Romanse w miejscu pracy mogą prowadzić do długotrwałych związków — a nawet małżeństwa — ale mogą też prowadzić do niewygodnych sytuacji dla zaangażowanych osób, a także dla ich współpracowników.
W najgorszym przypadku przeplatanie się biznesu i przyjemności może skutkować nieplanowanym, niechcianym poszukiwaniem pracy, ponieważ ludzie mogą zostać zwolnieni z powodu relacji w miejscu pracy lub zostać zmuszeni do rezygnacji z powodu utraty związku zło.
To powiedziawszy, romanse biurowe się zdarzają. Biorąc pod uwagę, ile czasu ludzie spędzają w pracy, nie jest zaskakujące, że ludzie mogą się zakochiwać lub zakochiwać.
Oto porady, jak (i jak nie) radzić sobie z romansem w biurze.
Rzeczywistość biurowego romansu
Badanie Viking donosi, że 74% pracowników biurowych w Wielkiej Brytanii w wieku od 25 do 34 lat przyznało, że było zaangażowanych w romans biurowy. Większość z nich rozważyłaby zrobienie tego ponownie, mimo że uważali, że wpłynie to na ich pracę:
- 53% rozważyłoby związek z kolegą w przyszłości.
- 29% miało przygodę na jedną noc ze współpracownikiem.
- 52% uważa, że romans w biurze zmniejsza produktywność i kreatywność.
Wskazówki dotyczące radzenia sobie z romansem w biurze
Jeśli twój nowy związek dotyczy współpracownika, upewnij się, że romans w biurze nie koliduje z twoją karierą — ani z drugą połówką.
Sprawdź zasady współpracy z biurem firmy
Zanim rozpoczniesz relację ze współpracownikiem (lub jak najszybciej po jej rozpoczęciu) zapoznaj się z polityką firmy dotyczącą umawiania się ze współpracownikami. Wiele firm, dużych i małych, ma twarde i szybkie zasady przeciwko relacjom rozwijającym się między współpracownikami. Jeśli jest to niezgodne z zasadami, musisz zadać sobie pytanie: „Czy warto?”
Nawet jeśli związki są dozwolone, bądź dyskretny i przygotuj się na wszelkie konsekwencje.
W zależności od firmy dział kadr może wymagać podpisania umowy, poinformowania kierowników lub współpracowników lub przestrzegania innych wytycznych lub zasad.
Upewnij się, że związek to dobry pomysł
Zanim wejdziesz w związek, upewnij się, że to prawdziwa okazja. Czy tworzysz więź w ramach intensywnego projektu wymagającego późnych godzin nocnych w pracy lub wspólnej frustracji z powodu szefa, a może masz połączenie wykraczające poza biuro? Upewnij się, że znasz odpowiedź na to pytanie, zanim rozpoczniesz romantyczny związek.
Zachowaj przyzwoitość i profesjonalizm
Nie pozwól, aby romantyczny związek wpłynął na jakość i efektywność Twojej pracy. Konkluzja: Nie musisz utrzymywać swojego związku w tajemnicy, ale nie chcesz go pokazywać tak, by twoi współpracownicy czuli się niekomfortowo.
Jeśli istnieją dowody na to, że romans w biurze wpływa na pracę, jedno lub oboje możecie zostać poproszeni o zakończenie romansu lub, co gorsza, znalezienie innej pracy.
Pamiętaj, że współpracownicy mogą szukać stronniczości. Nigdy nie chcesz, aby współpracownik pomyślał: „Joanne po prostu zgadza się z planem Jose, ponieważ się spotykają”. Unikaj siedzenia obok siebie na spotkaniach, codziennego wspólnego lunchu lub ogólnie zachowywania się jak jednostka. Nie wysyłaj też prywatnych wiadomości za pomocą służbowej poczty e-mail lub klienta czatu.
Unikaj umawiania się z kimś na wyższej lub niższej pozycji
Polityka biurowa i hierarchia powinny być najważniejsze, szczególnie jeśli chodzi o romanse biurowe. Wybór splątania ze współpracownikiem — zwłaszcza na innym szczeblu stażu — może radykalnie wpłynąć na twoje wynagrodzenie lub ruch w firmie.
Relacje biurowe są szczególnie problematyczne, jeśli jeden partner zarządza lub nadzoruje drugiego.
Najlepszym rozwiązaniem jest unikanie randek z osobami, z którymi regularnie i rutynowo pracujesz.
Zachowaj romans i PDA na zewnątrz biura
Bez względu na to, jak bardzo jesteś zakochany, w pracy nie powinno być publicznego okazywania uczuć. Zachowuj takie samo profesjonalne zachowanie w stosunku do swojej drugiej połówki w miejscu pracy, jak w przypadku każdego innego współpracownika. Oznacza to brak trzymania się za ręce, całowania, czułych przezwisk i zdecydowanie żadnych powiązań z magazynem.
Rozwiąż problemy z relacjami po pracy
Nigdy, przenigdy nie walcz ani nie kłóc się w pracy. Wszelkie nieporozumienia osobiste należy załatwiać poza biurem. To kolejny znak, który koledzy zauważą i może wzbudzić podejrzenie, że twój związek wpływa na twoją pracę.
Mieć plan zerwania
Uzgodnij na początku związku, jak poradzisz sobie z potencjalnym zerwaniem. Unikaj niechlujnego wypadnięcia. Nie tylko ty i twój partner jesteście zaangażowani. To całe twoje biuro i przyszłość polityki randkowej firmy.
Jeśli zdecydujesz, że któreś z was musi odejść, zrób to na swoich warunkach. Rozpocznij poszukiwanie pracy, zanim będziesz musiał – i nie podawaj swojego życia miłosnego jako powodu odejścia, gdy rozmawiasz o następną rolę.
Rozważ odejście z firmy
Możesz uznać, że nowy związek jest dla Ciebie ważniejszy niż obecna praca. jeśli relacja robi się poważnie, jeden członek powinien zdecydowanie rozważyć nowe stanowisko poza firmą. W ten sposób możesz oddzielić ścieżki kariery od związku.
Kluczowe dania na wynos
- Pamiętaj, aby zapoznać się z polityką firmy dotyczącą umawiania się ze współpracownikami.
- Nie pozwól, aby romantyczny związek wpłynął na twoją pracę.
- W pracy nie powinno być publicznego okazywania uczuć.
- Zdecyduj na początku związku, jak poradzisz sobie z rozstaniem.
