (AMT) y Técnico de supervivencia de aviación (AST)
- Administrativo y Científico: Especialista en servicios de alimentos (FS), Técnico en servicios de salud (HS), Técnico en ciencias marinas (MST), Músico (MU), Especialista en asuntos públicos (PA), Almacenista (SK) y Hacendado (SN)
Pro
El alcance del trabajo de la Guardia Costera es amplio y durante el servicio recibirá una experiencia valiosa que se traduce en una amplia gama de opciones profesionales en el mundo civil.
Entrenamiento básico de la Guardia Costera
Como en todas las ramas de las fuerzas armadas, las demandas físicas pueden ser intensas, por lo que los nuevos reclutas de la Guardia Costera son rigurosamente entrenados y probados en campo de entrenamiento. La Guardia Costera solo tiene una ubicación para la capacitación básica de alistados: el Centro de Capacitación de la Guardia Costera Cape May en Cape May, Nueva Jersey.
Además de los requisitos de fuerza y resistencia (flexiones, abdominales, carrera de distancia o natación), todo el personal de la Guardia Costera debe poder demostrar habilidades de natación decentes; en el campo de entrenamiento, puede esperar saltar desde una plataforma de 5 pies a una piscina, nadar 100 metros y caminar en el agua durante cinco minutos.
Unidades de Formación Especializada
Dado que el alcance y la jurisdicción del trabajo de la Guardia Costera son tan amplios, muchas tareas requieren habilidades altamente especializadas que no todos pueden realizar.
Un especialista en rescate en helicóptero (o nadador de búsqueda y rescate) participa en operaciones de búsqueda y rescate de alto riesgo, potencialmente peligrosas y, a menudo, difíciles en mares agitados. Naturalmente, la prueba de entrenamiento y clasificación es agotadora, con ejercicios adicionales de dominadas, nado bajo el agua, remolques con compañeros y nado de 500 metros.
El Equipo de Respuesta de Seguridad Marítima (MSRT) es el Equipo SWAT de la Guardia Costera y la única unidad dentro de la Guardia Costera capaz de realizar esfuerzos antiterroristas. El MSRT está capacitado en misiones de acción directa y para ser la primera respuesta a amenazas terroristas potenciales o reales. Los alistados que deseen unirse al MSRT deben soportar entrenamiento adicional de combate, guerra y contraterrorismo.
Asignaciones de la Guardia Costera
La Guardia Costera tiene instalaciones, bases y estaciones aéreas en todo el territorio continental de los Estados Unidos en la costa este, la costa del golfo, los Grandes Lagos y el Pacífico. Según el tipo de barco al que se asigne un guardacostas, podría vivir en ese barco o en la base si el barco no es lo suficientemente grande como para acompañar a la tripulación a tiempo completo.
El personal de la Guardia Costera trabaja con los oficiales de asignación para organizar asignaciones; estas personas están a cargo de todas las asignaciones para una comunidad de trabajo en particular y un rango de rango (tarifa). Por lo general, los factores que involucran la prioridad de las asignaciones son los siguientes:
- ¿Se ha asignado previamente a la persona a un puesto de trabajo en el mar como persona calificada?
- ¿Ha estado el individuo en la misma área geográfica?
- ¿Cuál es el rango del individuo?
Sin embargo, algunas habilitaciones tienen un requisito de tiempo en el mar para avanzar (su reclutador debe tener una lista de las habilitaciones que requieren tiempo en el mar). Además, al igual que con el resto de las ramas, la Guardia Costera tiene asignaciones en el extranjero y asignaciones especiales, como el reclutamiento.
Pro
Gran variedad de ubicaciones posibles
Oportunidades para viajar al extranjero y conocer nuevos lugares.
Estafa
Poco control sobre dónde está ubicado geográficamente
No hay opción de que te asignen en el barco o en la base
Despliegue involuntario (Título 10)
Despliegues de la Guardia Costera
La gran mayoría de la Guardia Costera implementaciones están en el mar en barcos de la Guardia Costera. Al igual que con la Armada, si no desea desplegarse en barcos o submarinos, no se una a la Guardia Costera. Al igual que la Marina, los barcos más grandes son ciudades pequeñas y pueden desplegarse en el extranjero.
Al igual que con los miembros de los otros Componentes de la Reserva, los hombres y mujeres de la Guardia Costera están sujetos a movilización involuntaria bajo el Título 10 para contingencias de seguridad nacional. Sin embargo, a diferencia de los miembros de los otros componentes de la reserva, los reservistas de la Guardia Costera también pueden ser involuntariamente movilizado por hasta 60 días a la vez para contingencias domésticas, incluidos desastres naturales y terrorismo ataques
Promociones en la Guardia Costera
Las personas que se alisten en la Guardia Costera pueden recibir promoción avanzada, hasta el rango (tasa) de Marinero (E-3), para cosas tales como créditos universitarios, JROTC, Eagle Scout, Civil Air Patrol, etc. Los alistados de la Guardia Costera ascienden a E-2 después de completar el campo de entrenamiento, y aunque el avance a E-3 es prácticamente automático, un E-2 tiene ciertas calificaciones de desempeño y se requieren exámenes de no residentes antes de que un recluta sea elegible.
Además, los miembros deben tener la aprobación de su oficial al mando y seis meses de tiempo en el grado (TIG) o haber completado la capacitación técnica para calificar para E-3. En algunos casos, también puede ser elegible para avanzar a E-3 después de graduarse del campo de entrenamiento en función de su alistamiento durante seis años o experiencia militar previa.
Algunas clasificaciones también tienen un requisito de tiempo en el mar para avanzar.
Programas de puesta en servicio para alistados en la Guardia Costera
Al igual que los otros servicios, la Guardia Costera ofrece la oportunidad de que los marineros alistados calificados terminen la universidad y obtengan una comisión como Oficial de la Guardia Costera. Los programas de avance pueden cambiar con el tiempo, ya que necesitan más o menos especialidades de oficiales diferentes.
