Exempel på anställningsbevis för minderåriga som söker jobb

click fraud protection

Även om den federala regeringen inte kräver arbetstillstånd eller åldersbevis för minderåriga, kräver många stater dem för arbetare i vissa åldrar.

Dessa dokument representerar en ansträngning i god tro för att uppfylla kraven på minimiålder, och de skyddar arbetsgivaren från åtal för att anställa en minderårig arbetstagare. Böter eller böter kan bli följden för en arbetsgivare som bryter mot ett ålderskrav. Statens arbetslagstiftning omfattar allmänt arbete, jordbruks- och icke-jordbruksarbete, underhållningsindustrin och dörr-till-dörr-försäljning.

Om du inte är säker på om din stat kräver ett anställningsbevis, kolla med din skolvägledare, som borde känna till lagen. Medan de flesta certifikat utfärdas av stater, kommer Department of Labor att utfärda ett om staten inte gör det och den minderåriges arbetsgivare begär det.

Fair Labor Standards Act (FLSA) Child Labor Rules

Fair Labor Standards Act, som inrättades 1938, omfattar minimilön, övertidsersättning, journalföring och regler för barnarbete

 för barn under 18 år, vilket påverkar heltids- och deltidsanställda inom privata industrier och federala, statliga och lokala myndigheter. Reglerna varierar beroende på barnets ålder och hans eller hennes yrke.

FLSA: s lagar om barnarbete är avsedda att skydda barns utbildningsmöjligheter och förbjuda arbetsgivare att sätta dem i arbetsförhållanden som är farliga för deras hälsa eller säkerhet. Bestämmelserna inkluderar begränsningar av arbetstimmar för barn under 16 år och listor över yrken som är för farliga för dem.

Förbjudna yrken för barn

Enligt Department of Labor får barn under 18 år inte arbeta i 17 olika yrken som anses vara farliga, inklusive:

  • Gruvdrift, inklusive men inte begränsat till kolbrytning
  • Att köra ett motorfordon
  • Använder motordrivna träbearbetningsmaskiner
  • Användning av motordrivna köttbearbetningsmaskiner och annan utrustning relaterad till slakt, förpackning, bearbetning eller destruktion av kött
  • Använder motordrivna bagerimaskiner
  • Använda balpressar och komprimatorer
  • Tillverkar tegel, kakel och relaterade produkter
  • Använda motordrivna cirkelsågar och andra liknande verktyg
  • Arbetar med vrakning och rivning
  • Takarbeten

Hur man får ett anställningsbevis för minderåriga

Om din stat kräver ett anställningsbevis, aka arbetsdokument, för minderåriga, kan du vanligtvis skaffa de nödvändiga dokumenten genom ditt skolvägledningskontor. (Är du inte säker på om din stat kräver att minderåriga ska få ett anställningsbevis? Löne- och timavdelningen vid Department of Labor erbjuder denna guide. Du kan också kontakta ditt State Department of Labor för uppdaterad information.)

Återigen, kraven varierar beroende på stat, men du bör vara beredd att erbjuda en del eller all av följande information när du ansöker om ett anställningsbevis:

  • Bevis på ålder, t.ex. ett födelsebevis, skolböcker eller ett körkort
  • Ett intyg om fysisk kondition från din läkare (detta kan kräva att du har en nyligen registrerad fysisk kondition)
  • Din förälders eller vårdnadshavares fullständiga namn.

Du kan också behöva ta med dina föräldrar eller vårdnadshavare när du begär pappren. Beroende på din delstats lagar kan dina arbetsdokument löpa ut efter en tid och behöva förnyas.

Exempel på anställningsintyg (arbetspapper) för minderåriga

Följande exempel på anställningsintyg innehåller nödvändig information för att en minderårig ska kunna få arbetsdokument. Om du måste få ett anställningsbevis kan arbetspapper erhållas från antingen din gymnasieskola eller arbetsministeriet, beroende på var du bor.

_____ Anställning under läsåret.

_____ Anställning under skollov.

Detta intyg ger tillstånd till anställning av.

__________________________________ (namn på minderårig)

__________________________________ (Adress till minderårig)

Minderårigas ålder _____ Födelsedatum _________________.

Utgivningsdatum _____________.

Utgångsdatum _____________.

Bevis på ålder accepteras ______________________________________ (Ange bevis på ålder)

Intyg om fysisk kondition accepterat____________________.

Betyg avklarat_____________ (specificera)

Födelseort __________________________________________.

Hårfärg _______________ Ögonfärg ________________.

Höjd _____ fot _____tum.

Vikt ______ pund.

Namn på förälder (s) __________________________________.

Telefonnummer __________________________________.

Underskrift av minderårig ________________________________.

Utfärdande kontor.

Utfärdande tjänstemans underskrift______________________.

Titel________________________.

Telefonnummer__________________.

Skolnamn________________________________________________.

Skolans adress______________________________________________.

Stad/stat/zip __________________________________________________.

Certifikatet är giltigt i ett år.

Notera: Federala timmarsbegränsningar.

  • Inte mer än 3 timmar på en skoldag
  • Högst 18 timmar under en skolvecka
  • Högst 8 timmar på en dag utanför skolan
  • Högst 40 timmar under en vecka utanför skolan
  • Inte före 07.00 eller efter 19.00. (21.00 från 1 juni till Labor Day)

Informationen i denna artikel är inte juridisk rådgivning och är inte en ersättning för sådan rådgivning. Statliga och federala lagar ändras ofta, och informationen i den här artikeln återspeglar kanske inte din egen delstats lagar eller de senaste lagändringarna.

När ska jag förlika mig utanför domstol?

Att gå till rättegång kan vara utdraget, svårt och kostsamt, så många rättegångar slutar med att avgöras utanför domstol. I själva verket tenderar skadeståndsärenden (inklusive personskada och vårdslöshet) av större fallkategorier att ha den högs...

Läs mer

10 platser där du kan hitta ett tekniskt jobb online

Dags för den tråkiga delen av jobbjakten – själva jobbsökandet. Det hjälper inte att det finns så många jobbanslag på internet, ibland är det svårt att säga vilka som är det värt din tid, särskilt om du letar efter en specialiserad karriär eller ...

Läs mer

Affärskläder: vad är det?

Affärsklädsel avser de kläder som anställda bär på jobbet. Lämplig affärsklädsel kan variera från företag till företag och till och med från jobb till jobb. Vad är affärsklädsel? Affärskläder är garderoben som passar arbetsplatsen. Affärskläder...

Läs mer