Najboljša tehnološka podjetja za vašo kariero

click fraud protection

Kako najti najboljše tehnološko podjetje za svojo kariero? Vse je odvisno od tega, kako definirate "najboljši". Iščete podjetje, ki ponuja odlične ugodnosti? Ali nameravate ustvariti družino in želite delati pri delodajalcu, ki je prijazen do novopečenih staršev? Ali želite delati za veliko podjetje ali podjetje, ki ima visoko stopnjo rasti? Vam je raznolikost pomembna?

Če ste na katero od teh vprašanj odgovorili pritrdilno, obstaja velika verjetnost, da boste tukaj našli, kar iščete. Prebrskali smo seznam za seznamom "najboljših podjetij za delo", da bi našli tista v tehnološki industriji, ki ustrezajo vsaj enemu ali dvema od teh meril. Mnogi med njimi so bili na več seznamih.

Googlov sedež
Zbirka Smith/Gado/Getty Images
  •  #1 na 30 najbolj vročih podjetij leta 2019 po mnenju LinkedIna
  • Navedeno na Primerljivo najboljša podjetja za raznolikost 2018
  • #20 vključeno InHerSight.com 20 najboljših tehnoloških podjetij po ocenah žensk 2019
  • #32 Fatherlyjevih 50 najboljših mest za delo za mlade očete 2018
  • #5 vključeno Starši 16 podjetij z inovativno staršem prijazno politiko
  • #20 vključeno 20 najbolj vročih tehnoloških podjetij z najboljšimi ugodnostmi za zaposlene (Glassdoor)
  • #25 vključeno Forbes Fast Tech 25: 2019

Alphabet je matična družba Googla in njegovih podružnic, vključno z YouTubom in Chromom. Sedež Alphabeta je v Mountain Viewu v Kaliforniji, vendar ima podjetje pisarne po ZDA in po svetu.

Zdi se, da to podjetje izpolnjuje želje vseh, ki iščejo zadovoljivo kariero. Starši bodo našli ustrezen starševski dopust in varstvo otrok. Barvni bodo našli prijetno delovno mesto. Vsi lahko uživajo v številnih ugodnostih, ki jih ponuja to podjetje, tako majhni kot veliki.

Zaposleni lahko kolesarijo in imajo priložnost za nadaljevanje strastnih projektov. Ena od prednosti, ki izstopa, je podpora preživelim partnerjem zaposlenih, ki umrejo med delom za Google. Desetletje bodo prejemali polovico plač svojih partnerjev.

ZDA-Prizori vsakdanjega življenja na sedežu Facebooka
Corbis prek Getty Images / Getty Images
  •  #2 vključeno 30 najbolj vročih podjetij leta 2019 po mnenju LinkedIna
  • Navedeno na Primerljivo najboljša podjetja za raznolikost 2018
  • #23 vključeno Fatherlyjevih 50 najboljših mest za delo za mlade očete 2018
  • #6 vključeno Starši 16 podjetij z inovativno staršem prijazno politiko
  • #14 vključeno InHerSight.com 20 najboljših tehnoloških podjetij po ocenah žensk 2019
  • #14 vključeno 20 najbolj vročih tehnoloških podjetij z najboljšimi ugodnostmi za zaposlene (Glassdoor)

Z milijardami mesečnih uporabnikov je Facebook eno najbolj priljubljenih spletnih mest. Je tudi zelo zaželen delodajalec, na kar kažejo njegove visoke uvrstitve na teh seznamih. Kaj pritegne ljudi na sedež tega podjetja v Menlo Parku v Kaliforniji ali na eno od njegovih drugih lokacij v ZDA ali po svetu?

Najbolj zaželene ugodnosti dela za Facebook so družini prijazne politike oblikovalca trendov družbenih medijev. Vključujejo 17 tednov starševskega dopusta in 4000 $ v gotovini za nove starše. Tisti, ki imajo težave z zanositvijo, prejmejo finančno pomoč pri zdravljenju neplodnosti ali pomoči pri posvojitvi.

NetFlix
Justin Sullivan / Getty Images
  • Navedeno na Primerljivo najboljša podjetja za raznolikost 2018
  • #1 na 20 najbolj vročih tehnoloških podjetij z najboljšimi ugodnostmi za zaposlene (Glassdoor)
  • #8 vključeno Fatherlyjevih 50 najboljših mest za delo za mlade očete 2018
  • #11 na 30 najbolj vročih podjetij leta 2019 po mnenju LinkedIna

Ko je Netflix začel leta 1997, je podjetje DVD-je naročnikom dostavljalo po navadni pošti. Zdaj je njegovo ime sinonim za prenajedanje, saj pretaka digitalne posnetke filmov in televizijskih oddaj prek računalnikov, telefonov, pametnih televizorjev in drugih naprav. Producira celo izvirne serije in filme. Netflix s sedežem v Los Gatosu v Kaliforniji ima pisarne tudi v Los Angelesu; Sao Paulo, Brazilija; Amsterdam; Tokio; in Mumbaj, Indija.

Na voljo je neverjetno velikodušna politika starševskega dopusta – do enega leta dopusta z možnostjo dela s krajšim ali polnim delovnim časom, kot želite, v tem času. Zaposleni lahko vzamejo dopust po lastni presoji.

Izvršni direktor Salesforce Marc Benioff
Corbis prek Getty Images / Getty Images
  • Navedeno na Primerljivo najboljša podjetja za raznolikost 2018
  • #2 vključeno Fortune 100 najboljših podjetij za delo v letu 2019
  • #3 vključeno 20 najbolj vročih tehnoloških podjetij z najboljšimi ugodnostmi za zaposlene (Glassdoor)
  • #4 vključeno 30 najbolj vročih podjetij leta 2019 po mnenju LinkedIna
  • #15 vključeno InHerSight.com 20 najboljših tehnoloških podjetij po ocenah žensk 2019
  • #15 vključeno Najboljša delovna mesta za starše 2018 (Odlično mesto za delo)

Čeprav ni tako priljubljeno ime kot Google ali Facebook – niti približno – Salesforce.com ima odličen ugled pri tehnikih, kar dokazuje njegova pojavnost na teh seznamih. Podjetje, ki se samoopisuje kot "najboljša platforma za upravljanje odnosov s strankami (CRM) na svetu", ima sedež v San Franciscu, vendar ima pisarne po vsej državi in ​​po vsem svetu.

Glede na spletno stran Salesforce.com je enakost temeljna vrednota podjetja. Druga je Ohana, kar v havajski kulturi pomeni družina. Podjetje, odkar ga je leta 1999 ustanovil izvršni direktor Marc Benioff, spodbuja koncept, da so "družine povezane in da so družinski člani odgovorni drug za drugega." Zaradi tega podpornega okolja je zelo privlačno mesto za delo.

Delovni štab
Zbirka Smith / Gado / Getty Images
  • Navedeno na Primerljivo najboljša podjetja za raznolikost 2018
  • #4 vključeno Fortune 100 najboljših podjetij za delo v letu 2019
  • #11 na Najboljša delovna mesta za starše 2018 (Odlično mesto za delo)

Workday ponuja aplikacije v oblaku za finance in človeške vire. Javnosti je manj znano kot večina podjetij na tem seznamu, vendar lahko veliko ponudi zaposlenim, ki iščejo odlično mesto za delo v industriji IT. Sedež podjetja Workday je v Pleasantonu v Kaliforniji, delovna mesta pa so po ZDA in po svetu.

To podjetje se ponaša s svojo kulturo »zaposleni na prvem mestu«. Pridružil se je drugim delodajalcem pri zavezah, ki spodbujajo raznolikost na delovnem mestu, vključno s delodajalci predsednika Baracka Obame Obljuba Bele hiše o enakem plačilu, the Poslovna izjava za enakost transspolnih, in CEO Action for Diversity & Inclusion Pledge.

Pat Gelsinger, izvršni direktor VMWare
Corbis prek Getty Images / Getty Images
  • Navedeno na Primerljivo najboljša podjetja za raznolikost 2018
  • #17 vključeno Fatherlyjevih 50 najboljših mest za delo za mlade očete 2018

VMWare ponuja programsko opremo za oblak in virtualizacijo. Sedež ima v Palo Altu v Kaliforniji, vendar ima pisarne v drugih državah in državah.

VMWare poudarja koncept "VMInclusion." Izjava na spletni strani podjetja pravi, da "aktivno pritegniti, vključiti in slaviti naše ljudi iz najrazličnejših dinamičnih okolij, izkušenj in perspektive. S tem spodbujamo kulturo, ki je dobrodošla in podpira..."

Novopečenim staršem je zaželen zaradi zelo velikodušne politike dopusta in denarnega darila za vse novorojenčke. Družinski dopust se lahko izrabi za nego novorojenčka, rejenca ali bolnega sorodnika.

Sedež Linkedin
Zbirka Smith / Gado / Getty Images
  • Navedeno na Primerljivo najboljša podjetja za raznolikost 2018
  • #8 vključeno InHerSight.com 20 najboljših tehnoloških podjetij po ocenah žensk 2019
  • #1 Forbes Fast Tech 25: 2019

LinkedIn je bil ustanovljen leta 2002 kot družabni medij za profesionalno mreženje. Sedež podjetja je v Sunnyvaleu v Kaliforniji, pisarne pa po vsem svetu. Microsoft je podjetje kupil leta 2016.

Vzpostavljanje povezav je v DNK tega podjetja. LinkedIn redno gosti dogodke, osredotočene na zaposlene, ki spodbujajo sodelavce iz vseh različnih okolij, da se med seboj spoznajo na osebni ravni. To vključujoče okolje mu je pomagalo pridobiti oceno raznolikosti 80 od 100 Primerljivo, založnik 10 podjetij z najvišjo oceno barvnih zaposlenih.

LinkedInova predanost pomoči zaposlenim pri zdravem življenjskem slogu prispeva k njegovi privlačnosti. Fitnes centri na kraju samem, ki ponujajo celoten seznam tečajev in denarno nadomestilo, ki ga lahko uporabijo za članstvo v telovadnici in masaže, so zelo zaželeni za tiste, ki želijo delati v tehnološki industriji.

Pinterest na telefonu
Chayantorn / Uredništvo iStock 
  • #3 vključeno 20 najbolj vročih tehnoloških podjetij z najboljšimi ugodnostmi za zaposlene (Glassdoor)
  • #13 vključeno Fatherlyjevih 50 najboljših mest za delo za mlade očete 2018

Ljudje uporabljajo Pinterest, eno od treh družbenih omrežij na tem seznamu, za zbiranje receptov, namigov za okrasitev, potovalnih nasvetov ter idej in navdiha za vse, kar jih zanima. Stran je bila ustanovljena leta 2010.

Zaposleni obožujejo Pinterestovo velikodušno politiko starševskega dopusta, ki delavcem omogoča do tri mesece plačanega časa dopusta, dodaten mesec ur s skrajšanim delovnim časom in dve svetovalni seji, ki ju bosta lažje prebrodili prehod.

Microsoft

Microsoft San Francisco
Zbirka Smith/Gado/Getty Images
  • Navedeno na Primerljivo najboljša podjetja za raznolikost 2018
  • #19 na Starši 16 podjetij z inovativno staršem prijazno politiko

Microsoft je nastal leta 1975. Skupaj z IBM-om, Intelom in Applom je med ustanovitelji sodobne tehnološke industrije. Njegov sedež je v Redmondu v Washingtonu.

Podjetje ponuja inovativne staršem prijazne politike, ki so v nasprotju s starostjo. Microsoft na primer gosti letni sejem posvojitev in staršem, ki se odločijo za to možnost, pomaga pri plačilu povezanih pristojbin. Microsoft subvencionira tudi otroško varstvo in celo pomaga delavcem pri iskanju rezervnih kopij, če so njihovi redni oskrbovalci bolni. Velikodušne so tudi politike starševskega dopusta.

Apple's Executive Briefing Center
Kevork Djansezian / Getty Images
  • #7 vključeno 30 najbolj vročih podjetij leta 2019 po LinkedInu
  • #2 Forbes Fast Tech 25: 2019

Ta pionir tehnološke industrije, ustanovljen leta 1976, še naprej uvaja nove izdelke in izboljšuje uveljavljene. Sedež ima v Cupertinu v Kaliforniji in ima pisarne po vsem svetu,

Eden od razlogov, zakaj imajo delavci tega delodajalca, je, da so lastniki... vsaj delno. Prednost dela za Apple so nepovratna sredstva za delnice, ki zaposlenim omogočajo nakup podjetja.

Delavci uživajo zelo radodarne politike starševskega dopusta. Novi starši lahko izkoristijo tudi podporne skupine.

Man's Crazy Tinder Date Story dokazuje, da je boj resničen

Spletni zmenki so spremenili način, kako se ljudje srečujejo in povezujejo med seboj. S preprostim potegom ali klikom se lahko povežete z nekom, ki deli vaše interese in vrednote. Vendar se včasih te tekme izkažejo za manj kot idealne. Nezaslišan...

Preberi več

Psihologinja vztraja, da je našla glavni pokazatelj bližajoče se ločitve

S stalno stopnjo približno 50 %, je v zakonu veliko težav, ki lahko vodijo do ločitev. Pogosti razlogi vključujejo finančne težave, nezvestobo, nenehne konflikte in številne druge. V tem posnetku psiholog @the_dating_decoder razkriva, kaj je po nj...

Preberi več

Frat Boy ustvari PowerPoint predstavitev za ocenjevanje deklet svojih prijateljev

Nismo mogli kaj, da se ne bi smejali na glas @Rizz Khalifa (znan tudi kot Joseph) PowerPoint predstavitev, ki jo je sestavil za ocenjevanje deklet svojih prijateljev! On je ves posel in ima nekaj res dobrih točk!Joseph je porabil veliko časa za us...

Preberi več