El carta debe agradecer al empleado y detallar cualquier obsequio, premio monetario o certificado que el empleado esté recibiendo como resultado de recibir el premio. Debe describir cualquier función o ceremonia que se llevará a cabo para honrar a los premiados y brindar detalles sobre la asistencia al evento.
Haga que los premios, el reconocimiento y la gratitud sean algo habitual en su lugar de trabajo para reconocer y retener a sus mejores empleados. La siguiente carta de muestra proporciona un ejemplo de un enfoque para recompensar, reconocer y decir gracias. ¿Por qué no echar un vistazo?
Roberto Meyer
Calle comercial 123.
Ciudad de negocios, Nueva York 54321
555-555-5555
[email protected]
1 de septiembre de 2018
andy rodriguez
Especialista en servicio al cliente
Venta al por menor Acme
Calle principal 123
Cualquier ciudad, CA 12345
Querido Andy:
Felicidades por recibir el premio de marzo al mejor Campeón de Trabajo en Equipo. Como saben, este es un premio que entregan los compañeros de trabajo al miembro del equipo que creen que contribuyó más a su éxito durante el mes.
Varias nominaciones dijeron que hizo todo lo posible para ayudar a otros empleados con sus partes del proyecto. Varios compañeros de trabajo dijeron que siempre estuvo alegre, optimista y positivo, incluso cuando el equipo tuvo problemas con las fechas de entrega.
Además, los miembros del equipo dijeron que eras organizado, eficiente y que trabajabas duro en las cosas correctas. Quedaron impresionados con la cantidad que lograste en un día. Los miembros del equipo apreciaron especialmente el papel de liderazgo que usted asumió cuando el equipo luchaba con la dirección y la asignación de recursos.
En general, recibió la mayoría de las nominaciones de sus compañeros de trabajo. Por lo tanto, es para mí un gran placer notificarle que ha sido seleccionado como Campeón de Trabajo en Equipo.
El ganador del premio recibe un certificado de regalo de $100 para su supermercado local. Por favor, háganos saber su tienda de elección. Recibirá su premio en la reunión de empresa de octubre para que el resto del personal tenga la oportunidad de reconocerlo y agradecerle su arduo trabajo y esfuerzo constante. Por favor, hágame saber su tienda de elección.
Esta carta también le trae mis más calurosas felicitaciones. Es un honor ser seleccionado para este premio por compañeros de equipo. Habla muy bien de lo bien que usted y su trabajo son percibidos en la empresa. Es una contribución positiva que merece nuestro reconocimiento. Me enorgullece decir que usted es un miembro valioso de nuestro departamento.
Por favor, hágamelo saber si tiene preguntas o necesita información adicional. Una vez más, calurosas felicitaciones.
Saludos,
Roberto S. Meyer (firma escrita)
Roberto S. Meyer
Director de Marketing y Atención al Cliente
Cuando visita el sitio, Dotdash Meredith y sus socios pueden almacenar o recuperar información en su navegador, principalmente en forma de cookies. Las cookies recopilan información sobre sus preferencias y sus dispositivos y se utilizan para que el sitio funcione como usted esperar que lo haga, comprender cómo interactúa con el sitio y mostrar anuncios dirigidos a su intereses. Puede obtener más información sobre nuestro uso, cambiar su configuración predeterminada y retirar su consentimiento en cualquier momento con efecto para el futuro visitando Configuración de cookies, que también se puede encontrar en el pie de página del sitio.
