コネチカット州の多くの10代の若者は働きたいと思っていますが、必要な最低法定年齢がわからないため、働くことができるかどうかはわかりません。 あなたがあなたの最初の車、大学の授業料のために貯金したい、またはもうお金のためにあなたの家族にそれほど頼りたくないならば、事実を入手してください コネチカットで未成年者として働いています。
コネチカットで働くには何歳でなければなりませんか？
連邦児童労働法とコネチカット州法は、最低就労年齢が14歳であることに同意しています（一部の例外を除く）。 一部の州では、就労するために異なる最低年齢を設定し、許可を必要とする場合があります。
14歳はコネチカットの若者が働き始める一般的な年齢ですが、若い若者にはまだ働く機会があります。 児童労働法は通常、ベビーシッター、新聞配達、ゴルフキャディーとしての仕事、ガーデニングなどの仕事には適用されません。 したがって、14歳未満の場合でも、お金を稼ぐ機会があるかもしれません。
これは、両親が事業や農場を経営していて、ある程度の能力で彼らのために働く必要がある場合に特に当てはまります。 児童労働法は一般に、14歳未満の子供が家業で両親を助けることを許可しています。 しかし、子供が働き始める前に、特に子供が年をとるにつれてより着実に働くことを計画している場合は、マイナーな労働法を取り巻く規則と制限を確認することが重要です。 コネチカットで働く若者に関する規制の概要は次のとおりです。
動作するために必要な証明書
コネチカット州法は、16歳未満のすべての子供が働くために子供の雇用証明書を取得することを義務付けています。 若者は学校で証明書を取得することができます。 証明書の取得方法については、学校のオフィスで雇用証明書について質問してください。 また、16歳と17歳の子供は、コネチカット州法により、学校から提供された年齢証明書を取得する必要があります。
10代の若者が実行できる仕事の種類
14歳と15歳の10代の若者は、農業や病院、回復期の家、ホテル、モーテルなど、幅広い分野で働くことができますが、フードサービスやランドリーなどのタスクを完了できない場合があります。 この年齢の10代の若者は、銀行、保険会社、専門事務所、市役所、認可されたサマーキャンプ、またはバガー、レジ係、または事務員として商業施設で働くこともあります。
ただし、10代の若者は午前7時から午後7時までしか働けません。 学校がセッション中のとき。 学校が休みのときは、午後9時まで働くことがあります。
16〜17歳の10代の労働者は、より長い時間、より長い期間働く可能性があります。 彼らは午前6時から午後11時の間に働くかもしれません。 そして、学校が休みになる真夜中まで。 彼らは、学校が休みのときは週に32時間働き、そうでないときは最大48時間働くかもしれません。
コネチカットで働く最低年齢と雇用証明書の取得方法の詳細については、次のWebサイトをご覧ください。 コネチカット州労働ウェブサイト.
