Gestionnaire des ressources humaines Exemple de lettre de motivation

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Catherine Mervin
123, rue Principale
Anytown, Californie 12345
C 248-987-1243
H 248-544 1234
[email protected]

1er septembre 2018

Marianne Lee
Directeur
Commerce de détail Acmé
123, chemin des affaires.
Ville d'affaires, NY 54321

Chère Mme Lee :

Votre offre d'emploi pour un responsable des ressources humaines a attiré mon attention car mon expérience en gestion des ressources humaines a été dans une industrie similaire, donc je connais les défis. En plus de diriger le service des ressources humaines, je suis un partenaire commercial stratégique dans mon poste actuel et je fais partie de l'équipe de direction.

Mes douze années dans les RH en tant qu'assistante, puis généraliste, et aujourd'hui manager, m'ont permis de grandir et de m'épanouir professionnellement et en tant que leader.

Vous recherchez une personne passionnée par l'innovation et la recherche de solutions. Depuis que j'ai créé le service des ressources humaines à partir de zéro dans mon organisation actuelle et que j'ai conduit à l'adoption de tous les processus, systèmes, politiques et procédures de personnes, je me qualifie. Responsabilité personnelle des résultats et

mon intégrité est respectée et incontesté.

Votre affectation met l'accent sur un désir d'apprendre et de s'améliorer continuellement. Je suis actif au sein de la Society for Human Resources Management et assiste régulièrement à des conférences professionnelles. Plus important encore, j'ai favorisé une organisation apprenante dans mon entreprise actuelle.

J'ai établi un processus de développement de la performance et de planification de carrière qui utilise à la fois le développement interne et externe opportunités pour les employés, y compris le mentorat, jumelage, leadership d'équipe et sessions de formation.

J'ai très hâte de rejoindre une organisation où les RH sont respectées et où je peux continuer à fournir contribuer aux enjeux stratégiques de l'entreprise tout en mettant en œuvre une gestion avant-gardiste des ressources humaines et des talents stratégies. Votre poste annoncé semble correspondre à mon expérience, mes réalisations et ma formation. J'ai actuellement mon PHR et je prévois de poursuivre mon SPHR comme vous l'avez demandé.

Je serai régulièrement dans votre ville au cours des prochaines semaines et j'aimerais avoir la chance d'interviewer votre équipe et d'apprendre à vous connaître. De tout ce que je peux voir en tant que candidat, nous sommes potentiellement une équipe solide.

Salutations,

Catherine Mervin

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