Medicinsko područje ostalo je jedna od industrija koje su najotpornije na recesiju tijekom cijele recesije i jedina je industrija koja je nastavila otvarati nova radna mjesta tijekom cijele recesije.
Stoga mnogi tražitelji posla žele pronaći posao u zdravstvenoj industriji tijekom recesije, budući da druge industrije otpuštaju stotine tisuća radnih mjesta mjesečno. Mnogi potencijalni zdravstveni djelatnici nemaju vremena, novca, pa čak ni želju ići tamo medicinska škola ili škola za medicinske sestre biti liječnik ili medicinska sestra. I to je u redu, jer postoje stotine poslova, posebno u početnim kliničkim ulogama ili u nekliničkim ulogama podrške, koji bi mogli biti gotovo savršeni za vaš postojeći skup vještina. Kako se prebaciti na unosan i siguran položaj u rastućem području zdravstvene skrbi?
Najveći je izazov probiti se u industriju - ući u vrata, bez ikakvog medicinskog radnog iskustva ili naprednog obrazovanja u području vezanom uz medicinu. Mnoge tvrtke često žele zaposliti ljude koji već imaju zdravstvenog iskustva, posebno za više pozicije.
Evo nekoliko savjeta koji će vam pomoći da usmjerite svoju karijeru u područje zdravstva:
Istraživanje
Biti u tijeku s novostima i trendovima u industriji, uključujući tvrtke, ključne igrače i glasine, vrlo je važno kada se prvi put pokušavate probiti u medicinsku industriju. Postoje stotine izvrsnih izvora vijesti iz zdravstvene industrije, od kojih su mnogi specijalizirani za određeno područje unutar medicinske industrije. To će vam pomoći ne samo da saznate tko zapošljava, već ćete također moći inteligentno govoriti o industriji na intervjuu ili prilikom umrežavanja s medicinskim stručnjacima.
Mreža
Htjet ćete se povezati sa što više ljudi u zdravstvenoj industriji. Kad god pokušavate napraviti veliku promjenu u karijeri, nije važno ŠTO znate, već KOGA poznajete. Kombinacija umrežavanja licem u lice i mrežnog umrežavanja ključna je. Volontirajte, pridružite se udrugama zdravstvenih djelatnika, sve što vas izvuče pred druge ljude. Na mreži možete usmjeriti svoje profile na društvenim mrežama i napore u traženju posla prema zdravstvenoj industriji.
Procijenite svoje vještine (osobito one prenosive)
Odredite koje prenosive vještine možete donijeti sa sobom iz svoje trenutne industrije u područje zdravstvene skrbi. Na primjer, zdravstvo također treba kvalificirane radnike uloge u informacijskoj tehnologiji (IT)., računovodstvo i financije, prodaja i marketing, ljudski potencijali ili administrativni i tajnički poslovi. Ovo su samo neki od najčešćih primjera, ali razmislite o tome koje vještine imate koje bi se mogle pretvoriti u ulogu koja bi mogla podržati područje zdravstvene skrbi. Raditi kao liječnički recepcionar ili službenik za arhiviranje nekoliko je drugih primjera popularnih početnih medicinskih poslova. Nakon što uđete u liječničku ordinaciju, možete dokazati svoj interes i radnu etiku te dobiti izvrsnu obuku na radnom mjestu u drugim ulogama.
Razmislite o koraku unatrag
Kad god netko prijeđe iz jedne industrije u drugu, često je potrebno napraviti korak niže, ovisno o tome koliko ste napredovali u svojoj nemedicinskoj karijeri. To je poput prelaska s jednog fakulteta na drugi ili promjene smjera na fakultetu - ne prenose se svi bodovi po jednakoj stopi. Isto vrijedi i za promjenu karijere - možda imate pet godina iskustva u nemedicinskoj karijeri, ali imate nulu u zdravstvenoj industriji, pa ćete možda morati napraviti korak niže u plaćama ili razini karijere. Nakon što se učvrstite u svojoj novoj medicinskoj karijeri, možda ćete moći nadoknaditi zaostatak.
Pronađite mentora
Identificiranje dobrog mentora može uvelike pomoći u napredovanju vaše karijere. Najbolji način da pronađete mentora je da počnete raditi u medicinskoj ordinaciji ili bolnici, čak i na vrlo početnom poslu, i pokažete svoju volju za učenjem i napredovanjem na više pozicije. Mentor bi trebao biti netko s iskustvom u zdravstvenoj industriji, s dobrim vezama i može potaknuti sve vas naporima u umrežavanju, traženju posla, snalaženju u političkim aspektima zdravstvenog i obrazovnog sustava i više.