Opis posla gradskog upravitelja: plaća, vještine i više

Za one koje zanima lokalna politika i koji vole obavljati stvari, karijera gradskog upravitelja mogla bi biti dobar izbor. u savjet-menadžer oblik vladavine, Gradsko vijeće je tijelo upravljanja koje biraju građani. Ovlasti od gradonačelnik u ovom obliku vlasti razlikuju se od grada do grada; međutim, gradonačelnik nije glavni izvršni direktor.

Vijeće zapošljava gradskog menadžera koji će služiti kao izvršni direktor gradske uprave. Uz neke iznimke koje se razlikuju od grada do grada, gradski upravitelj nadzire svo gradsko osoblje.

Gradski upravitelj savjetuje vijeće o njihovim odlukama, ali nema formalne ovlasti glasovati o zakonima koje donosi vijeće. Nakon što se donesu zakoni ili druge odluke, gradski je upravitelj u konačnici odgovoran za provođenje želja vijeća.

Dužnosti i odgovornosti gradskog upravitelja

Gradski menadžeri moraju biti u stanju učinkovito obavljati sljedeće dužnosti na poslu:

• Komunicirati.
• Delegirajte zadatke.
• Nadgledajte projekte.
• Kreirajte proračune i upravljajte njima.
• Premostiti jazove u političkim sporovima.
• Zaposleni i voditelji vatrogasnih postrojbi.
• Predstavljajte grad.

Gradski menadžeri premošćuju jaz između politika i svakodnevno upravljanje gradskim službama. U većini gradova svi odjeli odgovorni su gradskom upravitelju, koji odgovara gradskom vijeću. Gradski upravitelji služe građanima osiguravajući nesmetan i učinkovit rad gradskih usluga. Međutim, to također moraju uskladiti s služenjem agendama gradskih vijećnika koji su ih angažirali.

Uobičajena šala u struci gradskog menadžmenta je da sve što gradski menadžer treba znati je brojati do četiri jer se mnoga gradska vijeća sastoje od sedam članova. Sve dok je većina u vijeću zadovoljna, gradski upravitelj ima određenu razinu sigurnosti.

Takvu sigurnost posla lakše je zamisliti nego ostvariti jer biračko tijelo može biti promjenjivo, što znači da se sastav i prioriteti bilo kojeg gradskog vijeća mogu dramatično promijeniti u kratkom vremenskom razdoblju. Ponekad dobro voditi grad znači uvjeriti članove vijeća da ono što žele (ili ono što su obećali svojim biračima) možda nije najbolja upotreba gradskih resursa ili vremena.

Plaća gradskog upravitelja

Plaća gradskog menadžera općenito je u korelaciji s veličinom porezne osnovice grada, koja nije isto što i broj stanovnika grada. Dok veći gradovi općenito imaju veće porezne osnovice, nije neuobičajeno da neki mali gradovi imaju velike porezne osnovice zbog visoke vrijednosti nekretnina. Suprotno također može biti istina.

• Prosječna godišnja plaća: 95.610 USD (45,96 USD/sat)
• Najviših 10% godišnje plaće: 163 480 USD (78,59 USD/sat)
• Najnižih 10% godišnje plaće: 52.750 USD (25,36 USD/sat)

Izvor:Američki ured za statistiku rada, svibanj 2017

Obrazovanje, obuka i certifikacija

Ako ne zapošljavaju iskusnog menadžera iz druge općine, gradovi često zapošljavaju iznutra, što znači većinu administrativne rukovodeće pozicije u lokalnoj upravi mogu poslužiti kao odskočne daske do pozicije grada menadžer.

• stupnjevi: Mnogi koji rade kao gradski menadžeri stječu magisterij iz javne uprave, ali dodiplomski studiji se razlikuju budući da gradski menadžeri često napreduju iz različitih gradskih odjela. Na primjer, bivši financijski direktor može imati diplomu iz računovodstva ili financija, dok bivši šef policije može imati diplomu iz kaznenog pravosuđa.
• Certifikacija: Oni koji traže poziciju gradskog upravitelja također mogu tražiti vjerodajnicu Certified Public Manager (CPM). To uključuje obuku u ključnim područjima kao što su vodstvo, javna služba, osobni i organizacijski integritet, planiranje itd.

Vještine i kompetencije gradskog menadžera

Biti gradski upravitelj uključuje nošenje mnogo različitih šešira i ponekad pomaganje različitim frakcijama da nađu zajednički jezik oko kontroverznih pitanja. Vještine potrebne za dobro obavljanje posla uključuju:

• Diplomacija: Ponekad grad treba riješiti problem, a na stolu je više potencijalnih rješenja, svako uz podršku različitih pojedinaca ili frakcija. Gradski upravitelj mora pronaći način da dobije podršku za implementaciju rješenja koje najbolje odgovara problem bez otuđenja onih članova vijeća ili članova zajednice čiji planovi nisu provedeni.
• Mogućnost delegiranja: Gradski menadžeri ne mogu sve. Moraju izgraditi snažno osoblje pouzdanih voditelja odjela koji se mogu baviti gradskim planiranjem, gradskim financijama, parkovima i rekreacijom, provedbom zakona i još mnogo toga.
• Upravljanje projektom: Iako gradski menadžeri ne mogu sve, niti su sve stvari delegirane. Gradski upravitelji često moraju biti izravno uključeni u važne projekte, osobito one u područjima gdje gradski upravitelj ima posebno iskustvo ili stručnost.
• Vještine s ljudima: Osim što dobro surađuju s izabranim članovima gradskog vijeća, gradski upravitelji imaju izravan kontakt s čelnicima zajednice i građanima. Gradonačelnici mogu biti lice grada s ceremonijalnog stajališta, ali kada treba riješiti probleme ili pregovarati, gradski menadžer obično je glavna osoba.

Izgledi za posao

Radna mjesta gradskih menadžera imaju veliku fluktuaciju. Ljudi rijetko drže takvu poziciju duže od nekoliko izbornih ciklusa. Nova gradska vijeća često imaju nove programe koji dovode do sukoba s aktualnim gradskim upraviteljima. Iako to dovodi do nedostatka stabilnosti posla, to također znači česta otvaranja mjesta za gradske upravitelje.

Često gradski upravitelji koriste vještine koje su razvili kako bi pronašli sličan posao u privatnom sektoru ili stabilnijem dijelu javnog sektora. Prema američkom Zavodu za statistiku rada, očekuje se da će potreba za menadžerima u administrativnim ulogama porasti za oko 10 posto u desetljeću koje završava 2026. godine. To premašuje predviđenu stopu rasta od 7 posto za sve pozicije.

Radno okruženje

Biti gradski menadžer je brz posao koji uključuje rješavanje više problema u danom danu. Iako je to tehnički uredski posao, gradski menadžeri često provode dane na sastancima s pročelnicima odjela, vođama zajednice ili grupama zajednice, gradskim vijećem ili raznim pododborima. Neki gradski upravitelji najveći dio svoje pozornosti usmjeravaju na područja u kojima imaju najviše stručnosti i uvelike se oslanjaju na voditelje odjela za druga područja.

Radni raspored

Većina rasporeda gradskog upravitelja odvija se tijekom radnog vremena, no večernji sati su uobičajeni jer se tada često održavaju sastanci vijeća i pododbora. Vikendi ponekad mogu zahtijevati pozornost gradskog upravitelja bilo za društvene funkcije ili za rješavanje kriza koje bi se mogle pojaviti. Ovisno o karakteru pojedine krize, gradski menadžeri su uvijek na raspolaganju.

Usporedba sličnih poslova

Gradski upravitelji imaju odgovornosti slične upraviteljima u privatnom sektoru. Ovo su neki slični poslovi zajedno s njihovim srednjim godišnjim plaćama:

• Korporacijski izvršni direktor: $104,700
• Visoki ili sveučilišni administrator: $92,360
• Konzultant za upravljanje: $82,450

Izvor:Američki ured za statistiku rada, svibanj 2017