Você descobriu que seu tipo de personalidade é INFP (que significa Introversão (I), Intuição (N), Sentimento (F), Percepção)? Talvez você tenha aprendido que é um INFP com um conselheiro de carreira depois que ele administrou o Indicador de tipo Myers Briggs (MBTI) ou talvez você mesmo tenha determinado isso depois de ler sobre a teoria da personalidade do psiquiatra Carl Jung. Se você nunca ouviu falar de Carl Jung e sua teoria da personalidade ou do MBTI, aqui estão algumas informações básicas.
O MBTI é baseado na teoria de Jung e é frequentemente usado para ajudar as pessoas a tomar decisões relacionadas à carreira. Os especialistas em carreira acreditam que saber qual é o seu tipo de personalidade pode ajudá-lo a escolher uma carreira adequada a você e levá-lo ao ambiente de trabalho certo. Resumindo, os especialistas usam esse instrumento para ajudá-lo a saber qual é o seu verdadeiro tipo de personalidade e qual carreira o deixará mais feliz.
De acordo com a teoria por trás do MBTI, seu tipo de personalidade é composto por suas preferências sobre como você faz as coisas, como você se sente energizado, como você percebe as informações, como você toma decisões e (em geral) como você vive seu vida. Os indivíduos energizam através da Introversão (I) ou Extroversão (E), percebem informações através da Sensação (S) ou Intuição (N), tomam decisões pensando (T) ou sentindo (F) e vivem suas vidas julgando (J) ou percebendo (P).
Jung teorizou que, embora cada um de nós exiba aspectos de ambas as preferências em cada par, exibimos uma preferência mais fortemente do que a outra. O código de quatro letras atribuído ao seu tipo de personalidade é derivado da união das quatro letras que correspondem às suas preferências mais fortes. Aqui está uma visão mais aprofundada do que significa seu código específico de quatro letras.
O que significa cada letra INFP do seu código de tipo de personalidade
- EU: Você prefere introversão. Em outras palavras, as coisas dentro de você, como seus pensamentos e ideias, são o que o energiza. Você tende a ser quieto e reservado. Isso pode significar que você não gosta de arriscar interagir o suficiente com outras pessoas.
- N: Você processa informações usando intuição ou insight. Você não precisa ter evidências físicas de algo para saber que existe. Você considera possibilidades futuras e procura padrões em detalhes para ver como eles afetam o quadro geral. Se surgir uma nova oportunidade, você estará inclinado a aproveitá-la.
- F: Seus sentimentos e valores pessoais guiam suas decisões. Se você tem sentimentos fortes sobre alguma coisa, pode não considerar as consequências. Você é uma pessoa atenciosa e hábil em compreender os outros.
- P: Você é flexível e espontâneo e tende a encarar a vida como ela se apresenta. Você está curioso e quer poder explorar. Isso significa que você não é muito planejador e muitas vezes os prazos se aproximam mais rapidamente do que o previsto – isso pode fazer com que você tenha pressa para terminar os projetos no prazo.
É importante perceber que essas são apenas suas preferências – elas não são imutáveis. Embora você prefira se energizar, processar informações, tomar decisões ou ter um estilo de vida específico, você pode mudar a forma como faz as coisas, se necessário. Além disso, suas preferências podem mudar à medida que você amadurece na vida.
Considere o seu tipo de personalidade ao tomar decisões relacionadas à carreira
Conhecer o seu tipo de personalidade pode ajudá-lo a tomar decisões relacionadas à carreira, incluindo escolhas profissionais. Você também deve levar em consideração o seu tipo de personalidade ao decidir se um determinado ambiente de trabalho é adequado para você. Trabalhar num cargo financeiro de alto nível em Wall Street é bastante diferente de trabalhar para um grupo ambientalista sem fins lucrativos.
Embora todas as letras do seu código sejam significativas, quando se trata de escolha de carreira, as duas letras do meio são as mais importantes. Suas letras do meio “N” e “F” indicam que você deve procurar ocupações que lhe permitam desenvolver e implementar novas ideias. Isso permitiria que você aproveitasse sua preferência por olhar para o futuro – e as possibilidades que aí existem.
Como seus sentimentos e valores são importantes, você pode ser adequado para uma carreira como psicólogo, conselheiro de saúde mental, bibliotecário, intérprete ou tradutor, nutricionista, fisioterapeuta, terapeuta ocupacional, professor, ator,designer gráfico, assistente social, ou escritor e editor.
Você deve considerar suas preferências por “I” (introversão) e “P” (percepção), especialmente ao avaliar ambientes de trabalho. Como alguém que experimenta a motivação dentro de si, você provavelmente gostaria de trabalhar de forma independente – talvez como freelancer ou em um trabalho remoto em tempo integral. Esteja atento à sua necessidade de flexibilidade e à sua dificuldade em cumprir prazos. Se você escolher uma ocupação que normalmente é voltada para o cumprimento de prazos constantes (como um especialista em mídia ou publicitário), isso seria um desafio para você.
Fontes:
- Site da Fundação Myers-Briggs.
- Barão, Renée. (1998) Que tipo eu sou?. NY: Penguin Books.
- Page, Earle C. Olhando para o tipo: uma descrição das preferências relatadas pelo indicador de tipo Myers-Briggs. Centro de Aplicações do Tipo Psicológico.
- Tieger, Paul D., Barron, Barbara e Tieger, Kelly. (2014) Faça o que você é. NY: Hatchette Book Group.
