Когда вы подаете заявку на свою первую профессиональную работу после колледжа, потенциальные работодатели захотят узнать о вашем опыте работы. Кандидаты, указавшие хотя бы одну стажировку в своем резюме, увеличивают свои шансы на получение работы по сравнению с теми, кто этого не сделал.
Получите опыт работы до или сразу после окончания учебы
Нет лучшего способа приобрести ценные навыки, связанные с вашим главный и рабочее место в целом. Независимо от того, связана ли ваша стажировка напрямую с вашей будущей карьерой, она даст вам возможность развиваться навыки на рабочем месте потенциальные работодатели найдут бесценным.
Узнайте о профессии или отрасли, прежде чем браться за нее
Стажировка может дать вам взгляд изнутри на профессию и помочь вам понять, подходит ли вам та карьера, которую вы рассматриваете, до того, как вы потратите больше времени и денег на подготовку к ней. Это также даст вам представление об отрасли, в которой вы, возможно, захотите работать в будущем.
Используйте это, чтобы усилить свое резюме
Стажировка — это не просто строчка в вашем резюме. Это возможность подчеркнуть все достижения и навыки, которые вы приобрели во время обучения. Поскольку все больше и больше людей проходят стажировку, работодатели ожидают увидеть их в списках кандидатов на работу. резюме.
Начните строить свою сеть
Одной из самых сложных задач для недавних выпускников является налаживание связей. Как вы устанавливаете связи, если вы еще не знаете никого в своей области или отрасли? Стажировка позволяет вам встречаться с людьми, включая начальство, коллег-стажеров и коллег по работе. Когда вы уйдете, вы сможете оставаться на связи со всеми и информировать их о своей карьере. Никогда не знаешь, когда эти связи принесут плоды.
Получить предложение о работе
Хотя вы не должны входить в это, ожидая большего, чем хороший опыт обучения и возможность развить свои навыки на рабочем месте и сеть контактов, работодатели иногда нанимают бывших стажеров на должности с полной занятостью. Это еще один повод серьезно отнестись к работе и произвести отличное впечатление. Конечно, не единственный. Ваша работа должна быть отличной, независимо от того, приведет ли она к будущей работе.
Будете ли вы получать оплату за свою стажировку?
Есть оплачиваемые и неоплачиваемые стажировки. Коммерческие организации должны рассматривать стажеров как наемных работников и, следовательно, платить им по крайней мере минимальную заработную плату и оплату за сверхурочную работу, если они не соответствуют определенным критериям, установленным Отдел заработной платы и рабочего времени Министерства труда США.
Подводя итог, вот критерии неоплаты стажерам: они должны пройти обучение, аналогичное тому, чему они учились бы в школе; они должны извлечь пользу из опыта; они не должны вытеснять штатных сотрудников; они не имеют права на работу по окончании стажировки; работодатели не должны получать выгоду; обе стороны должны понимать, что стажер не получит денежной компенсации (Министерство труда США. "Информационный бюллетень № 71: Программы стажировок в соответствии с Законом о справедливых трудовых стандартах," обновлено в январе 2018 г.).
Причины, по которым вам не следует проходить стажировку
Обучение в колледже очень дорогое, и каждый год плата за обучение растет. Прохождение стажировки, которая не оплачивается или имеет более низкую оплату, чем другая работа, может представлять собой огромную финансовое бремя для тех учащихся, которые сами оплачивают обучение в школе или вносят свой вклад в их жизнь затраты. Если вам нужно работать на постоянной работе, не отказывайтесь от нее ради стажировки, если только у вас нет времени на то и другое. Опыт будет полезен по-своему.
Если у вас в настоящее время есть работа в вашей области, она может дать опыт работы, который превосходит все, что вы можете получить во время стажировки. Если есть свободное время, пройдите стажировку в другой организации. Изучение того, как другие организации справляются с тем же типом работы, может быть очень полезным.
Как найти стажировку
- Проконсультируйтесь в центре карьеры вашего колледжа: Твой центр карьеры колледжа может быть в состоянии помочь вам найти стажировку. Многие установили отношения с работодателями, которые предупредят их об имеющихся возможностях. Консультанты по вопросам карьеры или другие специалисты также могут помочь вам с вашим резюме и навыками прохождения собеседования.
- Посетите ярмарку вакансий: Ваш колледж может провести ярмарка вакансий. Не пропустите! Вы сможете познакомиться с потенциальными работодателями, отправить свое резюме и, возможно, даже пройти собеседование на месте.
- Получить на LinkedIn: Свяжитесь с выпускниками вашей школы, которые могут работать в компаниях, которые нанимают стажеров.
- Используйте сайты стажировок и вакансий: Используйте такие сайты, как Internships.com, Действительно, и Просто наняли искать стажировки.
- Просмотрите веб-сайты компании: Проверьте разделы карьеры или трудоустройства на сайтах интересующих вас компаний.
- Свяжитесь с профессиональными ассоциациями: Список вакансий часто можно найти на веб-сайтах или в информационных бюллетенях соответствующих профессиональных организаций или торговых групп.
Как оценить стажировку
В то время как многие стажировки существуют для воспитания подающих надежды профессионалов, есть и другие, которые служат только для того, чтобы предоставить работодателю дешевую (или бесплатную) рабочую силу. Хотя есть закон что запрещает им это делать, это не значит, что каждый работодатель ему подчиняется. Вот несколько шагов, которые помогут вам решить, будет ли стажировка подходящим опытом.
Прежде чем идти на собеседование, исследовать работодателя узнать все об организации и о том, чем она занимается. Это не только поможет вам решить, подходит ли вам обстановка, но и сделает вас более знающим собеседником.
Подготовьте список вопросов, которые нужно задать интервьюеру. Узнайте, чем вы будете заниматься в обычный день. Будете ли вы выполнять важные обязанности большую часть времени или будете приносить кофе и делать копии?
Узнайте об опыте тех, кто пошел до вас, спросив об опыте бывших стажеров. Координатор стажировки вашего колледжа может иметь записи отзывов о различных программах или может предоставить вам имена бывших стажеров, которые хотели бы поговорить с вами.
