インターンシップは、自分自身を知る機会を提供します。 キャリア あなたの学術的および個人的な興味に合ったものを選択してください。 さらに、実務経験から得られるスキルは、従業員としての価値を高めます。 インターンシップを完了すると、独立して働く能力とバランスの取れた強力なチームワーク スキルを身に付けることができます。 インターンシップのより具体的かつ顕著なメリットをいくつか紹介します。
業界の洞察
インターンは職場でスキルや能力を評価されることが多いですが、雇用主や業界も評価する必要があります。 実務の経験 ポジションに就くと、その会社がフルタイムで働きたいと思える会社かどうか、業界が適切かどうかなど、その職業の良い面と悪い面が明らかになります。 たとえば、テレビ放送に興味があるかもしれませんが、インターンシップの面接で、予想よりも速いペースであることが判明したとします。 インターンシップは、あなたが選んだキャリアを試せるものですが、必ず約束する義務はありません。
プロフェッショナルネットワークの始まり
インターンシップはプロフェッショナルを育成する素晴らしい方法です 連絡先のネットワーク. 職場の同僚と良好な関係を築くことは、社会に出た後に非常に貴重なものとなります。 業界イベントへの招待、同業他社との出会い、仕事の機会の紹介などは、選択した分野に関係なく、あなたのキャリアを後押しします。 ただし、植物と同様に、コンタクトにも栄養を与える必要があります。 インターンシップや将来の仕事から離れるときは、年次休暇のメモで連絡先と連絡を取り合うか、最近の転職に関する最新情報を電子メールで送信してください。
より強力な履歴書
インターンシップは、就職する前に履歴書を改善するのに最適な方法です。 一部の学校では、学生が卒業前にインターンシップを完了することを義務付けており、インターンシップを完了した学生は、実務経験から得たスキルを雇用主に提供できます。 そうでない場合でも、選んだ職業に必要なスキルをリストアップできれば、競合他社との差別化が図られ、市場で優位に立つことができます。 履歴書や求職書でインターンシップについて説明するときは、どのような業務を行ったのか、雇用主にとってどのようなメリットがあったのかを具体的に記載してください。
完全雇用への足がかり
多くの雇用主は、自社のインターンをフルタイムのポジションに最適な候補者として期待しています。 なぜなら、彼らはよく知られた企業であり、企業文化に精通しており、通常はそれほど多くの労力を必要としないからです。 トレーニング。 インターン生にとって、最初にインターンシップを完了することで自分の仕事がどのようなものになるのかを知ることで、フルタイムのポジションへの移行がスムーズになる可能性があります。
自信を高めるもの
初めてのフルタイムの仕事は難しいかもしれません。 間違いなく自信がなくなり、学習曲線は急勾配になり、これまで一緒に働いたことのない同僚と知り合う必要があります。 同様のポジションで働いたインターンシップをすでに完了している場合、または同じ職で働いていた場合 同じ会社や同じ業界にいると、あなたはより強い立場に就くことができ、新しいことに取り組む準備が整っていると感じるでしょう。 責任。
