În timp ce vă pregătiți pentru un interviu pentru a logopedist luați în considerare întrebările care vi se pot pune, care se referă în mod specific la patologia vorbirii, precum și întrebările de interviu mai generale despre dvs., care probabil vi se vor pune. Pregătirea pentru a răspunde la ambele tipuri de întrebări vă va asigura că aveți încredere și că oferiți răspunsuri puternice în ziua interviului.
Tipuri de întrebări de interviu pentru logopez
În calitate de logopez (denumit uneori și logopedist sau logopedist), ajutați la evaluarea și tratarea copiilor sau adulților cu tulburări de vorbire, limbaj și deglutiție. Adesea, această activitate are loc în școli sau spitale.
Înainte de a merge la un interviu, luați în considerare mediul locului de muncă. Acest lucru va influența întrebările care vi se vor pune. De exemplu, dacă interviul este pentru un rol la o școală, de exemplu, fiți pregătit să împărtășiți anecdote despre lucrul cu copiii de vârstă școlară.
Când intervievați pentru un loc de muncă de logoped, vă puteți aștepta la aceste tipuri de întrebări de interviu:
Întrebări și răspunsuri la interviu cu logopedul general
Intervievatorul dumneavoastră va avea probabil câteva întrebări care se aplică patologilor de vorbire în general, pentru a obține o impresie generală despre istoria, experiența, motivația și stilul dumneavoastră.
De ce ați ales logopedia ca traseu de carieră?
Ce vor ei să știe: Această întrebare vă evaluează dedicarea profesională și entuziasmul pentru carieră.
Exemplu de răspuns
Când eram copil, am avut o bâlbâială urâtă, care era cu adevărat jenantă. Am fost totuși norocos că logopedul de la școala noastră elementară a fost cu adevărat excelent. Era atât de distractiv – și avea atât de multă răbdare – încât sesiunile noastre au fost punctul culminant al săptămânii mele de școală. Mi-a oferit instrumentele de care aveam nevoie pentru a-mi rezolva în mare măsură bâlbâiala și m-a inspirat să devin logoped.
Mai multe răspunsuri: Spune-mi despre tine.
Ce domenii ale patologiei limbajului vă interesează cel mai mult?
Ce vor ei să știe: Intervievatorul dorește să știe dacă interesele tale le-ar completa pe cele ale altor membri ai echipei. În plus, ei caută să vadă dacă zonele care vă interesează se potrivesc bine cu serviciile oferite de organizație.
Exemplu de răspuns
Cel mai mult sunt interesat de fluență și tulburările de fluență, motiv pentru care am devenit Specialist certificat în acest domeniu.
Mai multe răspunsuri: Ce filozofie vă ghidează munca?
Care este familiaritatea dumneavoastră cu tehnologia de asistență?
Ce vor ei să știe: Întrebările tehnice sunt un element comun al majorității interviurilor. Fiți pregătit să enumerați tehnologiile în care sunteți competent, chiar dacă aceste informații sunt deja în CV-ul dvs.
Exemplu de răspuns
Sunt bine versat în utilizarea terapeutică a dispozitivelor de generare a vorbirii, a software-ului de predicție a cuvintelor și a panourilor cu imagini.
Mai multe răspunsuri: Întrebări de interviu despre abilitățile tale.
Întrebări despre munca într-o școală
Când intervievați pentru un post într-o școală, intervievatorul dvs. va căuta informații despre modul în care lucrați cu o varietate de persoane diferite. Ei vor pune întrebări legate de interacțiunea dumneavoastră cu părinții și profesorii, precum și cu elevii.
Folosește-ți răspunsurile pentru a-ți demonstra cunoștințele despre misiunea, standardele și obiectivele stabilite ale districtului școlar, explicând modul în care propriile practici se aliniază cu ale lor.
Ce experiență clinică ați avut într-un cadru școlar?
Ce vor ei să știe: Această întrebare este simplă. Pur și simplu descrieți istoria dvs. de lucru ca un logoped profesionist în școli. Dacă sunteți un candidat la nivel de intrare, concentrați-vă pe orice experiență în serviciu și de voluntariat pe care o aveți.
Exemplu de răspuns
Am cinci ani de experiență de lucru cu copii din clasele K-6 din școlile primare din centrul orașului, așa că sunt expert la parteneriat cu părinții și profesorii pentru a dezvolta IEP și în lucrul cu copiii atât în mod independent, cât și în grup mic setări.
Mai multe răspunsuri: Ce experiență aplicabilă aveți?
Cum incorporezi obiectivele de bază comune în sesiunile tale de terapie logopedică?
Ce vor ei să știe: Răspunsul la această întrebare poate fi nevoie de o oarecare finețe. Deși unii directori și administratori din anumite districte școlare ar putea crede că standardele de bază comune de stat ar trebui implementate universal, americanul Asociația Speech-Language-Hearing (ASHA) recomandă ca patologii de vorbire și limbaj să nu își bazeze obiectivele IEP-ului de vorbire-limbaj pe CCSS, deoarece acest lucru ar implica că studenții nu necesită educație specială. Dacă apare această întrebare, explicați cu atenție această politică și rațiunea din spatele acestuia pentru intervievator.
Exemplu de răspuns
CCSS nu sunt întotdeauna relevante sau adecvate atunci când se creează și se implementează planuri educaționale pentru studenții de specialitate. Cu toate acestea, le folosesc ca punct de referință în IEP-uri atunci când compar competențele unui elev cu așteptările puse asupra colegilor lor de la nivel de clasă.
Mai multe răspunsuri: Cum evaluați succesul?
Explicați cum ați evalua un copil care nu este vorbitor nativ de engleză.
Ce vor ei să știe: Comitetele școlare de angajare pot pune această întrebare dacă deservesc o populație mare de englezi non-nativi vorbitori, așa că fiți pregătiți să explicați cum ați gestiona diferențele de limbă cu studenții dvs. și cu ei părinţi.
Exemplu de răspuns
Sunt bilingv în engleză și spaniolă, așa că pot lucra direct cu studenții și familiile acestora, care sunt vorbitori nativi de spaniolă. Pentru alte populații, am experiență în aprovizionarea și lucrul cu traducători pentru a comunica eficient.
Mai multe răspunsuri: În ce fel ești diferit de concurența ta?
Întrebări despre lucrul într-un spital/clinică privată
Pentru o poziție la un spital sau o clinică privată, intervievatorul dvs. va fi interesat să determine dacă abilitățile, interesele și experiențele dvs. vor fi potrivite pentru populația lor de pacienți. De asemenea, probabil că vor pune întrebări despre modul în care v-ați integra munca cu alți terapeuți care ar putea trata pacienții.
Ce experiență aveți în lucrul cu oameni de alte discipline (OT, PT etc.)?
Ce vor ei să știe: Logopedii din mediile clinice medicale trebuie să poată colabora cu alte discipline în crearea unor planuri de tratament cuprinzătoare pentru pacienți. Împărtășiți un exemplu despre modul în care ați contribuit activ la echipele de îngrijire clinică.
Exemplu de răspuns
În timpul mandatului meu de 7 ani la spitalul ABC, am lucrat zilnic cu OT, PT, medici, asistente și asistenți ai medicilor pentru a implementa planuri de tratament pentru pacienți în cadrul unității de reabilitare a AVC.
Mai multe răspunsuri: Lucrezi bine cu alți oameni?
Cu ce tipuri de pacienți sunteți cel mai interesat să lucrați, în ceea ce privește vârsta și tipul de dizabilitate?
Ce vor ei să știe: Nu există un răspuns greșit aici, dar comitetul de angajare poate să-și evalueze candidații pe baza nevoilor lor actuale și a datelor demografice ale pacienților. Cea mai sigură abordare este să fii sincer cu privire la preferințele tale, dar și să reții experiența ta (dacă o ai) în lucrul cu o populație variată.
Exemplu de răspuns
În timpul formării mele de master, am efectuat multiple rotații clinice și sunt confortabil să lucrez cu pacienți de toate vârstele și diagnostice. Cu toate acestea, îmi place foarte mult să ajut pacienții cu întârziere a dezvoltării — în special copiii — cu tulburări de deglutiție, pentru că știu că pot îmbunătăți imediat calitatea vieții lor.
Mai multe răspunsuri: Descrieți-vă etica în muncă.
Cu ce programe oral-motorii sunteți familiarizat?
Ce vor ei să știe: La fel ca întrebările tehnice, acest exemplu necesită pur și simplu o listă. Dacă știți din anunțul de angajare că angajatorul cere competență într-un program sau o manevră cu care nu sunteți familiarizat, exprimați-vă disponibilitatea de a urma imediat o pregătire în utilizarea acestuia.
Exemplu de răspuns
Folosesc o gamă completă de exerciții pentru limbă, maxilar și buze pentru a ajuta pacienții cu problemele de înghițire, inclusiv înghițirea cu efort, manevra Mendelsohn, înghițirea supraglotică și înghițirea super-supraglotică.
Mai multe răspunsuri: Povestește-mi despre tendințele din profesia și industria ta.
Mai multe întrebări despre patologie a vorbirii
Alte întrebări frecvente despre patologia vorbirii pe care un manager de angajare le-ar putea pune ar putea include:
- Ce pregătire și experiență aveți cu autismul?
- Cu ce tulburări de comunicare aveți experiență de lucru?
- Care este o tendință recentă în patologie a vorbirii care credeți că este importantă?
- Cum plănuiți să rămâneți la curent cu cunoștințele și abilitățile dvs.?
- Care este diferența dintre o tulburare de articulație și o tulburare fonologică?
- Care sunt unele dintre instrumentele formale de evaluare pe care le-ați folosit pentru a evalua pacienții cognitivi?
- Cum evaluezi succesul cu un pacient?
- Cum rămâneți organizat și gestionați mai mulți pacienți?
- Ce fel de strategii ai folosi cu un copil care se bâlbâie și de ce?
- Ce fel de experiență aveți cu tulburările de voce?
- Cât de competent ești la MBSS?
Sfaturi pentru a obține un interviu pentru patologie a vorbirii
Fii pregătit pentru întrebările de interviu atât comportamentale, cât și situaționale și vei impresiona managerul de angajare.
Întrebări de interviu comportamental
Este posibil să vi se pună anumite întrebări la interviu comportamental despre modul în care v-ați tratat cu clienții sau pacienții în trecut. Aceste întrebări sunt menite să evalueze modul în care, pe baza comportamentului tău anterior, ai putea reacționa psihologic sau emoțional atunci când te confrunți cu provocări în noul tău loc de muncă. Iată câteva exemple:
- Spune-mi despre unele dintre cele mai provocatoare cazuri/pacienți ai tăi și cum le-ai tratat?
- Descrie una dintre cele mai mari realizări ale tale cu un pacient.
- Descrieți o perioadă în care ați avut un copil care nu a cooperat. Cum ai răspuns?
- În ce tip de colaborare/lucru în echipă ați fost implicat?
- În ce domenii simțiți că aveți nevoie de cea mai mare supraveghere? Cum te descurci cu criticile?
Întrebări de interviu situațional
Întrebările de interviu situaționale, cum ar fi întrebările de interviu comportamentale, se adresează experiențelor de muncă. Cu toate acestea, întrebările de interviu situațional necesită să explicați cum ați gestiona situațiile practice viitoare, mai degrabă decât situațiile trecute. Câteva exemple includ:
- Descrieți pașii pe care i-ați urma pentru a efectua o evaluare (atât cantitativi, cât și calitativi).
- Imaginați-vă că un părinte vine la tine și îți spune că își scoate copilul din logopedie pentru că copilului nu-i place. Cum vei răspunde?
- Te afli într-un cadru de grup cu un copil care se bâlbâie și un copil cu întârziere receptivă. Cum veți dezvolta un plan de terapie care va îndeplini obiectivele fiecărui copil?
- Cum ați face față unei situații în care suspectați un caz de abuz asupra copilului?
Întrebări de adresat intervievatorului
Un interviu este o stradă cu două sensuri. Asta înseamnă că este important să pui întrebări și în timpul interviului. Acest lucru vă va ajuta să vă dați seama dacă rolul și mediul vi se potrivesc. Iată câteva întrebări care vă pot ajuta să înțelegeți mai multe despre cum ar fi munca dvs. de zi cu zi într-o poziție:
- Care este un număr tipic de cazuri pentru logopezii de aici?
- Cum se determină numărul de cazuri?
- Voi lucra exclusiv în [școală sau instituție medicală X] sau voi vizita mai multe [școli sau unități]?
- Accentul va fi lucrul unu-la-unu sau lucrul în grup?
- Ce fel de spațiu de lucru oferiți logopezilor? Este acesta un spațiu comun?
- Puteți împărtăși aici informații demografice despre populație?
Recomandări cheie
- Fiți pregătit să răspundeți la întrebările obișnuite ale interviului, inclusiv la întrebări generale despre educația dvs. și experiență profesională și întrebări specifice mediului de lucru (școli, spitale, clinici) în care vă aflați direcționarea.
- Aflați cât mai multe despre districtul școlar, spitalul sau clinica pentru care sperați să lucrați, inclusiv declarația lor de misiune și datele demografice ale clienților pe care îi deservesc.
- Fiți gata să discutați despre tehnologii, terapii, exerciții și alte instrumente pe care le utilizați zilnic.
