Образец рекомендательного письма для сотрудника отдела маркетинга

click fraud protection

Образец рекомендательного письма для использования в качестве руководства

Нужен образец, который можно использовать в качестве руководства при написании письма сотруднику. рекомендательное письмо? шаблон рекомендательного письма описаны основы написания рекомендации для сотрудника. В этом образце рекомендательного письма приведен пример.

Когда работодатель ценит и лелеет сотрудника, рекомендательное письмо, которое вы пишете, должно передать это чувство потенциальному новому работодателю. Если сотрудник все еще работает в вашей организации, будем надеяться, вы донесли до него его ценность.

Когда сотрудники заслуживают рекомендательных писем

Сотрудники искать новую работу по многим причинам. Ваш сотрудник не полностью контролирует ряд причин, по которым он или она могут уйти с вашей работы. В прошлом компании теряли сотрудников, которые решили вернуться в аспирантуру, поженились и переехали в родной штат супруга, переехавшие из-за того, что супруг с недавно полученной степенью доктора философии. устроились на новую работу в другом штате или решили жить поближе к своим больным стареющим родителям. Это причины, по которым такой работодатель, как вы, не может контролировать уход ценного сотрудника.

Эти люди, если они успешно работали в вашей компании, заслуживают любой помощи, которую вы можете им оказать, чтобы найти работу на новом месте. Фактически, все, что вы можете сделать, чтобы помочь вашим ценным сотрудникам найти следующую прекрасную возможность, проявляя к ним доброту и отметив вас как предпочтительного работодателя. В наши дни, когда информация быстро распространяется в социальных сетях, вы можете рассчитывать на то, что ваша доброта — или ее отсутствие — станет темой.

В других случаях отличные сотрудники покидают вашу компанию ради возможности, которую вы в настоящее время не можете предоставить. Они уезжают ради повышения зарплаты на 10-20%, чтобы занять руководящую должность, выучить новый язык программирования, диверсифицировать отрасли и по многим другим веским причинам. (В этих случаях вам необходимо обнаружить что заставило сотрудника начать искать в первую очередь, особенно если он или она никогда не говорили вам, что им от вас нужно или чего они не получают на вашем рабочем месте.)

Узнайте больше о предоставление рекомендательных и рекомендательных писем. Обратите также внимание на эти общие рекомендации по реагирование на запросы о проверке рекомендаций.

Образец рекомендательного письма для сотрудника отдела маркетинга

Используйте этот образец рекомендательного письма в качестве справочного материала и формата, если вы хотите написать свое собственное. рекомендательные письма. Скачать шаблон маркетингового рекомендательного письма (совместимо с Google Docs и Word Online) или дополнительные примеры см. ниже.

Скриншот образца рекомендательного письма для сотрудника отдела маркетинга
©TheBalance 2018
Загрузите шаблон Word

Образец рекомендательного письма (текстовая версия)

Майкл Р. Кокс
123 Мейн-стрит
Энитаун, Калифорния 12345
555-555-5555
[email protected]

1 сентября 2018 г.

г-н Джонатан Ли
Зеленый сад
12876 Гудвилл Роуд.
Гранд-Рапидс, Мичиган 49765

Дорогой г-н Ли,

Ребекка Джейкобсон работала со мной в Fisher Corporation с марта 2009 г. по август 2017 г. Она была специалистом по маркетингу и работала в большинстве отделов маркетинга нашей компании.

Как специалист по маркетингу. Ребекка внесла свой вклад в маркетинговые коммуникации, написав пресс-релизы для целевых СМИ, помогая организовать торговые выставки и разработать сообщение о продукте и маркетинговые материалы для привлечения клиенты.

Она также работала с социальными сетями, настраивая и отслеживая наши учетные записи в Twitter, Facebook и других социальных сетях. В этом качестве Ребекка была нашим присутствием в социальных сетях. Она реагировала на потребности клиентов и строила постоянный диалог с клиентами и потенциальными клиентами. Она координировала свои действия с другими сотрудниками для удовлетворения потребностей клиентов.

Мне понравилось работать с Ребеккой. Она стремилась изучить новые области маркетинга и отлично справилась с расширением наших маркетинговых усилий на социальные сети. После того, как она открыла нашу учетную запись, наша аудитория в Facebook увеличилась на тысячи. Ребекка также была отличным писателем и творчески подошла к разработке наших маркетинговых материалов.

Будучи командным игроком, Ребекка хорошо работала со своими коллегами по маркетингу. Будучи специалистом, который делил свое время на множество обязанностей, она уравновешивала конкурирующие потребности юмором и профессионализмом.

Она умела находить средства массовой информации и обеспечивать освещение нашей продукции в прессе. Известно, что Ребекка возвращалась с выставок с информацией о сотнях потенциальных клиентов, с которой отдел продаж мог связаться для дальнейших действий.

Я рекомендую Ребекку на любую должность, которая будет основываться на ее навыках и доказанном вкладе в маркетинг. Она была замечательным коллегой и соавтором.

Позвоните мне, если вам нужна дополнительная информация. Я был бы рад рассказать вам больше о достижениях Ребекки в Fisher Corporation.

С уважением,

Майкл Р. Кокс

Вы можете отправить рекомендательное письмо после того, как оно будет рассмотрено отделом кадров, который разместит копию в личном кабинете сотрудника. личное дело.

Стандарты роста и веса призывников в армию США

Как вы можете видеть ниже, стандарты роста, веса и процента жира в организме различаются в зависимости от службы. Не существует единого военного стандарта роста и веса для допущенных военнослужащих, а также военнослужащих, находящихся на действит...

Читать далее

Некоммерческая пропаганда против. Некоммерческое лоббирование

Как некоммерческая организация, большая часть вашей работы связана с пропагандой вашей миссии или дела. Однако между пропагандой и лоббированием есть разница — и выбор между ними может иметь решающее значение в вашей освобожденный от налогов стат...

Читать далее

Совместное лидерство в некоммерческих организациях

Лучший лидер знает, как заставить своих последователей действительно почувствовать власть, а не просто признать свою власть. Мэри Паркер Фоллетт Можно было бы подумать, что некоммерческие организации станут лидерами постиндустриальной модели лиде...

Читать далее