Compétences publicitaires importantes que les employeurs apprécient

Lorsque vous postulez pour un emploi dans le domaine de la publicité ou du marketing, les examinateurs de candidatures, les enquêteurs et les recruteurs les décideurs rechercheront des mots-clés et des compétences spécifiques dans le texte de votre CV et de la couverture qui l'accompagne lettre. Il est important de montrer aux employeurs que vous possédez les compétences recherchées.

Voici des listes de compétences publicitaires pour les CV, les lettres de motivation, les demandes d'emploi et les entretiens, ainsi qu'un exemple de CV et un modèle axés sur la publicité.

De quel type de compétences avez-vous besoin pour une carrière dans la publicité?

UN emploi dans la publicité nécessite une perspective créative afin de créer et d'exécuter les campagnes les plus efficaces, et la gestion de projet et le marketing sont les méthodes par lesquelles ces campagnes peuvent prendre vie.

Un poste dans la publicité peut inclure diverses responsabilités, selon le rôle :

• Planifiez des campagnes publicitaires, y compris dans quels médias faire de la publicité, comme la radio, la télévision, la presse écrite, les médias en ligne et les panneaux d'affichage.
• Travail sur les budgets, les contrats, les plans marketing et la sélection des supports publicitaires.
• Planifiez des campagnes promotionnelles telles que des concours, des coupons ou des cadeaux.
• Évaluez les sites Web, les applications et les publicités utilisés dans les campagnes.
• Mener des études de marché et analyser les résultats.
• Rencontrer les clients pour fournir des conseils en publicité et en marketing.

Les catégories qui incluent les compétences publicitaires les plus importantes incluent la créativité, la communication, la gestion de projet, la maîtrise personnelle, les médias et le marketing.

Meilleures compétences publicitaires

Vous trouverez ci-dessous les compétences les plus courantes qui sont recherchées dans les différents domaines de la publicité.

Essayez d'inclure ces phrases lorsque vous annotez votre travail et votre expérience de bénévolat sur votre CV. Notez que certains mots sont des synonymes, ce qui est utile pour que votre CV ne devienne pas monotone et répétitif.

Les compétences requises varient en fonction de l'emploi pour lequel vous postulez, alors consultez également notre liste de compétences répertoriées par métier et le type de compétence.

Compétences créatives

Ces compétences sont celles que vous utilisez pour créer une publicité ou une campagne, que ce soit pour votre employeur ou pour un client. Essayez de penser à des exemples à mentionner, soit sur votre CV, soit lors d'un entretien personnel, où vous avez démontré ces compétences créatives.

• Anticiper les objections
• Concevoir le contenu
• Bâtiment d'autorité
• Associations de construction
• Pénurie de bâtiments
• Narration d'entreprise
• La créativité
• Orientation client
• Innovation
• Narration
• En écrivant

Compétences en communication

La publicité exige que vous communiquiez efficacement, tant à l'oral qu'à l'écrit, avec les entreprises et leurs clients. Montrez les talents que vous avez dans tous les aspects de la communication en employant ces mots-clés.

• Écoute active
• Analyser les émotions
• Collaboration
• Communication
• Orientation client
• E-mail
• Donner des commentaires
• Manipulation des objections
• Compétences personnelles
• Entrevue
• Écoute
• Messagerie
• Motiver les autres
• Négociation
• La mise en réseau
• Art oratoire
• Parlant
• Lecture rapide
• Narration
• Enseignement
• Vidéo

Compétences en gestion de projet

Quels rôles avez-vous joué dans des projets de publicité et de marketing? Présentez vos compétences en matière de conception, de mise en œuvre et d'analyse de projets, en veillant à mentionner tous les outils logiciels de gestion de projet spécialisés que vous utilisez.

• Campagnes d'acquisition
• Analyse
• Analytique
• Gestion budgétaire
• Coordination
• La prise de décision
• Gérer des projets
• Métrique
• Microsoft Office
• Planification
• Résolution de problème
• Gestion de projet
• Logiciel de gestion de projet
• Recherche
• Rapports
• Essai
• Travail en équipe
• Gestion du temps
• Comprendre les données et les métriques

Compétences personnelles de maîtrise

Quelles qualités interpersonnelles et habitudes avez-vous qui contribuent au succès dans la publicité et le marketing? Aimes-tu le contact avec les gens? Un leader naturel? Charismatique? Quelqu'un qui n'a jamais rencontré d'étranger? Ces compétences sont utiles à mettre en valeur lorsque vous décrivez vos performances dans des emplois précédents.

• Assertif
• Courage
• La créativité
• Esprit critique
• Se concentrer
• Authentique
• Initiative
• Innovation
• Direction
• Multitâche
• Organisé
• Persuasif
• Réflexion rapide
• Réceptif
• Réussi

Compétences médiatiques

Avez-vous travaillé dans différents médias? Même si votre expérience provient de projets non rémunérés ou bénévoles, compétences en marketing peut être utile dans un nouveau poste. Les employeurs peuvent rechercher une personne ayant de l'expérience dans des plateformes spécifiques, alors assurez-vous de mentionner chacune de celles avec lesquelles vous avez eu de l'expérience.

• Stratégie de marque
• Numérique
• Marketing direct
• Médias numériques
• Planification média
• Stratégie média
• Médias mobiles
• Multi plateforme
• optimisation du moteur de recherche
• Réseaux sociaux

Compétences en marketing

Quelle expérience et quelle formation avez-vous dans la planification, la conception et la diffusion de campagnes publicitaires auprès du public? Assurez-vous de mettre en valeur les compétences en vente et en promotion.

• Analyse
• Clôture des ventes
• Marketing de contenu
• Orientation client
• Axé sur l'entonnoir
• Commercialisation
• Positionnement
• Tarification
• Promotion
• Relations publiques
• La réciprocité
• Ventes

Comment mettre en valeur vos compétences

Faites correspondre vos qualifications à l'emploi

Chaque fois que vous passez en revue une offre d'emploi, vous devez mettre en évidence les mots-clés qui sont mentionnés dans la section "qualifications". Il est fort probable que les responsables du recrutement, ou les systèmes automatisés de suivi des candidatures qu'ils utilisent, classeront les les candidatures qu'ils reçoivent en fonction de celles qui correspondent le mieux à leurs qualifications « minimales » et « préférées » listes.

Concentrez-vous sur vos compétences les plus pertinentes

Ensuite, parcourez votre CV et passez en revue les compétences pertinentes que vous avez développées au cours de vos études, formations et emplois antérieurs.

Vous recherchez des exemples d'expérience qui peuvent démontrer, dans votre CV, que vous possédez les qualifications recherchées par un employeur.

Peut-être, par exemple, l'offre d'emploi demande-t-elle une expérience des « médias sociaux ». Même si une campagne sur les réseaux sociaux n'était qu'un événement unique lors d'un précédent emploi, vous devez le noter et le rôle que vous avez joué dans son lancement réussi dans votre dossier de candidature.

Exemple de CV publicitaire

Ceci est un exemple de CV rédigé pour un emploi dans le secteur de la publicité. Vous pouvez lire l'exemple ci-dessous ou télécharger le modèle Word en cliquant sur le lien.