Que fait exactement un avocat chargé des accidents du travail ?

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Les accidents peuvent être assez fréquents au travail: un bras cassé suite à une chute d'une échelle, une blessure au dos due au levage de lourdes boîtes ou le syndrome du canal carpien suite à des années de dactylographie sont autant d'exemples courants. Un avocat spécialisé en indemnisation des accidents du travail peut aider les travailleurs blessés au travail à obtenir une indemnisation pour ces blessures, y compris les frais médicaux et la perte de salaire.

Avantages disponibles

Les lois sur l'indemnisation des accidents du travail permettent aux travailleurs blessés au travail de recevoir un certain nombre d'indemnités, en fonction de la blessure. Ils peuvent inclure:

  • Prestations d’invalidité totale permanente
  • Prestations d'invalidité partielle permanente
  • Prestations d'invalidité partielle temporaire
  • Bénéfices médicaux
  • Prestations de remboursement de salaire
  • Prestations de réadaptation professionnelle

Lois sur l'indemnisation des accidents du travail

Les lois sur l'indemnisation des accidents du travail sont régies par la législation de chaque État et par les lois fédérales. Tous deux prévoient des indemnités forfaitaires aux salariés ou aux personnes à leur charge en cas d'accidents du travail et de maladies professionnelles.

Ces indemnités prévues par la loi permettent au travailleur blessé de recevoir une indemnisation sans engager de poursuites judiciaires contre un employeur. Les différentes lois des États diffèrent en ce qui concerne le type de travailleurs couverts, le montant et la durée des prestations, ainsi que d'autres détails.

Les employés fédéraux sont couverts par un certain nombre de lois, notamment la Loi sur l'indemnisation des employés fédéraux, le Loi Jones pour les marins, et le Loi sur l'indemnisation des débardeurs et des travailleurs portuaires pour les débardeurs et les travailleurs portuaires.

L'effet de la plupart des lois sur l'indemnisation des travailleurs est de rendre l'employeur strictement responsable des blessures subies au cours de l'emploi, sans égard à la négligence de l'employeur ou de l'employé. La blessure doit survenir au cours et dans la portée de l'emploi pour donner lieu à une réclamation valide, et une relation employé-employeur doit exister.

Les entrepreneurs indépendants ne sont pas couverts par la plupart des lois sur l'indemnisation des accidents du travail.

Les devoirs d'un avocat en général

Le but ultime d'un avocat spécialisé en indemnisation des accidents du travail représentant le demandeur (le travailleur blessé) est d'aider cette personne à obtenir des prestations.

L'objectif de l'avocat des travailleurs représentant le défendeur, qui serait l'employeur ou la compagnie d'assurance de l'employeur, est d'atténuer la responsabilité du défendeur.

Les fonctions typiques d'un avocat spécialisé en indemnisation des accidents du travail comprennent:

  • Recueillir des preuves médicales et des dossiers médicaux
  • Prendre les dépositions du demandeur, des médecins, des experts médicaux et d'autres parties
  • Mener la découverte
  • Effectuer des recherches juridiques
  • Rester au courant des évolutions de la loi
  • Rédaction de plaidoiries, de conclusions de fait, de requêtes, de mémoires, d'opinions et d'autres documents juridiques
  • Plaider devant un juge ou un arbitre

Le manque de preuves médicales concrètes et complètes est l'une des principales raisons pour lesquelles les réclamations des travailleurs échouent, et il est de la responsabilité essentielle d'un avocat d'empêcher cela.

Devoirs spécifiques de l'avocat du demandeur

Les avocats spécialisés en indemnisation des accidents du travail du côté des demandeurs doivent avoir une compréhension pratique du processus de dépôt des réclamations, ainsi que de la compassion pour le sort de la partie lésée. Un avocat représentant le demandeur:

  • Répondre aux questions des clients et les guider tout au long du processus de rémunération des travailleurs.
  • Contactez les prestataires médicaux et remplissez les documents relatifs à la réclamation.
  • Représenter les intérêts du demandeur lors des audiences, des procès, des dépositions, des plaidoiries, des médiations, des arbitrages et d'autres procédures.
  • Aider le travailleur blessé en lui offrant des prestations, y compris des soins médicaux appropriés.
  • Communiquer avec les superviseurs du travailleur sur le statut du travailleur blessé.
  • Négocier des règlements au nom du demandeur.

L'avocat d'un demandeur de haut niveau doit avoir des compétences de négociation supérieures basées sur une évaluation précise de la valeur honnête de l'affaire – sans chimères ni chiffres gonflés.

L'avocat sera en mesure de reconnaître quand une « offre finale » n'est vraiment pas tout à fait définitive.

Devoirs spécifiques de l'avocat de la défense

Du côté de la défense, les avocats aident les compagnies d'assurance ou les employeurs auto-assurés à atténuer leur exposition et à se défendre contre les réclamations des travailleurs.

Ils doivent comprendre les directives de traitement des réclamations pour chaque unité commerciale avec laquelle ils travaillent et être capables de budgétiser les coûts et de calculer l'exposition. Ils doivent avoir une connaissance des procédures de facturation. Les avocats de la défense:

  • Représenter les intérêts de l'employeur ou de l'assureur lors d'audiences, de procès, de dépositions, de plaidoiries, de médiations, d'arbitrages et d'autres procédures.
  • Communiquer avec les représentants des sinistres.
  • Surveillez les rapports de sinistres pour détecter les tendances et les augmentations, et alertez la direction en cas de préoccupations.
  • Participer aux enquêtes sur les accidents et les zones problématiques.
  • Gérer les coûts d'indemnisation des accidents du travail.
  • Compiler et soumettre les rapports requis par la direction de l'entreprise.
  • Coordonner et assister aux examens des réclamations.
  • Négocier les règlements au nom de la compagnie d'assurance.

Compétences et connaissances

D'autres capacités et connaissances sont nécessaires pour exceller en tant qu'avocat en indemnisation des accidents du travail en plus de celles-ci. compétences juridiques essentielles. Ils comprennent:

  • Litige expérience et solide expérience d'essai
  • Connaissance pratique des lois et procédures d'indemnisation des accidents du travail
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite
  • Solides compétences en recherche et en analyse
  • Capacité à gérer un volume de dossiers important et jongler avec plusieurs priorités et les délais
  • Excellentes compétences en négociation
  • Capacité à travailler de manière indépendante ainsi qu'en équipe
  • Fort compétences technologiques, y compris la maîtrise des logiciels Microsoft Office et des plateformes de recherche juridique, telles que Lexis et Westlaw
  • Compréhension des problèmes médicaux, scientifiques, de construction, de produits, d'ingénierie et similaires inhérents aux cas d'indemnisation des travailleurs

Formation des avocats chargés des accidents du travail

Comme tous les avocats aux États-Unis, les avocats spécialisés en indemnisation des accidents du travail doivent obtenir un diplôme de premier cycle, compléter quatre années d'études en droit et obtenir une licence en réussissant l'examen du barreau dans l'État où ils souhaitent exercer.

Indemnisation des avocats en matière d'indemnisation des accidents du travail

Les avocats des demandeurs facturent rarement des honoraires horaires. Il est plus courant qu'ils travaillent sur une base contingente, collectant un pourcentage de toute indemnité reçue pour un demandeur, allant de 10 % à 33 %. Certaines lois de l'État plafonnent le pourcentage.

Les avocats de la défense sont plus susceptibles de travailler ou d'être retenus par des compagnies d'assurance et des employeurs.

Environnement de travail

Les avocats spécialisés en droit du travail travaillent dans un environnement de bureau, souvent employés dans un cabinet d'avocats ou dans un service juridique d'entreprise. Des déplacements fréquents vers des audiences, des arbitrages, des dépositions et des chantiers peuvent être nécessaires. De longues heures peuvent être nécessaires en raison des déplacements vers des audiences et des dépositions dans des endroits éloignés, ainsi que lors de la préparation des audiences.

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