מכתבי סיום לדוגמה לפיטורי עובד

click fraud protection

מעסיקים ירצו לכתוב מכתב סיום כשהם מפטרים עובד. מכתב הפיטורים מאשר את פרטי הפיטורים ומסכם את המידע שהעובד לשעבר יצטרך לדעת.

כמעסיק, תרצה לשמור עותק של מכתב הפיטורים בתיק כוח אדם של העובד כך שתשמור תיעוד לשימוש עתידי אפשרי. רשומות אלה שימושיות כאשר, למשל, עובד שפוטר מגיש בקשה לאבטלה, כותב בקשה בעתיד להעסקה מחדש בתפקיד אחר, או הגשת תביעה בתביעה חריגה יותר, אך לא עלומה, מַצָב.

תרצה לכסות את הבסיסים המשפטיים שלך בקפידה. במקרים מסוימים של סיום עבודה, אם אתה מצפה שסיום העסקה יהפוך לדביק, או חריג, תעשה זאת רוצה לערב את עורך הדין שלך. בדוק את הפרטים עם עורך דין דיני עבודה משלך, כך שתהיה הסכמה לגבי המצבים המחייבים את התערבותו של עורך הדין.

מכתבי סיום לדוגמה עבור מצבים שונים

מכתב סיום לדוגמה ראשון זה הוא דוגמה לצורה הפשוטה והישירה ביותר של מכתב סיום. אתה יכול להשתמש במכתב סיום זה ברוב המקרים כאשר אתה נותן לעובד ללכת. יש להדפיס אותו על נייר מכתבים של החברה ולמסור אותו לעובד בפגישת הפיטורים או לשלוח אותו לכתובת הידועה של העובד עם קבלת קבלה חתומה המומלצת.

מכתב סיום פשוט זה אינו מספק את סיבת הפסקת העבודה כאשר לא ניתנה סיבה (העסקה כרצונה) במהלך פגישת הפיטורים.

מכתב הפסקת העבודה השני הוא דוגמה לסוג ההודעה שעליכם לספק לעובד שהעסקתו הופסקה מסיבה.

מה לעשות בכל מצב של סיום עבודה

בכל מקרי הפסקת העבודה, על המעסיק לשמור על ייעוץ הרקע המתועד, פגישות האימון, המאמצים לעזור לעובד להשתפר, מצבו של העובד התקדמות בתוכנית לשיפור ביצועים (PIP), וכל הוכחה מתועדת אחרת לכך שהמעסיק ניסה למנוע את הצורך בפיטורים.

בנסיבות רגילות, המנהל או הממונה ונציג משאבי אנוש יקיימו את פגישת הפסקת העבודה עם העובד. במקום עבודה שמיוצג באיגוד, סביר להניח שהעובד ירצה גם את נציגו נוכח. זה מגן על המעסיק מפני טענות שווא על מה שהתרחש במהלך הפגישה.

מכתב הפסקת העבודה מסכם את הנאמר בפגישה. מכתב הפיטורים מאשר את פרטי הפסקת העבודה.

מכתב סיום לדוגמה

זוהי דוגמה למכתב סיום. הורד את תבנית מכתב סיום העבודה (תואם ל-Google Docs ו-Word Online) או ראה למטה לדוגמאות נוספות.

צילום מסך של מכתב סיום לדוגמה
©TheBalance 2018
הורד את תבנית Word

מכתב סיום לדוגמה (גרסת טקסט)

גב' קתרין סמית'.

רחוב קצרר 1845.

מיירון, אילינוי 40702.

קתרין היקרה,

מכתב זה מאשר את הדיון שלנו היום כי העסקתך ב-Willis Corporation תופסק באופן מיידי.

תקבל פיצויי פיטורים של שבועיים מאז עבודתך ב-Willis Corporation נמשכה פחות משנה. את פיצויי הפיטורים תקבלו לאחר שתחתמו והחזרתם את המצורף שחרור תביעות מסמך.

בנוסף, התשלום עבור ה-PTO שנצבר שלך ייכלל בתלוש המשכורת הסופי שלך* שתקבל ביום המשכורת הרגיל שלנו, יום שישי. אתה יכול לאסוף את הצ'ק הזה מדלפק הקבלה או שנוכל לשלוח אותו בדואר לביתך. ספר לנו על בחירתך.

אתה יכול לצפות למכתב סטטוס הטבות נפרד שיפרט את מצב ההטבות שלך עם סיום. המכתב יכלול מידע על זכאותך ל-Consolidated Omnibus Budget Reconciliation Act (קוֹבּרָה) המשך כיסוי הבריאות הקבוצתי.

כבר קיבלנו ממך את כרטיס ההחלקה האבטחה שלך, מפתח המשרד שלך ואת המחשב הנייד והטלפון הנייד שבבעלות החברה בפגישת הסיום.

תצטרך לעדכן את החברה בפרטי ההתקשרות שלך כדי שנוכל לספק את המידע שאתה עשוי להזדקק לו בעתיד, כגון טופס W-2 שלך ופרטי COBRA המשך.

אנא הודע לנו אם נוכל לסייע לך במהלך המעבר שלך.

בברכה,

שם נציג משאבי אנוש או בעל החברה.

כותרת.

*שימו לב שהחוקים לגבי תלוש המשכורת הסופי עשויים להשתנות ממדינה למדינה וממדינה למדינה.

מכתב סיום לדוגמא שני (גרסת טקסט)

מכתב סיום לדוגמה זה שונה מהקודם מכיוון שעובד זה פוטר מסיבה.

8 ביוני 2020.

מר ג'ורג' גונזלס.

1831 Smith St.

ארקדיה, LA 71001.

ג'ורג' היקר,

מטרת מכתב זה היא לעקוב איתך לאחר פגישת סיום הבוקר שלך. הוא מכיל מידע שתזדקק לו כשאתה מחפש הזדמנויות תעסוקה חדשות.

ראשית, עקב הפסקת העסקתך, אם תחזור למקום העבודה, נוכחותך תיחשב כהסגת גבול. פינית את התא שלך ולקחת איתך את כל החפצים האישיים שלך ומסרת את המחשב הנייד של החברה ותג העובד שלך כך שלא תהיה לך סיבה לחזור.

אנו לא מציעים לך פיצויי פיטורים משום שהעסקתך הופסקה מסיבה שסיקרנו איתך בפגישת הפיטורים.

ה-PTO המצטבר שלך ייכלל בתלוש המשכורת הסופי שלך* שתקבל ביום המשכורת הרגיל שלנו, שבוע מיום שישי הקרוב. אנו נשלח את המשכורת הסופית שלך בדואר לכתובת הרשומה אצלנו, אליה אנו שולחים מכתב סיום זה. אם זו אינה הכתובת המתאימה לתלוש המשכורת, נא לשלוח מייל למנהלת משאבי אנוש, אלן פרלינג, עם הכתובת המועדפת.

אנו נשלח מכתב סטטוס הטבות נפרד שיפרט את ההטבות שתקבל לאחר סיום העסקתך. המכתב יכלול מידע על זכאותך ל-COBRA, המשך של כיסוי בריאותי קבוצתי.

אנא עדכן את משרד משאבי האנוש בפרטי ההתקשרות שלך כדי שנוכל לספק את המידע שאתה עשוי להזדקק לו בעתיד, כגון טופס W-2 שלך ופרטי המעקב של COBRA.

בברכה,

מרטין פאשואו.

מנהל מחלקת איכות.

משרה מגויסת לחיל הים: טכנאי קריפטולוג

ענף תחזוקת טכנאי קריפטולוג מציע קריירה בהתקנה, תצורה, אבחון ותיקון של חומרה ותוכנה אלקטרונית, מחשבים ורשתות מתקדמות מערכות. ישנם מספר סוגים שונים של טכנאי קריפטולוגיה בחיל הים. CTMs שומרים על הציוד והחומרה המשמשים במאמצי הריגול של חיל הים. חובו...

קרא עוד

קורס הכשרת רובי חיל הנחתים

במהלך השנים, חיל הנחתים שינה תקנים העונים על צורך הולך וגובר לעזור במשימות קריטיות עתידיות למשימה. משימה אחת כזו היא קורס כישורי נשק (רובה). אלה המשיכו להתפתח בעשור האחרון והסטנדרטים הנוכחיים הם הבאים: באי פאריס, נחתים צעירים ירים רובה וילמדו לה...

קרא עוד

מה בעצם עושה בקרה של חיל הים (DC)?

Damage Controlmen (DC's) עושים את העבודה הדרושה לבקרת נזקים, יציבות אוניות, כיבוי אש, מניעת שריפות והגנה על לוחמה כימית, ביולוגית ורדיולוגית (CBR). כמו כן הם מדריכים את הצוות בשיטות בקרת נזקים והגנה על CBR, ומתקנים ציוד ומערכות בקרת נזקים. התפקי...

קרא עוד