LinkedIn дозволяє дуже легко надсилати повідомлення іншим на сайті, щоб попросити їх приєднатися до вашої мережі, подати запит на роботу чи кар'єрні поради, або попросити їх написати вам рекомендацію. Однак, незважаючи на те, що повідомлення легко надсилати, вони все одно повинні бути добре написані та професійно написані. Нижче наведено кілька вказівок, яких слід пам’ятати під час написання повідомлення в LinkedIn.
Інструкції щодо надсилання запрошень і повідомлень LinkedIn
Привітання: Створюючи повідомлення поточному контакту, відформатуйте своє повідомлення як професійний електронний лист.
Додайте привітання; якщо ви з особою на ім’я, ви можете використовувати її ім’я. В іншому випадку використовуйте їх назву (Шановний пане/пані/доктор XYZ).
Про себе: Якщо ви обмінюєтеся повідомленнями з контактом, мається на увазі, що ви вже знаєте один одного. Однак, якщо ви давно спілкувалися з цим контактом і хвилюєтеся, що вони вас не пам’ятають, ви можете почати ваш електронний лист із коротким повторним вступом («Я не можу повірити, що минуло більше року, відколи ми разом відвідали конференцію XYZ»).
Виконуйте своє бажання допомогти: Якщо ви надсилаєте комусь повідомлення з проханням про послугу (рекомендацію, пораду щодо роботи тощо), обов’язково повідомте про це ваша готовність допомогти їм також (наприклад, "Я був би дуже радий написати вам рекомендацію як Ну.").
Коли ви робите щось для контакту в LinkedIn, вони, швидше за все, зроблять щось для вас.
Один із чудових способів отримати допомогу — почати з написання рекомендації LinkedIn. Дати, щоб отримати, працює дуже добре, і якщо ви запропонували небажану рекомендацію, ви матимете перевагу, коли вам знадобиться допомога.
Дякую тобі: Якщо ви надсилаєте комусь повідомлення з проханням про послугу, обов’язково подякуйте в кінці повідомлення. Якщо вони зроблять послугу для вас, обов’язково швидко надішліть відповідь із повідомленням подяки.
Не перестарайтеся
Не використовуйте переваги своєї мережі. Будьте розсудливими щодо того, кого ви просите про допомогу та як часто ви просите допомоги. Крім того, будьте обережні з тим, до кого ви звертаєтесь по допомогу, якщо ви зараз працюєте. Не надсилайте масову розсилку за довгим списком контактів. Натомість будьте вибірковими щодо того, кого ви просите про допомогу, і знайдіть час, щоб персоналізувати свій запит.
Поради щодо надсилання запрошень LinkedIn для підключення
Персоналізуйте запрошення для підключення: Надсилаючи запит на підключення, LinkedIn надає загальне повідомлення «Я хочу додати вас до своєї професійної мережі». Ніколи не використовуйте це повідомлення окремо; натомість персоналізуйте кожен запит. Нижче наведено кілька вказівок щодо написання запрошення на підключення.
Вступ: Почніть із самопредставлення, якщо ви ще не знаєте цю людину.
Чому ви хочете підключитися: Поясніть, чому ви хочете, щоб з вами зв’язалися з цією людиною; можливо, ви прочитали цікаву статтю, яку вони опублікували, ви обидва працюєте в подібних компаніях тощо. Якщо ви хочете підключитися, тому що вам потрібна порада щодо кар’єри, ви можете включити це у своє запрошення.
Однак не просіть прямо про роботу чи рекомендацію, доки людина не прийме ваше запрошення.
Взаємні вигоди: Підкресліть, яку вигоду потенційний контакт може отримати від вашого спілкування. Щось таке просте, як «Будь ласка, дайте мені знати, якщо я можу чимось допомогти», покаже людині потенційні переваги бути вашим контактом.
Скажи спасибі: Завжди закінчуйте словами «Дякую».
Слідувати: Якщо людина не відповість приблизно протягом місяця, ви можете надіслати ще один запит. Після цього найкраще зупинитися. Деякі люди просто ведуть невеликий список близьких контактів.
Чого не можна робити, надсилаючи повідомлення LinkedIn
Не надсилайте загальне повідомлення: Ви видалили стандартну мову LinkedIn у своєму запиті на повідомлення... але замінили її власним шаблоном, який використовуєте для всіх запрошень. Вставте сюди шум зумера.
Так само, як ви не надсилатимете той самий супровідний лист із кожною заявкою на роботу, ви не повинні надсилати те саме повідомлення з кожним запрошенням на зв’язок. Персоналізуйте своє запрошення, і ви збільшите шанси отримати відповідь.
Не просіть більше, ніж ви готові дати: Ви не готові рекомендувати цю людину через те, що ви надто зайняті або не знаєте її особисто? Не просіть у них рекомендації. Це так просто.
Не переслідуйте: Після того, як ви надіслали перше повідомлення та відповіли без відповіді, відпустіть його. Повторне надсилання повідомлень не переконає їх зв’язатися з вами – якраз навпаки.
Не розглядайте LinkedIn як сайт знайомств: Сподіваюся, це само собою зрозуміло, але ми все одно скажемо це: LinkedIn — це не Tinder або Match. Незалежно від того, наскільки вам подобається чийсь знімок у голову або вважаєте, що їхній професійний досвід свідчить про те, що ви двоє споріднені душі, LinkedIn — це не місце для встановлення любовних стосунків.
Як надіслати повідомлення LinkedIn
Ось як надсилати повідомлення своїм зв’язкам:
- Іди до свого Обмін повідомленнями або безпосередньо на сторінку підключення Профіль.
- З вашого зв’язку Профіль, натисніть повідомлення кнопку, а потім введіть своє повідомлення у відведене поле.
- Від Обмін повідомленнями натисніть сторінку Скласти а потім введіть ім’я одержувача. Ви можете надсилати повідомлення до 50 контактам одночасно.
Ви втомилися від електронної пошти, яку отримуєте від LinkedIn? Сайт надсилатиме вам електронні листи майже про все – про те, що відбувається з вашими зв’язками, запрошеннями, груповими повідомленнями, оновленнями тощо – якщо ви не будете уважні до своїх налаштувань.
Якщо ви отримуєте занадто багато електронної пошти від LinkedIn, ви можете налаштувати свої налаштування, щоб обмежити або припинити кількість електронної пошти, яку ви отримуєте. Легко скоротити кількість повідомлень, які ви отримуєте від LinkedIn. Лише за кілька кроків ви можете видалити майже всю електронну пошту, яку отримуєте.
Як вимкнути або зменшити кількість повідомлень, які ви отримуєте від LinkedIn
Ось як зупинити або зменшити кількість електронних листів LinkedIn:
- Натисніть на Налаштування конфіденційності(під вашим зображенням профілю в правому куті сторінки робочого столу)
- Натисніть на Комунікації
Тепер ви зможете змінити такі параметри:
- Частота електронної пошти
- Хто може надсилати вам запрошення
- Повідомлення від учасників
- Групові запрошення
- Групові сповіщення
- Беріть участь у дослідженнях
- Партнер InMail
Натисніть кожну опцію, щоб змінити налаштування електронної пошти та спілкування. Кожен розділ містить різні варіанти персоналізації часу та способу отримання електронних листів такого типу. Наприклад, якщо ви натиснете «Частота електронної пошти», ви зможете вибрати типи електронних листів Запрошення на підключення до Робота та можливості ви хотіли б і не хотіли б отримати.
Де переглядати повідомлення
Ви можете швидко відредагувати свої налаштування, щоб зменшити кількість електронної пошти, яку ви отримуєте від LinkedIn, до прийнятної кількості. Навіть якщо ви вимкнете більшість повідомлень електронної пошти, ви все одно зможете переглядати їх у своїй папці «Вхідні», у якій є розділи «Запрошення» та «Повідомлення від інших користувачів LinkedIn».
