Les personnes indépendantes et travailleuses brillent dans les postes de vente, qu'elles travaillent à la maison ou au bureau. Les ventes touchent tous les secteurs, donc l'expérience dans le secteur dans lequel vous travaillez est importante pour le succès et devrait guider votre recherche de postes à domicile.
Cette liste n'inclut pas les opportunités de vente directe - Avon, par exemple - car ce sont des entreprises à domicile.
American Express
American Express embauche des agents d'appel à domicile ayant de l'expérience dans les ventes, le service à la clientèle et les ressources humaines. Les agents bilingues ont un avantage avec American Express. Inscrivez-vous pour être informé des postes disponibles au sein de l'entreprise page Web d'opportunités de carrière virtuelles.
Aon est une grande société mondiale d'assurance et de conseil qui propose des postes de télétravail, dont de nombreux dans les domaines de la vente et du développement commercial. Recherchez des postes de travail sur le site de vente de l'entreprise et recherchez des postes « virtuels ».
Convergys
Les agents du centre d'appels à domicile de Convergys fournissent des services de vente, de service client ou de support technique aux clients qui appellent. Les salariés à temps partiel travaillent 25 à 30 heures par semaine; les travailleurs à temps plein travaillent 40 heures par semaine. Tous les employés reçoivent une formation rémunérée et des avantages sociaux.
Croisière.com
Cruise.com engage des agents commerciaux à domicile pour vendre des croisières et des assurances voyage. Seuls les candidats ayant deux ans d'expérience en croisière doivent postuler. Des entrevues téléphoniques sont prévues après l'examen du curriculum vitae d'un candidat retenu. Une fois embauchés, les candidats suivent une formation en ligne rémunérée de quatre semaines. Le poste offre un salaire de base plus une commission.
Extended Presence fournit des ventes par téléphone interentreprises pour les clients. Les agents effectuent des appels à froid et fixent des rendez-vous et sont payés sur une base horaire plus des incitations. Cette entreprise basée à Denver embauche des employés travaillant à domicile dans tout le pays. La maîtrise de l'anglais et de l'espagnol est préférable.
First Data est une société de traitement des transactions financières qui embauche des professionnels de la vente B2B et des chargés de compte pour travailler à domicile. La structure de rémunération à plusieurs niveaux de l'entreprise comprend un salaire de base, des commissions, des résidus, des primes et le remboursement des dépenses.
FlashBanc embauche des chargés de compte travaillant à domicile pour vendre des services et des équipements de cartes de crédit aux propriétaires d'entreprise. Plutôt qu'un salaire, ils gagnent des commissions et des résidus dans ce poste, et le poste nécessite des contacts en face à face avec des clients potentiels. FlashBanc comprend un site Web personnalisé, une formation et des prospects qualifiés.
Cette grande compagnie d'assurance offre des possibilités de travail à domicile pour de nombreux types de postes, y compris les ventes. Les offres d'emploi de l'entreprise incluent une catégorie d'option de télétravailleur. Beaucoup de ces emplois impliquent de nombreux déplacements. Une expérience dans le secteur de l'assurance est appréciée.
HSN.com
Le Home Shopping Network (HSN) offre des emplois à domicile dans les domaines de la vente et du service à la clientèle. Les ouvertures ne sont disponibles que dans 13 villes de Californie, de Floride, de l'Ohio, du Tennessee et de Virginie. Les agents HSN à temps partiel reçoivent un taux horaire de base et des opportunités d'incitation. Les postes à temps plein nécessitent un engagement de 40 heures par semaine.
InContact développe des logiciels pour les entreprises qui utilisent des téléconseillers à domicile. Elle dispose d'une importante main-d'œuvre à distance dans des domaines tels que les ventes, les opérations de réseau et le développement de logiciels aux États-Unis, au Canada et dans d'autres parties du monde.
Intrep met à la disposition de ses clients du personnel commercial. L'entreprise recherche des candidats motivés et performants, car les conseillers commerciaux prennent généralement des rendez-vous B2B. Ils doivent avoir une vaste expérience en vente et en marketing et être à l'aise pour fixer des rendez-vous avec perspectives de tout niveau, y compris les directeurs financiers, les directeurs informatiques et les PDG. Les candidats intéressés sont priés de télécharger un CV.
LiveOps
Cette société d'externalisation embauche des entrepreneurs indépendants expérimentés en tant qu'agents de centre d'appels virtuels pour les ventes d'assurance, le service client, les réclamations d'assurance, le service routier et les ventes entrantes. Selon le type d'appel, les agents sont payés en fonction des minutes de temps de conversation ou des minutes plus la commission. Certains travaillent uniquement à la commission. Les agents passent par une certification non rémunérée pour travailler pour des clients individuels, et ils paient pour leurs vérifications des antécédents.
Les emplois à distance de PayJunction incluent les ventes externes dans les logiciels B2B offrant des transactions sans papier dans l'industrie des services marchands, une expérience de vente préalable est requise. De plus, une expérience préalable dans la vente B2B est un plus. Les candidats doivent être en mesure de faire des démonstrations en personne. Des webinaires de formation en option sont disponibles quotidiennement et hebdomadairement.
Salesforce.com est une société de logiciels de gestion de la relation client (CRM) spécialisée dans les technologies sociales, mobiles et cloud. L'entreprise embauche des postes de travail à domicile dans plusieurs divisions, y compris de nombreux postes de vente.
Support.com
La plupart des postes de travail de Support.com sont dans les services technologiques aux consommateurs et aux petites entreprises. Cependant, l'entreprise a parfois des ouvertures de travail à domicile pour les directeurs des ventes aux États-Unis.
Sykes
Chez Sykes, les employés distants prennent les appels entrants, qui sont à la fois des appels de vente et des appels de service client. Ils sont payés pour la formation, mais les candidats qui se voient offrir un poste doivent payer pour une vérification des antécédents. Le processus d'embauche pour ces emplois de vente se fait en ligne et par téléphone. Le bilinguisme est un plus; les langues comprennent le français, l'espagnol, le mandarin et le cantonais. Pour plus d'informations sur les postes de travail à domicile, consultez la page Web Sykes U.S. Career.
Une entreprise de Santa Monica, en Californie, USA Translations est une société internationale de traduction et d'interprétation à service complet qui fournit des services dans plus de 100 langues. L'entreprise embauche des entrepreneurs indépendants partout dans le monde. Les personnes motivées et performantes peuvent se qualifier pour un poste d'affilié de vente à domicile vendant les services de traduction et d'interprétation de l'entreprise.
Solutions de travail
Working Solutions embauche des travailleurs à domicile pour son entreprise de sous-traitance depuis plus de deux décennies. Les projets de vente et de service comprennent les inscriptions, les ventes au détail, les réservations d'accueil et le support de compte dédié. Les candidats intéressés postulent et passent des évaluations en ligne. L'acceptation ou le rejet peut prendre jusqu'à deux semaines. Suite à l'acceptation, les contrats visionnent une vidéo et passent en revue les opportunités actuelles pour lesquelles ils sont qualifiés.
Windy City Call Centers propose des emplois de télémarketing pour les agents travaillant à domicile. Le travail n'est pas des appels à froid ou des ventes à haute pression. Les agents sont des employés et non des entrepreneurs indépendants. Windy City Call Centers n'embauche que des personnes qui vivent dans l'un des 11 États. Ces états et postes à distance ouverts sont répertoriés sur la page Web Windy City Call Center Career.
