Hogyan írjunk lenyűgöző könyvismertetőt

click fraud protection

A könyvismertetés tartalma nagymértékben változhat a közönségtől, a műfajtól és a kritika közzétételi helyétől függően. Néhány alapvető elem azonban érvényes a legtöbb kritikus könyvismertetésre.

4 Főbb szempontok

A megcélzott kiadványtól függően előfordulhat, hogy módosítania kell vagy hozzá kell adnia az alapokat. Ennek a négy alapnak azonban jó kiindulópontot kell adnia az író számára, aki akar bejutni erre a bizonyos területre kritikai felülvizsgálatának.

  • Általános információ: Minden könyvismertetőnek tartalmaznia kell néhány kulcsfontosságú információt a közönség számára. Ide tartozik a cím, a szerző, a műfaj, a cselekmény vázlata és a kiadó. Tartalmazhatja az oldalak számát, a listaárat, az ISBN-számot és egyéb apró részleteket is.
  • Kibővített cselekmény vagy tartalom összefoglaló: Ez a kiadványtól vagy az üzlettől függően változik – van, aki többet, van, aki kevesebbet. Egyesek azt kérhetik, hogy az összefoglaló legyen egyszerű, és ne legyen beleszőve személyes reflexió vagy elemzés – mások azt akarhatják, hogy oda-vissza menjen a kettő között. Általában egy könyvismertetésnek fel kell fednie a központi kérdést, de nem a probléma megoldását. Szóval ne add ki a végét. A nem fikciós összefoglalónak a könyv premisszájára, annak bemutatására és alátámasztására kell összpontosítania, valamint arra, hogy a szerző mit ad hozzá a témához.
  • Személyes reakciók és/vagy elemzések: Az értékelésnek részleteznie kell, hogyan hatott rád a történet vagy a könyv. Itt fedezheti fel a személyes kapcsolatokat, a szerzővel vagy a témával kapcsolatos korábbi tapasztalatait, és talán még beszélni is tévhitekről vagy már létező felfogásokról, amelyekkel esetleg bevitt az áttekintésbe te. Ugyanakkor ez a beszélgetés időnként beleillik a szerző szándékának, motivációjának és eredményének, valamint az erősségek és gyengeségek elemzésének folyamatába.
  • Javaslatok: Sok könyvismertetés az író ajánlásával zárul. Ezen a ponton ki kell fejtenie személyes véleményét a könyvről, és ki kell dolgoznia az ajánlását (vagy a saját nem ajánlás, az esettől függően.) Itt lehet nyilatkozni az általános értékről és minőségről a szövegről.

Kulcskérdések, amelyeket fel kell tennie magának

A következőkben érdemes elgondolkodni a könyv olvasása közben:

  • Mi az általános terület vagy műfaj? A könyv illik ehhez a műfajhoz?
  • Milyen szempontból íródott a könyv?
  • Egyetért vagy nem ért egyet a szerző álláspontjával?
  • Tudod követni a szerző tézisét vagy közös szálát?
  • Milyen a szerző stílusa? Hivatalos? Informális? Megfelelő a célközönség számára?
  • A fogalmak jól meghatározottak? A nyelvezet világos és meggyőző? Az ötletek jól kidolgozottak? Mely területekre vonatkozik és melyekre nem vonatkozik? Mennyire pontosak az információk?
  • A szerző befejező fejezete (vagy összefoglalása) meggyőző?
  • Ha releváns, jegyezze fel a könyv formátumát, például az elrendezést, a kötést stb. Ha vannak térképek vagy illusztrációk, azok hasznosak?
  • Miben hasonlít ez a könyv a szerző többi könyvéhez?

Az egyik nagyon fontos tanács a kezdő vagy tapasztalt könyvajánló számára, hogy a könyv olvasása közben mindig jegyzeteljen. Valószínűleg bele szeretné majd venni a könyv egyes részeit az ismertetőbe. És ahogy azt minden jó író tudja, kösse be az olvasót a nyitómondatával – ez fogja megadni az ismertető hangját.

Hadsereg állása: MOS 68P radiológiai szakember

A hadsereg radiológiai szakemberei ugyanazokat a feladatokat látják el, mint polgári kollégáik. Röntgen-berendezéseket és CT-vizsgálatokhoz, MRI-vizsgálatokhoz és ultrahangvizsgálatokhoz használt berendezéseket üzemeltetnek. A hadseregben betölt...

Olvass tovább

Hatékonyan és törvényesen hajtson végre fegyelmi intézkedéseket

Senki sem akar hallani arról, hogy teljesítményük gyengébb a vártnál. Miután a vezetői tanácsadás és coaching nem hoz javulást, írásbeli fegyelmi eljárást kell kezdeni – a vállalati érdekek és a munkavállaló érdekeinek védelmében. Az alkalmazott...

Olvass tovább

A Tanácsadó Testület meghívólevelének mintája

Olyan embereket keres, akik kisvállalkozása tanácsadó testületébe csatlakozhatnak, de nem tudja, hogyan hívja meg őket? Az alábbiakban egy tanácsadó testületi meghívó mintát talál, amellyel embereket toborozhat kisvállalkozása igazgatótanácsába. ...

Olvass tovább