Je droombaan vereist ervaring. Hier leest u hoe u het kunt krijgen

Als je op zoek bent naar de ideale baan om je carrièrepad te beginnen, ben je misschien een lijst tegengekomen die er als volgt uitziet:

"Beschikbaar: Instapbaan, salaris bespreekbaar, inclusief secundaire arbeidsvoorwaarden. Functie-eisen: HBO-opleiding, twee tot drie jaar relevante ervaring."

Klinkt bekend?

Sommige bedrijven vereisen zelfs dat afgestudeerden jaren ervaring hebben om in aanmerking te komen voor een instapfunctie, waardoor het een uitdaging wordt om een ​​carrière te beginnen.

Volgens een analyse was voor 61% van de vacatures op instapniveau drie jaar of meer ervaring vereist.Uit een onderzoek van de National Association of Colleges and Employers bleek dat de werkgevers van vandaag op zoek zijn naar zowel harde als zachte vaardigheden bij hun beginnende werknemers.

Terwijl een hbo-opleiding kan u helpen meer te verdienen in de loop van je carrière krijg je niet noodzakelijkerwijs alle vaardigheden die je nodig hebt om de eerste te worden stap op het professionele pad - en het geeft je ook geen jarenlange ervaring om voor de aanwerving te zwaaien manager.

Dus hoe krijg je genoeg ervaring om aan de slag te gaan?

Stop met bescheiden te zijn en begin jezelf de eer te geven

Onderschat uw waarde niet

In een Robert Half-enquête meldde 62% van de werknemers dat ze werden aangenomen voor functies terwijl ze niet gekwalificeerd waren.

Je moet je echter niet laten weerhouden door onervarenheid om het een kans te geven. Volgens hetzelfde onderzoek van Robert Half was 84% ​​van de werkgevers bereid om de juiste kandidaten op te leiden, zelfs als ze nog niet over de vereiste vaardigheden beschikten. Dus als je terughoudend bent omdat je niet aan alle vereisten voor een vacature voldoet, is het tijd om dapper te zijn. U kunt kansen mislopen door uw waarde voor werkgevers te onderschatten.

Overweeg uw overdraagbare vaardigheden

Het is ook mogelijk dat je overdraagbare vaardigheden over het hoofd ziet die je al hebt ontwikkeld. Beschouw je werkervaring in de context van wat je hebt geleerd, niet welke functietitels je had.

Als je bijvoorbeeld hebt gewerkt als een Kassa, heb je luistervaardigheden geleerd, geduld en hoe je kalm kunt blijven onder druk, en hoe je wisselgeld kunt aanbrengen en een geldlade in evenwicht kunt houden. Die vaardigheden zullen waardevol zijn in elke baan waarbij met het publiek wordt omgegaan, van IT ondersteuning naar farmaceutisch technicus.

Vrijwilliger

Als je vastzit in een baan die je vaardigheden niet gebruikt of je geest niet voedt, kan vrijwilligerswerk een manier zijn om twee problemen tegelijk op te lossen. Kies een organisatie waar u om geeft en u kunt op korte termijn een gevoel van doelgerichtheid krijgen. Neem deze tijd om te zoeken naar kansen die u helpen bij het ontwikkelen van werkgerelateerde vaardigheden en ervaring, en u kunt uiteindelijk naar een baan gaan die beter bij u past.

Vrijwilligerswerk kan je ook helpen een gat in je cv op te vullen als je tussen banen in je vakgebied zit. Het is ook mogelijk om van je vrijwilligerswerk een fulltime baan te maken.

Freelance

Volgens een studie van Freelancers Union en Upwork werkten 57 miljoen mensen in de VS dit jaar als freelancer - dat is 35% van het personeelsbestand. Als je probeert werkervaring op te doen en je vaardigheden bij te schaven, wil je misschien bij hen aansluiten.

Aan de slag gaan, vooral parttime, is makkelijker dan je zou denken. U kunt vacatures voor freelancers vinden op gespecialiseerde sites zoals FlexJobs of door filters en trefwoorden te gebruiken op vacaturesites zoals Indeed. Maar je kunt je ook een weg banen naar freelance-optredens door je beschikbaarheid en vaardigheden op LinkedIn en andere sociale netwerken te plaatsen.

Overweeg een stage- of leertraject

Vooral als je net klaar bent met school, ben je misschien niet blij met het idee om je aan te melden voor een andere stage of trainingservaring. Maar afhankelijk van uw situatie een van deze programma's is misschien precies wat jij - en je cv - nodig hebt.

Bovendien kan een stage of leerlingplaats je helpen de eindjes aan elkaar te knopen totdat je die eerste fulltime baan na je afstuderen kunt vastleggen. Volgens onderzoek van de National Association of Colleges and Employers is het gemiddelde uurloon voor stagiaires $ 19,54 en krijgt 68% van de stagiaires een baan aangeboden door hun werkgever.Het ministerie van Arbeid meldt ondertussen dat het gemiddelde uurloon voor leerlingen $ 15 is, en 91% van hen krijgt een baan in hun vakgebied nadat hun programma is afgelopen.

Vraag om hulp

Je hebt de statistieken gehoord: tot 80% -85% van de vacatures wordt vervuld via netwerken.  Maar als je nerveus bent om contact op te nemen, kan het helpen om te onthouden dat netwerken slechts een droge naam is voor iets dat mensen elke dag doen: verbindingen leggen.

Er is ook nooit een beter moment geweest om uw netwerk op te bouwen. Dankzij sociale media, zelfs introverte werkzoekenden kunnen zonder stress netwerken. Bovendien zal het je misschien verbazen hoeveel mensen, zelfs mensen die grote namen zijn in jouw vakgebied, bereid zijn om je te helpen je professionele doelen te bereiken. Deze mensen zijn misschien vooral geneigd om te reageren als het gaat om het delen van hun expertise of het praten over hun passie. Aarzel dus niet om dat informatieve gesprek te plannen.