Jak znaleźć pracę opiekuna

Zawody związane z opieką należą do najszybciej rozwijających się zawodów, a wraz ze wzrostem populacji osób starszych perspektywy zawodowe dla opiekunów będą nadal rosły. Oprócz nowych ofert pracy występuje duża rotacja w zawodach związanych z opieką zdrowotną w domu, co oznacza duże zapotrzebowanie na osoby ciekawe tej dziedziny.

Przewiduje się, że zatrudnienie osób zajmujących się zdrowiem domowym i opieką osobistą wzrośnie o 34% w latach 2019-2029, czyli znacznie szybciej niż średnia stopa wzrostu wynosząca 4% dla wszystkich zawodów. Perspektywy pracy dla asystentów pielęgniarek i pielęgniarek są również dobre, z prognozowanym wzrostem o 8% dla asystentów pielęgniarskich, 9% dla licencjonowanych pielęgniarek praktycznych (LPN) i 7% dla zarejestrowanych pielęgniarek (RN).

Istnieje wiele różnych ról dla osób zainteresowanych pracą jako opiekun. Na niektóre stanowiska będziesz potrzebować dyplomu ukończenia studiów wyższych i certyfikatu. Dla innych wymagania edukacyjne są minimalne, dostępne są krótkoterminowe programy szkoleniowe i zapewnione jest szkolenie w miejscu pracy.

Z tego przewodnika dowiesz się o opcjach pracy, obowiązkach, wymaganiach szkoleniowych i poradach, jak zostać zatrudnionym na stanowisku opiekuna.

Rodzaje pracy opiekuna

Praca opiekuna na poziomie podstawowym zapewnia opiekę zdrowotną i pomoc osobistą klientom, bez względu na ich wiek. Bardziej zaawansowane stanowiska monitorują pacjentów z problemami zdrowotnymi i udzielają świadczeń zdrowotnych. Dowiedz się o niektórych z najczęstszych zawodów opiekunów poniżej.

Certyfikowany asystent pielęgniarski (CNA): Zapewnia podstawową opiekę zdrowotną i pomoc pacjentom.
Towarzysz / gospodyni domowa: Zapewnia usługi porządkowe, przygotowywanie posiłków i towarzystwo.
Starszy opiekun: Koncentruje się na opiece nad pacjentami w podeszłym wieku.
Doradca ds. Zdrowia w domu (HHA):Monitoruje klientów niepełnosprawnych lub chorych i pomaga im w codziennych czynnościach.
Opiekun hospicjum: Zapewnia opiekę pacjentom z nieuleczalną chorobą.
Licencjonowana pielęgniarka praktyczna (LPN): Monitoruje stan zdrowia pacjentów i zapewnia podstawową opiekę medyczną.
Asystent/opiekunka do spraw higieny osobistej:Ta rola jest podobna do roli HHA. Opiekun pomaga w czynnościach, takich jak kąpiel, pielęgnacja, posiłki i prace domowe.
Zarejestrowana pielęgniarka (RN): Koordynuje i zapewnia opiekę, porady i wsparcie emocjonalne pacjentom i ich rodzinom. Pielęgniarki często nadzorują pomocników i asystentów.

Niektórzy opiekunowie specjalizują się w określonym rodzaju opieki, takiej jak opieka nad osobami starszymi, opieka wytchnieniowa lub opieka osobista.

Zakres obowiązków opiekunki

Rola opiekuna zależy od stanowiska. W przypadku podstawowych prac związanych z opieką, takich jak pomoc domowa lub asystent opieki osobistej, będziesz odpowiedzialny za pomoc klientom utrzymanie codziennych podstawowych czynności życiowych, w tym kąpieli, ubierania się, pielęgnacji, przygotowywania posiłków, transportu, robienia zakupów i gospodarowanie.

Oprócz zapewniania opieki osobistej, niektóre zawody opiekuńcze monitorują i zapewniają opiekę medyczną. Na przykład asystenci pielęgniarscy mierzą parametry życiowe pacjentów i mogą wydawać leki. Jeśli interesuje Cię rola wymagająca opieki medycznej nad pacjentami, musisz umieć podawać leki i leczyć, monitorować i obsługiwać sprzęt medyczny, prowadzić dokumentację medyczną oraz uczyć rodziny i pacjentów, jak radzić sobie z chorobami i urazy.

Oprócz zapewniania opieki medycznej niektóre zarejestrowane pielęgniarki są zatrudniane do nadzorowania licencjonowanych pielęgniarek praktycznych, pomocy domowej i asystentów pielęgniarskich.

Czego potrzebujesz, aby zostać zatrudnionym

Aby wejść na rynek pracy jako opiekun, musisz spełnić kilka wymagań.

Doświadczenie w edukacji

Pomocnicy zajmujący się zdrowiem domowym i higieną osobistą zazwyczaj potrzebują dyplomu ukończenia szkoły średniej lub równoważnego, aby wejść do branży. Jednak nie wszystkie stanowiska tego wymagają. W przypadku roli opiekuna na poziomie podstawowym doświadczenie może nie być wymagane, a zakłady opieki zdrowotnej mogą zapewnić szkolenie w miejscu pracy.

Opiekunowie pracujący w certyfikowanej domowej placówce zdrowia lub placówce opieki zdrowotnej muszą przejść formalne szkolenie i zdać standardowy test, aby upewnić się, że wiedzą, jak reagować w nagłych wypadkach. Jeśli chodzi o certyfikację i licencjonowanie, zasady zależą od stanu, w którym pracuje pracownik.

Licencjonowane pielęgniarki praktyczne muszą ukończyć zatwierdzony przez państwo program edukacyjny i muszą posiadać licencję. Zarejestrowane pielęgniarki muszą również posiadać licencję i zazwyczaj posiadają tytuł licencjata pielęgniarstwa, stopień naukowy pielęgniarki lub dyplom z zatwierdzonego programu pielęgniarskiego.

Szkolenia i certyfikacja

W zależności od roli, którą jesteś zainteresowany, możesz potrzebować szkolenia w zakresie podstawowej lub zaawansowanej opieki zdrowotnej. Na niektórych stanowiskach może być wymagana certyfikacja. CareerOneStop zawiera zasoby, z których możesz skorzystać, aby znaleźć programy szkoleniowe i wymagania certyfikacyjne dla swojego zawodu. Zarówno Wyszukiwarka szkoleń, jak i Wyszukiwarka certyfikatów mogą pomóc w znalezieniu narzędzi zwiększających zestaw umiejętności.

Jeśli firma opieki zdrowotnej oferuje programy szkoleń w miejscu pracy, szczegóły powinny być wymienione w ogłoszeniu o pracę. Jeśli tak nie jest, sprawdź szczegółowe informacje na stronie internetowej organizacji.

Najważniejsze umiejętności potrzebne opiekunom

Oprócz podstawowych umiejętności wymienionych wcześniej, ważne jest, aby opiekunowie mieli orientację na usługi i chęć pomagania ludziom. Umiejętności aktywnego słuchania są niezbędne, ponieważ opiekunowie muszą być w stanie zrozumieć obawy pacjenta i odpowiednio na nie zareagować.

Silne umiejętności interpersonalne są niezbędne do komunikowania się z klientami, rodzinami i innymi pracownikami służby zdrowia. Jeśli nie jesteś w stanie podjąć działań naprawczych, gdy jest to możliwe, i przekazać obawy pacjenta przełożonemu, opieka może nie być dla ciebie.

Dodatkowe wskazówki dotyczące zatrudnienia

Aby naprawdę wyróżnić się na tle konkurencji, weź pod uwagę następujące kwestie:

Zdecyduj, jaki rodzaj pracy opiekuna Cię interesuje, zanim zaczniesz poruszać się po rynku.
Przed złożeniem wniosku spróbuj przejść szkolenie, którego potrzebujesz, aby zostać zatrudnionym.
Zapoznaj się z opcjami potencjalnej certyfikacji, aby zwiększyć swoje zarobki.
Korzystaj z różnych stron z ofertami pracy i zasobów, aby znaleźć stanowiska, które dobrze pasują.
Im bardziej elastyczny jest Twój harmonogram, tym więcej możliwości będziesz mieć do wyboru.

Opcje zatrudnienia dla opiekunów

Opcje miejsca pracy

Jedną z korzyści płynących z pracy jako opiekun jest to, że będziesz mieć do wyboru wiele różnych środowisk pracy, w tym prywatne domów opieki, placówek opieki zdrowotnej, placówek opieki dziennej dla dorosłych, hospicjów, wspólnot emerytalnych i domów opieki oraz opieki nad osobami starszymi udogodnienia.

Pracownicy bezpośredniej opieki, którzy świadczą usługi w czyimś domu, mogą mieć różne rodzaje zatrudnienia. Osoba fizyczna może być samozatrudniona, pracownikiem agencji pośrednictwa pracy lub agencji pomocy społecznej, a nawet pracownikiem gospodarstwa domowego objętym wytycznymi Urzędu Skarbowego (IRS).

Wymagania płacowe

Wszyscy pracownicy bezpośredni świadczący usługi opieki domowej, tacy jak certyfikowani asystenci pielęgniarscy lub pomocnicy w zakresie opieki domowej, mają prawo do minimalnego wynagrodzenia i wynagrodzenia za nadgodziny.