Опис посла градског менаџера: плата, вештине и још много тога

За оне који су заинтересовани за локалну политику и који воле да заврше ствари, каријера градског менаџера може бити добар избор. У савет-управник облик владавине, тј градско веће је орган управљања који бирају грађани. Моћи градоначелник у овом облику власти варирају од града до града; међутим, градоначелник није извршни директор.

Веће ангажује градског менаџера да служи као главни извршни директор градске владе. Уз неке изузетке који се разликују од града до града, градски менаџер надгледа сво градско особље.

Градски менаџер саветује веће о њиховим одлукама, али нема формално овлашћење да гласа о законима које је донело веће. Када се донесу закони или друге одлуке, градски менаџер је коначно одговоран за спровођење жеља већа.

Дужности и одговорности градског менаџера

Градски менаџери треба да буду у стању да ефикасно обављају следеће дужности на послу:

• Комуницирајте.
• Делегирајте задатке.
• Надгледати пројекте.
• Креирајте буџете и управљајте њима.
• Премостити празнине у политичким споровима.
• Шефови служби за запошљавање и ватрогасне службе.
• Представљају град.

Градски менаџери премошћују јаз између политика и свакодневну администрацију градских служби. У већини градова, сва одељења су одговорна градском менаџеру, који одговара градском већу. Градски менаџери служе становницима тако што осигуравају да градске службе раде неометано и ефикасно. Међутим, они такође морају да уравнотеже ово са испуњавањем дневних редова чланова градског већа који су их ангажовали.

Уобичајена шала у професији градског менаџмента је да све што менаџер града треба да зна јесте да броји до четири, пошто се многа градска већа састоје од седам чланова. Све док је већина чланова већа задовољна, градски менаџер има одређени ниво сигурности.

Такву сигурност посла је лакше замислити него остварити јер бирачка тела могу бити нестална, што значи да се састав и приоритети било ког градског већа могу драматично променити у кратком временском периоду. Понекад, добро вођење града значи убедити чланове већа да оно што желе (или оно што су обећали својим бирачима) можда није најбоља употреба градских ресурса или времена.

Плата градског менаџера

Плата градског менаџера генерално је у корелацији са величином градске пореске основице, која није иста као и број становника града. Док већи градови углавном имају веће пореске основице, није неуобичајено да неки мали градови имају велике пореске основице због високе вредности имовине. И супротно може бити тачно.

• Средња годишња плата: 95,610 УСД (45,96 УСД/сат)
• Највиших 10% годишње плате: 163.480 УСД (78,59 УСД/сат)
• Доњих 10% годишње плате: 52,750 УСД (25,36 УСД/сат)

Извор:Амерички биро за статистику рада, мај 2017

Образовање, обука и сертификација

Ако не ангажују искусног менаџера из друге општине, градови често запошљавају изнутра, што значи већину административне руководеће позиције у локалној управи могу послужити као одскочна даска до позиције као града менаџер.

• степени: Многи који служе као градски менаџери стичу магистериј из јавне администрације, али додипломске дипломе се разликују јер се градски менаџери често унапређују из различитих градских одељења. На пример, бивши финансијски директор може имати диплому из рачуноводства или финансија, док би бивши шеф полиције могао имати диплому из кривичног правосуђа.
• сертификација: Они који траже позицију градског менаџера могу такође тражити да стекну акредитив сертификованог јавног менаџера (ЦПМ). Ово укључује обуку у кључним областима као што су лидерство, јавна служба, лични и организациони интегритет, планирање и још много тога.

Вештине и компетенције градског менаџера

Бити градски менаџер подразумева ношење много различитих шешира и понекад помагање различитим фракцијама да пронађу заједнички језик о контроверзним питањима. Вештине потребне да бисте били добри у послу укључују:

• дипломатија: Понекад град треба да реши проблем и на столу је више потенцијалних решења, свако уз подршку различитих појединаца или фракција. Градски менаџер треба да пронађе начин да добије подршку за имплементацију решења које најбоље одговара проблем без отуђења оних чланова савета или заједнице чији планови нису спроведени.
• Могућност делегирања: Градски менаџери не могу све. Морају да изграде јак кадар од поверених шефова одељења који могу да се баве планирањем града, градским финансијама, парковима и рекреацијом, спровођењем закона и још много тога.
• Пројектни менаџмент: Иако градски менаџери не могу све, нити су све ствари делегиране. Градски менаџери често морају да буду директно укључени у важне пројекте, посебно у областима у којима градски менаџер има посебно искуство или стручност.
• Вештине људи: Поред доброг рада са изабраним члановима градских већа, градски менаџери имају директан контакт са лидерима заједнице и грађанима. Градоначелници могу бити лице града са церемонијалне тачке гледишта, али када треба да се реше проблеми или преговори, градски менаџер је обично главна особа.

Јоб Оутлоок

Позиције градског менаџера имају велику флуктуацију. Људи ретко држе такву позицију дуже од неколико изборних циклуса. Нова градска већа често имају нове програме који доводе до сукоба са садашњим градским менаџерима. Иако ово доводи до недостатка стабилности посла, то такође значи честа отварања за градске менаџере.

Често градски менаџери користе вештине које су развили да би пронашли сличан посао у приватном сектору или стабилнијем делу јавног сектора. Према америчком Бироу за статистику рада, очекује се да ће потреба за менаџерима у административним улогама порасти за око 10 одсто у деценији која се завршава 2026. Ово премашује пројектовану стопу раста од 7 процената за све позиције.

Радно окружење

Бити градски менаџер је брз посао који укључује решавање више проблема сваког дана. Иако је то технички посао у канцеларији, градски менаџери често проводе дане на састанцима са шефовима одељења, лидерима заједница или групама у заједници, градским већем или разним пододборима. Неки градски менаџери усмеравају највећи део своје пажње на области у којима имају највише стручности и у великој мери се ослањају на шефове одељења за друге области.

Распоред рада

Највећи део распореда градског менаџера одвија се током радног времена, али вечерњи сати су уобичајени јер се често одржавају састанци већа и састанци пододбора. Викенди понекад могу захтевати пажњу градског менаџера или за функције заједнице или за решавање криза које би могле настати. У зависности од природе одређене кризе, градски менаџери су увек дежурни.

Поређење сличних послова

Градски менаџери имају одговорности сличне менаџерима у приватном сектору. Ово су неки слични послови заједно са њиховим средњим годишњим платама:

• Извршни директор: $104,700
• Администратор колеџа или универзитета: $92,360
• Менаџмент консултант: $82,450

Извор:Амерички биро за статистику рада, мај 2017