Различие между дресс-кодами, которые рекомендуют различные типы деловой костюм для офиса сбивает с толку. В Интернете и в корпоративных дресс-кодах диапазон описанных вариантов деловой одежды значительно различается.
Например, некоторые деловые повседневные дресс-коды рекомендуют сотрудникам носить пиджаки или куртки на работу. Другие допускают джинсы в качестве повседневной деловой одежды. Некоторые говорят, что предпочитают деловую одежду в стиле супер кэжуал, но запрещают рубашки без воротника. Стоит ли удивляться тому, что при таком количестве доступных рекомендаций сотрудники не знают, что уместно надеть на работу?
Вы можете различать дресс-код по степени формальности в деловой одежде, разрешенной в наиболее распространенных дресс-кодах для сотрудников. Это поможет вам определить и сообщить о подходящем выборе деловой одежды для вашего рабочего места. Большинство сотрудников просто хотят вписаться, успешно работать и преуспеть в своей карьере. Объявленный дресс-код дает им на один повод для беспокойства или стресса меньше.
Вы захотите отдать предпочтение простому дресс-коду деловой одежды, который относится к сотрудникам как к взрослым и оставляет некоторые решения в отношении одежды на усмотрение руководства и сотрудников. На самом деле, многие HR-специалисты утверждают, что наличие дресс-кода длиной более одного абзаца недопустимо. отношение к своим взрослым сотрудникам как к детям и характерно для старомодного, патерналистского руководства стиль.
Но некоторые рабочие места требуют более сложной политики дресс-кода. Культура рабочего места или отраслевые ожидания определяют дресс-код в этих случаях. Вы бы не хотели встречаться с финансовым консультантом, который, например, одет в джинсы и повседневную рубашку. Чтобы продемонстрировать знания и опыт, необходимые для того, чтобы завоевать ваше уважение в качестве советника, они, скорее всего, будут носить профессиональный костюм.
Соответствующая деловая одежда для степени формальности в дресс-коде
Повседневный дресс-код
Предпочтительный уровень формальности в деловой одежде — повседневный на многих рабочих местах, особенно связанных с технологиями. Также понятно, что не каждое рабочее место может позволить сотрудникам одеваться небрежно.
Ключевыми отличиями деловой одежды на рабочем месте в повседневной жизни является то, что сотрудники могут ежедневно носить джинсы, шорты и спортивную обувь. Кроме того, разрешены такие предметы одежды, как футболки, сандалии и очень неформальные брюки и рубашки.
Даже в повседневной деловой обстановке неприемлема любая одежда, содержащая слова, термины или изображения, которые могут быть сочтены оскорбительными для других сотрудников. Даже в неформальной рабочей среде неприемлема потрепанная или грязная одежда.
Повседневный дресс-код обычно побуждает сотрудников одеваться на деловые встречи, торговые выставки и когда клиенты или партнеры посещают помещения компании.
- Расслабленный, повседневный дресс-код
- Промышленность: Строительство Фотогалерея
Деловой повседневный дресс-код
На рабочем месте с дресс-кодом в стиле деловой кэжуал сотрудники одеваются на шаг выше, чем кэжуал. Джинсы, как правило, не рекомендуются, за исключением специально отведенного дня. Одежда, такая как шорты, сандалии, футболки, сарафаны и майки, не допускается.
В деловой среде сотрудники, скорее всего, будут носить рубашку с коротким или длинным рукавом с воротником, красивые брюки. такие как брюки цвета хаки или вельвет, жилеты, свитера, повседневная обувь, но не спортивная обувь, а также куртки и спортивные куртки, на повод. Если вы видите галстук в повседневной деловой одежде, сотрудник может носить его с рубашкой, реже с пиджаком.
Деловой повседневный дресс-код может побуждать сотрудников одеваться на деловые встречи, торговые выставки и когда клиенты или партнеры посещают помещения компании. В высокотехнологичных, повседневных компаниях бизнес-кэжуал уже на шаг впереди.
Элегантный повседневный дресс-код
В различных источниках в Интернете дресс-код элегантной повседневной деловой одежды используется как синоним деловой повседневной рабочей одежды. Однако смарт-кэжуал – это шаг вперед по сравнению с деловым кэжуалом. Обычно руководители или старшие руководители на рабочем месте с деловым повседневным дресс-кодом одеваются в элегантную повседневную одежду, чтобы поднять свою одежду на ступеньку выше, чем у отдельных сотрудников.
Элегантная повседневная деловая одежда включает в себя брюки или юбки, которые являются шагом вперед по сравнению с хаки и часто носятся с жакетом или свитером. Он также включает украшения, улучшающие внешний вид, классические рубашки, сшитые на заказ свитера, жилеты, галстуки, подходящие кожаные аксессуары и кожаные накладки на туфли и ботинки.
Деловой дресс-код
Традиционная рабочая среда требовала деловой официальной одежды. Эта одежда по-прежнему является нормой в таких отраслях, как профессиональные услуги, банковское дело, юриспруденция, бухгалтерский учет, консалтинг, а также в таких местах, как штаб-квартиры корпораций.
Формальная деловая одежда требует костюмов или жакетов с классическими рубашками, платьями, галстуками, формальной кожаной обувью и, во многих компаниях, чулками или носками. Формальная деловая одежда — наименее гибкий дресс-код. В некоторых организациях сотрудники могут носить элегантную повседневную деловую одежду высокого класса, но другим по-прежнему требуются темно-синие, серые или черные деловые костюмы.
Дресс-код для торговых выставок
Деловая одежда для выставок зависит от вашей отрасли и норм, установленных на традиционных выставках. Например, на технологических выставках деловая или повседневная одежда является нормой. Рубашки с логотипами компании или продукта также являются нормой для сотрудников, работающих на этих выставках. В сфере профессиональных услуг деловая формальная одежда является стандартной деловой одеждой на выставках.
Лучший совет по деловому костюму на выставках — одеваться как можно удобнее в стандартную отраслевую одежду. Вот руководство по деловой одежде на выставках и деловых встречах.
Нижняя линия
На каждом рабочем месте есть разные продукты, услуги и причины для существования. Сотрудники хотят соответствовать ожиданиям своей организации в отношении соответствующей деловой одежды. Сделайте свой дресс-код ясным, чтобы сотрудники знали, что они оправдывают ваши ожидания. Это справедливо. Соглашаться?
