Geriausi ledlaužiai susitikimams ir treniruotėms

click fraud protection

Ledlaužiai, energizuojančios priemonės ir patraukli veikla padidina treniruočių efektyvumą, kai jos yra skirtos treniruotei, kalbėjimui ar palengvinimas tema ir besimokančiųjų ar dalyvių poreikiai. Šie ledlaužio pratimai leidžia pranešėjui lengvai pereiti prie sesijos temos.

Pavyzdžiui, vieno žodžio ledlaužio pratyboje remiantis padaryti pakeitimus organizacijoje, treneris gali pasirinkti žodį, kuris yra įvadas į užsiėmimą. Šiuo atveju puikus pasirinkimas: „Atsakykite vienu žodžiu, apie ką galvojate, kai galvojate apie pokyčius? Pradėdami užsiėmimą dalyviai daug atskleidžia apie save ir savo mąstymą.

Ledlaužiai taip pat naudingi norint pradėti susitikimus ir skatinti tarpasmeninį bendravimą. Galite naudoti ledlaužį, nesusijusį su tema, kad susitikimą pradėtumėte juokais ir pozityviai bendraujant. Pavyzdžiui: „Vienu žodžiu, kaip jautiesi, kai tavęs paprašys prisistatyti į kambarį, pilną nepažįstamų žmonių?

Tai vieni mėgstamiausių, dauguma sėkmingų ledlaužių naudojami sesijose per metus. Jie buvo išbandyti ir stengiasi pralaužti ledus su jūsų grupėmis. Kodėl gi nepasinaudojus šiais

ledlaužio pratimai savo komandos susitikimuose ir treniruotėse.

Kolegos šnekučiuojasi biuro susitikime dalyvaudami ledlaužyje.
Ezra Bailey / Getty Images

Reikia greito, nereikalaujančio ledlaužio, kuris būtų tarsi žavesys pralaužti ledus susitikimo ar treniruotės metu? Be to, tai kainuoja nedaug pasiruošimo laiko ir vis tiek duoda puikių rezultatų. Galite pritaikyti jį bet kokiam susitikimui ar temai, o dalyviams visada smagu pasidalinti savo žodžiu. Žr. rekomenduojamą vieno žodžio ledlaužį.

C-Users-Susan-Downloads-nine-ice-breakers-143174601.jpg
Raskite 10 jums bendrų dalykų.kristianas sekulic / Vetta / Getty Images

Šis puikus ledlaužis sėkmingai naudojamas tiek metų, kad jo ištakos netenka atmintyje. Ši ledlaužio arba apšilimo veikla yra greita, lengva ir smagi.

Tai garantuota sėkmė pagyvinkite savo susitikimus ir mokymo užsiėmimai. Tai daro kiekvieną dalyvį teisų. Išbandykite šį visada sėkmingą, juoką sukeliantį paprastą ledlaužio pratimą.

168831278.jpg
Hero Images/Digital Vision/Getty Images

Nuo medžių iki šunų iki atostogų vietų žmonės turi mėgstamiausių. Šio ledlaužio tikslas – greitai sušildyti grupę linksmybėmis ir juoku. Ledlaužis yra nugalėtojas, nes jis padaro visus teisus. Kiekvienas darbuotojas turi mėgstamiausių, o tema – mažai įtemptas ledlaužis. Taip pat smagu paklausti, kodėl tai jų mėgstamiausia.

C-Users-Susan-Downloads-meet-greet-ice-breaker-466142381.jpg
Kai kurie ledlaužiai skirti tik pramogai.Aidenas Franklinas / E+ / „Getty Images“.

Norite daugiau sužinoti apie greitų ir smagių ledlaužių kūrimą susitikimams? Aš esu ledlaužių, kurie sustiprina turinį ir tikslų pasiekimą, šalininkas komandos formavimas arba treniruotės.

Tačiau yra vieta linksmam ledlaužiui, kurio vienintelis tikslas yra padėti sesijos dalyviams pažinti vieni kitus. Štai ledlaužiai, kuriems pasiruošti užtrunka, bet jie greitai padaromi susitikimo metu.

493585489.jpg
Thomas Barwickas / Stone / Getty Images

Štai linksmas ledlaužis, kuris sušildo grupę ir leidžia valgio metu dalyviams greitai susipažinti. Paprastai rekomenduojami ledlaužiai, kurie įtrauktų dalyvius į diskusiją apie mokymų ar komandos formavimo sesijos turinį. Tačiau ledlaužis valgio metu gali būti linksmas ir ne taip susikoncentravęs į temą.

Keturi žmonės susitinka vienas su kitu
Galite padėti dalyviams greitai susitikti su visais.Corey Jenkins / Vaizdo šaltinis / Getty Images

Ar kada nors girdėjote apie greituosius pasimatymus? Tai galimybė žmonėms greitai susitikti su daugybe žmonių, kad galėtų susitikti. Šis greičio susitikimas ledlaužis suteikia panašią patirtį mokymo susitikimo ar komandos formavimo sesijos dalyviams.

143920439.jpg
kristianas sekulic / Vetta / Getty Images

Ieškote laimėjusio komandos formavimo ledlaužio, kurį galėtumėte naudoti susitikimams, mokymams, komandos formavimo sesijoms ir įmonės renginiams bei veiklai? Naudojant šį komandos formavimo ledlaužį, grupės darna ir bendradarbiavimas tampa natūraliu diskusijos tęsiniu.

C-Users-Susan-Downloads-management-wisdom-162124979.jpg
Dalindamiesi patirtimi darbuotojai gerai mokosi.Geber86/E+/Getty Images

Štai paprasta komandos formavimo veikla, kuri sukuria jaudulį reguliariai suplanuotų komandos formavimo ir treniruočių metu. Šis komandos formavimo pratimas leidžia dalyviams pasidalinti sukauptomis žiniomis ir išmintimi su kitais dalyviais.

Šios komandos formavimo veiklos metu pagalbininkas pasitraukia, o dalyviai, turėdami savo žinias ir patirtį, užima pagrindinę vietą.

C-Users-Susan-Downloads-shining-work-moments-184993647.jpg
Pralaužk ledus su šia veikla.mediaphotos/E+/Getty Images

Ši „trys spindinčios akimirkos“ komandos formavimo veikla paverčia grupės darną ir bendradarbiavimą natūraliu dalijimosi šiame renginyje tęsiniu. Jūsų dalyviai išmoks pažinti ir įvertinti vieni kitų stipriąsias puses naudodami šį ilgesnį ledlaužį.

483241243.jpg
AMV Photo/Digital Vision/Getty Images

Norite šiek tiek daugiau apie ledlaužius? Pavargote leisti laiką ieškant ledlaužio knygose ir internete, o tada skirti dar daugiau laiko ledlaužio dizainui pagal jūsų poreikius? Sunku rasti tobulą ledlaužį, kuris sustiprintų jūsų mokymo renginio temą, kurį galėtumėte naudoti su jūsų grupe jūsų aplinkoje.

Galite lengvai sukurti ledlaužį, kuris sušildys pokalbį jūsų treniruočių klasėje, sustiprins treniruotės temą ir užtikrins, kad dalyviams treniruotės patiks.

Finansai ir investavimas: pelno siekimas

Pajamingumo siekimas yra dažnai naudojama frazė finansų ir investavimo srityse. Griežtai kalbant ir siauriausia prasme, ši frazė apibūdina situaciją, kai investuotojas siekia didesnio savo investicijų pajamingumo. Tiksliau ir dažniau ši frazė ta...

Skaityti daugiau

Lifto kalbos rašymas

Kai kas nors kreipiasi į tave ir klausia: „Tai ką tu dirbi? ką tu sakai? Idealiu atveju turite patobulintą, intriguojantį atsakymą, kurį pasakyti užtrunka vos kelias sekundes, o klausytojas susimąsto: „Pasakyk man. daugiau!” Ši maža kalba vadinam...

Skaityti daugiau

Hiphopo prodiuseriai / ritmų kūrėjai ir jų atstovavimas

Atstovavimas, a forma vadovas arba a teisininkas, yra esminis turtas bet kuriam įrašų atlikėjui, bandančiam pasiekti sėkmės muzikos industrija. Tačiau hiphopo ritmų kūrėjui/prodiuseriui, kurio vaidmuo skiriasi nuo įprasto įrašų atlikėjo vaidmens,...

Skaityti daugiau