8 conseils pour fixer des objectifs de carrière pour la nouvelle année

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La nouvelle année est toujours une période de nouveaux départs, une période de changement et une période pour se fixer des objectifs. C'est donc naturellement que beaucoup de gens commencent à penser à chercher un nouvel emploi ou à amorcer un changement de carrière. En fait, janvier est le mois de recherche d'emploi le plus occupé de l'année, selon le site d'emploi Monster, ainsi que le moment où le plus de nouveaux emplois sont affichés.

Pour ceux qui envisagent un changement d'emploi ou de carrière, l'arrivée de la nouvelle année présente le parfait l'occasion de réfléchir à votre expérience passée et de réfléchir à la direction que vous pourriez vouloir prendre dans le avenir.

Si vous songez à changer de carrière, le début de l'année est l'un des meilleurs moments pour le faire.

Pourquoi changer d'emploi ou de carrière?

Si vous avez envisagé changer d'emploi, vous devez savoir que vous n'êtes pas seul.

Les personnes nées entre 1957 et 1964 avaient en moyenne 12,4 emplois de 18 à 54 ans, selon le Bureau of Labor Statistics. Et ces chiffres pourraient être encore plus élevés pour les générations après les baby-boomers. Les données de Gallup, par exemple, indiquent que 60 % des milléniaux se disent ouverts à une autre opportunité d'emploi.

Il existe de nombreuses raisons pratiques pour lesquelles vous pourriez ressentir le besoin de rester dans un emploi insatisfaisant, mais l'une des principales raisons est l'absence d'un plan clair pour une carrière alternative.

La clarification de vos objectifs de carrière et la réflexion sur le cheminement de carrière que vous aimeriez suivre peuvent vous donner l'impulsion et l'élan nécessaires pour passer à une carrière plus gratifiante.

Considérez la nouvelle année comme un moment pour prendre un nouveau départ, puis profitez de cette énergie. Voici quelques activités pour vous aider à établir de nouveaux objectifs de carrière.

8 conseils pour fixer des objectifs de carrière pour la nouvelle année

1. Réfléchissez à votre année

Prenez le temps de réfléchir à votre carrière au cours de l'année qui vient de se terminer. Si vous n'aimez pas votre travail, essayez de comprendre pourquoi. Est-ce dû au travail lui-même ou à quelque chose sur le lieu de travail, comme une mauvaise relation avec votre responsable, un manque d'opportunités de croissance pour vous ou une mauvaise structure organisationnelle?

Si vous aimez ce que vous faites et que ce sont des facteurs extérieurs qui vous limitent, il peut être judicieux de vous fixer comme objectif de trouver un nouveau poste. Il en va de même si vous vous sentez positif dans votre domaine, mais que vous êtes prêt à assumer des responsabilités plus importantes.

Passez un peu de temps à évaluer ce que vous aimez et ce que vous n'aimez pas dans votre situation actuelle. C'est aussi un excellent moment pour réfléchir à où vous vous voyez dans plusieurs années, du point de vue de votre carrière.

2. Inventoriez vos compétences

Passez en revue vos antécédents professionnels, bénévoles, parascolaires et universitaires pour identifier les activités ou les éléments de vos rôles passés que vous avez trouvés énergisants ou agréables. Qu'est-ce qui vous a le plus plu? Inventoriez les compétences que vous avez aimé utiliser. Voici une liste des compétences requises pour de nombreux types d'emplois différents. Élaborez une liste de compétences préférées de six à neuf compétences ou activités que vous aimeriez utiliser dans une nouvelle carrière.

3. S'engager dans la recherche de carrière

Plus vous en apprendrez, plus il vous sera facile de prendre des décisions et de vous fixer des objectifs. Commencez à lire sur les carrières qui vous intéressent en parcourant les sites Web ou les publications de votre librairie ou bibliothèque locale. Identifiez deux nouvelles carrières à rechercher chaque semaine et tenez un journal de votre intérêt pour chacune. Mesurez les carrières par rapport à votre liste de compétences préférées. Pour les domaines avec un véritable attrait, compilez une liste de questions à rechercher afin que vous puissiez pleinement évaluer la pertinence de cette carrière pour vous.

Si votre objectif est un nouvel emploi dans l'année à venir, faites des recherches sur les entreprises de votre secteur et passez également du temps à faire des recherches sur les salaires.

4. Découvrez ce que font vos amis

Activez votre curiosité pour la vie professionnelle des amis et des personnes de votre réseau social. Réfléchissez aux rôles des collègues, des fournisseurs ou des clients qui pourraient vous convenir et interrogez-les sur la nature de leur travail.

Partagez votre liste de compétences avec eux et demandez de l'aide pour réfléchir aux options de carrière qui pourraient valoir la peine d'être envisagées dans leur secteur. Demandez à vos contacts de vous présenter des personnes qu'ils connaissent et qui sont dans les domaines qui vous intéressent, et renseignez-vous sur la possibilité de se rencontrer pour un entretien d'information.

5. Configurer un Job Shadow (ou deux)

Mettez en place des opportunités d'observation au travail avec des contacts dans des domaines d'intérêt pendant vos vacances pour obtenir une exposition plus concrète au domaine. Cela vous donnera une exposition réelle à ce qu'est vraiment l'occupation.

6. Volontaire pour acquérir de l'expérience

Si possible, recherchez des postes de bénévoles dans le domaine que vous avez choisi. Par exemple, si vous envisagez de faire du travail social en gériatrie, aidez dans un centre pour personnes âgées. Si vous êtes à l'école, au chômage ou que vous travaillez à la maison, envisagez un stage à temps partiel dans votre domaine cible. En plus d'aider les autres, vous obtiendrez une expérience pertinente à ajouter à votre CV. Vous pourriez même être en mesure de transformer votre poste de bénévole en emploi.

7. Retourne à l'école

Si des options intéressantes nécessitent une formation plus poussée, suivez un cours en ligne pour booster vos compétences professionnelles, envisagez de décrocher un certificat dans une carrière qui vous intéresse pour booster votre employabilité, passez en revue les offres des collèges, ou envisagez de suivre un cours dans un collège communautaire local ou un centre d'éducation des adultes pour avoir une idée de votre domaine de intérêt.

Planifiez des réunions avec les présidents de faculté des départements concernés pour en savoir plus sur la façon dont le programme pourrait fonctionner pour vous. Obtenir un diplôme à mi-carrière peut sembler intimidant, mais avec le bon soutien de la famille et des amis, cela peut être faisable.

8. Communiquez avec votre collège

Si vous avez besoin d'aide supplémentaire, contactez votre alma mater (ou le bureau d'orientation professionnelle d'un collège local) pour être référé à un conseiller d'orientation professionnelle local.

Nouvelle année, nouvelle carrière

Pour la plupart des gens, l'orientation professionnelle ne résultera pas d'une introspection isolée, mais plutôt d'un engagement actif avec des ressources professionnelles et des personnes dans le monde du travail. Alors pourquoi ne pas commencer la nouvelle année avec une campagne active pour trouver de nouvelles options de carrière?

Points clés à retenir

LA NOUVELLE ANNÉE EST UN TEMPS DE TRANSITION Profitez-en pour réfléchir à où vous en êtes avec votre carrière et où vous aimeriez être.

FAIRE DES RECHERCHES Pas sûr de ce que vous voulez faire? Contactez des amis, d'anciens collègues, votre alma mater et d'autres contacts, et explorez des carrières en ligne.

ACQUÉRIR DE NOUVELLES COMPÉTENCES Si vous souhaitez vous tourner vers une nouvelle carrière, envisagez de faire du bénévolat pour acquérir une expérience supplémentaire ou de suivre des cours pour acquérir de nouvelles compétences.

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