Arbitražas yra alternatyvaus ginčo sprendimo forma, kai abi šalys susitaria nekelti ginčo į teismą. Vietoj to, jie sutinka išspręsti ginčą pasamdydami arbitrą, kuris išklausytų abi puses. Arbitražas naudojamas darbo ginčuose, verslo ir vartotojų ginčai, ir šeimos teisės klausimais. Dauguma sutarčių apima abiejų arbitražo proceso šalių susitarimą.
Kas atstovauja jums arbitraže
Arbitraže abiem šalims paprastai neatstovauja advokatas. Parenkamas arbitras, ir abi šalys turi galimybę pristatyti savo situaciją. Įrodinėjimo taisyklės netaikomos.
Arbitražo sprendimas yra galutinis, apskųsti arbitro sprendimą negalima. Daugelis vartotojų, franšizės, darbo ir kitų verslo sutarčių apima arbitražinę išlygą; kai kurios iš šių sąlygų reikalauja privalomo arbitražo.
Arbitražo privalumai
Arbitražo advokatai teigia, kad jis turi naudos, palyginti su bylinėjimusi (kreiptis į teismą). Teigiama, kad arbitražo proceso greitis ir neformalumas yra pagrindinė priežastis, kodėl daugelis įmonių pasirenka arbitražą, o ne bylinėjimąsi. Daugeliu atvejų arbitražas gali būti trumpesnis procesas, o jei nereikia advokatų, tai gali kainuoti pigiau.
Abi arbitražo šalys gali kontroliuoti arbitro pasirinkimą, palyginti su teismo byla, kai teisėjo ir prisiekusiųjų parinkimas nepriklauso nuo dviejų šalių.
Be to, arbitražas yra mažiau formalus procesas, todėl procesas vyksta greičiau. Arbitražo posėdžiai yra privatūs, o rezultatai nėra vieši. The Oregono teismų departamentas sako: „Kartais, jei šalys nori, arbitrai gali nuspręsti dalykus, kurių teisėjams neleidžia spręsti“.
Arbitražo trūkumai
Vienas proceso trūkumas yra formalaus įrodymų proceso nebuvimas. Šis trūkumas reiškia, kad jūs pasikliaujate arbitro įgūdžiais ir patirtimi, kad išsiaiškintumėte įrodymus, o ne teisėju ar prisiekusiųjų komisija. Neatliekami jokie tardymai ar įtarimai, o išradimo procesas neįtraukiamas į arbitražą.
Oficialaus apeliacinio skundo proceso nebuvimas ir paprastai įpareigojantis proceso pobūdis taip pat traukia priešininkus. Jei esate privalomo arbitražo šalis ir norite užprotestuoti arbitro sprendimą, galite negali to padaryti, nebent būtų pagrindo manyti, kad arbitras veikė piktybiškai arba taip elgėsi šališkas.
Privalomos arbitražo sąlygos vartotojų sutartyse, darbo sutartyse ir beveik visose internete susitarimas, kad spustelėsite „Sutinku“, dažnai yra naudingi įmonei, o ne darbuotojui arba vartotojas.
Arbitrai negali būti nešališki. Jei arbitras yra buvęs prieš vieną ginčo pusę, tas arbitras negali būti pasirinktas prieš tą, kuris anksčiau buvo nešališkas bet kuriai šaliai.
Galiausiai, tai, kad arbitražo posėdžiai nėra vieši, vienai šaliai gali būti nepalankios sąlygos.
Ar arbitražas yra geriau nei bylinėjimasis?
Įprasta išmintis, kurią dažnai girdite, yra ta, kad arbitražas kainuoja pigiau. Bet tai nebūtinai tiesa. Daugelis įmonių kreipiasi į advokatus, kurie padėtų joms arbitraže, o arbitro kaina gali būti didelė. Vienas tyrimas, atliktas Corporate Counsel, parodė, kad 19 atvejų arbitražas buvo brangesnis nei bylinėjimosi, o arbitražo termino mediana buvo dviem mėnesiais ilgesnė nei panašių bylų metu atvejų. Daugeliu šių atvejų byla buvo išspręsta ne teismo tvarka, sutrumpinant laiką ir sutaupant nemažai pinigų. Kita vertus, arbitrai nelinkę „susitvarkyti“, neišklausę abiejų pusių.
Jei svarstote galimybę į sutartį įtraukti arbitražinę išlygą arba jei turite pasirašyti a sudarydami sutartį su arbitražine išlyga, apsvarstykite šiuos privalumus ir trūkumus priimdami sprendimą, ar tai padaryti arbitražas.
