Care este costul salariilor pentru un angajat cu normă întreagă?:
Orice încercare de a reduce acest lucru într-un interval restrâns este complicată de ratele salariale locale și de alți factori. Cu toate acestea, să facem un set rapid de calcule pentru a ne face o idee (folosind un cost general de 30%** din rata orară sau salariul):
- (12 USD/oră salariu x 40 x 52) / 0,70 = 35.657 USD cost anual
- Salariu de 24.000 USD / 0,70 = cost anual de 34.286 USD
- 15 USD/oră salariu x 40 x 52) / 0,70 = 44.571 USD cost anual
- Salariu de 30.000 USD / 0,70 = cost anual de 42.857 USD
**Camera de Comerț din SUA a plasat costul la mai mult de 40%. Pentru a obține costul din salariul net, împărțim la reciproca de 0,30 sau 0,70.
Alte costuri ale angajaților trebuie luate în considerare:
Asigurați-vă că luați în considerare alte costuri care nu sunt la fel de evidente sau la fel de ușor de cuantificat. Timpul tău pentru a instrui un angajat, costurile pentru a-i face publicitate și pentru a-i achiziționa, costurile de timp neproductive, reinstruire și alte costuri atunci când pleacă etc. Mai este și problema antrenării viitoarei tale competiții.
Care este costul unui asistent virtual imobiliar?:
Tarifele orare pentru asistenții virtuali imobiliari cu expertiza necesară sunt în general între 30 USD și 70 USD. Mulți își reduce mai mult tarifele dacă le plasați pe un fel de reținere garantată sau cumpărați blocuri de timp în avans. Folosind 45 USD/oră și 40.000 USD în mijlocul exemplelor de costuri ale angajaților noștri, cât timp vom primi de la un VA?:
- 40.000 USD / 45 USD = 889 ore
- 889 ore / 52 săptămâni = 17 ore pe săptămână
De aici, este doar decizia dacă puteți obține tot ceea ce doriți în momentul în care cumpărați și dacă credeți că veți avea controlul și calitatea pe care le doriți.
Fii realist în comparație:
Majoritatea companiilor de asistent virtual vor face comparația dintre angajat și asistent și vor afișa același rezultat de lucru cu costuri semnificativ mai mici. Se presupune că, nu numai că VA poate lucra mai rapid și mai eficient datorită expertizei lor, ci și că există timp neproductiv sau „de lucru” implicat cu personalul intern.
Acest lucru este probabil adevărat în multe cazuri. Cu toate acestea, asigurați-vă că timpul dvs. implicat în coordonarea și transferul de informații către și de la VA nu ia doar locul timpului pierdut al angajatului. Cu alte cuvinte, nu ar trebui să vă mărească timpul de management pentru a angaja un asistent virtual.
Nu este vorba doar despre costuri
Cât de mult control doriți asupra orelor de lucru și a performanței acestei persoane? Asistenții virtuali sunt de obicei angajați ca antreprenori independenți și le spuneți aproape de ce aveți nevoie și sunt liberi să-și livreze serviciile și produsul așa cum consideră de cuviință. Acest lucru poate fi bine pentru tine. Cu toate acestea, dacă doriți răspunsuri sau materiale de răspuns livrate direct clienților sau persoanelor de contact atunci când aceștia le doresc, ar putea crea o problemă.
Notează lucrurile pe care le dorești și de care ai nevoie de la un asistent virtual și vezi câte articole de pe listă ar putea avea de suferit dacă nu le poți controla acțiunile. Dacă sarcinile lor sunt în principal de marketing, ar trebui să fii bine. Cu toate acestea, dacă răspund clienților, asigurați-vă că veți oferi servicii de calitate și în timp util.
