A hálózatépítés az egyik legtöbbet emlegetett álláskeresési stratégia, amely gyakorlati hely keresésre is használható. Azt mondják, hogy az állások 85%-át soha nem hirdetik meg, és feltételezhetjük, hogy sok olyan gyakorlat is van, amelyet soha nem hirdetnek meg. A hálózatépítés segít feltárni ezeket a rejtett lehetőségeket. Itt vannak tippek a hálózatépítéshez, amelyeket mindenkinek tudnia kell.
Készítsen egy "Liftbeszédet"
A "liftbeszéd" lehetőséget ad arra, hogy a legfontosabb információkat közölje mindenkivel, akivel kapcsolatba kerül. Egy tömör személyes bemutatkozást szeretne a legfontosabb készségeiről, eredményeiről és eszközeiről.
Ebben a kezdeti beszélgetésben közölni fogja főiskoláját, szakát, valamint a tudományos érdeklődésével és motivációival kapcsolatos minden lényeges tényt. Korábbi tapasztalat, valamint önkéntes és társtantervű elfoglaltság is beszámítható. Azt is fel kell tüntetnie az érdeklődési területeit, és azt is, hogy milyen típusú karriert szeretne tapasztalatot szerezni.
Vegye fel a kapcsolatot azokkal az emberekkel, akiket már ismer
Kezdje a gyakornoki keresést a barátokkal, családdal, oktatókkal és korábbi munkáltatókkal való kapcsolatfelvétellel. Ezek a kapcsolatok ismerhetik a meglévő lehetőségeket, vagy ismerhetnek olyan embereket, akik jelenleg az Önt érdeklő karrier területen dolgoznak.
Az oktatók jó forrást jelentenek a szakmai gyakorlatok keresésekor, mivel általában tudnak másról olyan hallgatók, akiknek hasonló érdeklődési köre volt, mint az Öné, és akik gyakorlatot végeztek a terület.
Készítsen tájékoztató interjúkat
Az információs interjúk nagyszerű módja annak, hogy kapcsolatba lépjen a főiskola öregdiákjaival, valamint a területen jelenleg dolgozó szakemberekkel.
Ügyeljen arra, hogy készítsen egy listát a kérdésekről, és kérdezze meg a munkáltató esetleges belépő szintű lehetőségeiről. Az interjú végén megkérdezheti a kérdezőt, hogy tud-e valaki mást a területen, akivel beszélnie kellene.
Vegyen részt karrierbörzéken
A karrierbörzék lehetőséget kínálnak arra, hogy egy nap alatt sok munkaadóval találkozzunk, és lehetőség nyíljon önéletrajzunk kiosztására. Feltétlenül készítse elő a „liftbeszédet”, és legyen készen arra, hogy köszönőlevelet küldjön minden kérdezőnek, akivel közvetlenül beszélt.
Maradjon aktív a keresésben
Bár lehet, hogy éppen egy barátjához látogat, vagy egy szomszédos bulin vesz részt, használja ki ezeket a lehetőségeket, hogy beszéljen az emberekkel az Önt érdeklő területekről és a gyakornoki hely keresése iránti érdeklődéséről.
Ezek nagyszerű lehetőségek arra, hogy új emberekkel találkozz egy kötetlen és kötetlen környezetben, és tudatd velük, hogy üzleti, kormányzati, művészeti stb. területen keresel szakmai gyakorlatot...
Csatlakozzon szakmai szövetségekhez
Professzionális egyesületek új névjegyzéket biztosíthat a hálózatépítéshez. A legtöbb egyesület évente tart konferenciát, ahol többet megtudhat a területről, valamint találkozhat a területen már dolgozókkal.
Az egyesületek lehetőséget adnak olyan kiadványok és szakfolyóiratok olvasására is, amelyeket a szakterület szakemberei jelenleg is olvasnak.
Számos egyesület kínál kedvezményes diáktagságot. Például a Amerikai Menedzsment Szövetség éves tagságot kínál a hallgatóknak 95 dollárért, míg a szakembereknek 225 dollárért.
Végezzen kutatást
Olvasson el mindent, hogy többet megtudjon a területről, és megtudja, hogy milyen típusú szervezeteket alkalmaznak ezen a területen. Meg akarja találni a létező tipikus munkaköröket is.
Újságok, internetes állásoldalak, mint pl Szörnyeteg és Karrierista, tájékoztatást kínál a területen aktuális állásokról. Ez az információ hasznos lesz, amikor kapcsolatba lép az emberekkel, mivel képes lesz megfogalmazni, hogy milyen típusú munkát szeretne tapasztalatot szerezni egy szakmai gyakorlaton való részvétellel.
A szakemberek nagyobb valószínűséggel fognak aktívan érdeklődni a keresése iránt, ha időt szán a keresésre kutatás.
Kapcsolatok építése
A kapcsolatok fejlesztése a kommunikációs hurokban tart, és kapcsolatokat biztosít fontos kapcsolattartókkal és kulcsszereplőkkel. Azáltal, hogy segítesz mások fejlődésében, kölcsönösen előnyös kapcsolatokat alakíthatsz ki, amelyek a karriered során fennállhatnak. Erről szól a hálózatépítés.
Köszönőlevelek küldése
Adott esetben köszönőlevelek küldésével fejezze ki elismerését. A köszönőlevelek küldése tájékoztató interjúk és karrierbörzék folytatásaként nemcsak udvarias, hanem is kedvező benyomást kelt a munkáltatóban, és jövőbeli lehetőségekhez vezethet a munkaadóban szervezet.
Karbantartja hálózatát
Karbantartsa hálózatát tartsa a kapcsolatot azokkal az emberekkel, akikkel találkozik, és feltétlenül tájékoztassa őket a fejlődésről. Ez segít biztosítani a folyamatos kölcsönös kapcsolatot, ahol a hálózatépítés mindkét fél számára előnyös lesz.
