Призначення ВПС регулюються інструкцією ВПС 36-2110. Кваліфіковані люди з необхідними навичками повинні бути на правильній посаді в правильний час, щоб виконати місію ВПС.
У той же час ВВС зобов’язані відповідати вимогам, що пред’являються до своїх членів, що випливає з темпу персоналу, показника якості життя, який вимірює кількість часу, який особа проводить поза межами своєї домашньої станції для оперативних і навчальних цілей, таких як тимчасове виконання обов’язків або призначене утриманство з обмеженим доступом завдання.
Отже, ВПС класифікують і розподіляють людей по всьому світу якомога справедливіше, щоб забезпечити високий рівень готовності. Хоча основним критерієм при виборі персоналу для перепризначення є кваліфікація члена для виконання місії, ВПС також враховують додаткові фактори.
Як ВПС визначають призначення
Повітряні сили призначають членів незалежно від кольору шкіри, раси, релігійних уподобань (окрім капелани), національність, етнічна приналежність, вік, сімейний стан (крім військовослужбовців), зайнятість чоловіка/дружини, освіта чи волонтерська діяльність чоловіка/дружини, або стать (крім випадків, передбачених статутом чи ін політики).
The Ідентифікатор особливого досвіду (SEI) система доповнює процес призначення та використовується, коли конкретний досвід або підготовка мають вирішальне значення для роботи, а інші засоби не підходять або доступні. Система SEI також використовується для швидкого визначення персоналу для задоволення унікальних обставин, вимог на випадок непередбачених обставин або інших критичних потреб.
Посади робочої сили кодуються за допомогою SEI для визначення посад, які вимагають або забезпечують унікальний досвід чи кваліфікацію. Хоча деякі завдання вимагають особливого досвіду, переважна більшість призначених ВВС місць цього не вимагає.
Посади часто вимагають, щоб члени мали доступ до певного рівня секретної інформації. Відбір для цих вакансій може знадобитися серед учасників, які зараз мають доступ або можуть отримати доступ негайно.
Волонтери обрані першими
У групі кваліфікованих членів, які відповідають мінімальним критеріям прийнятності для відбору PCS, добровольці відбираються першими.
Неволонтери, кваліфіковані для виконання вимог, які відповідають мінімальним критеріям прийнятності PCS, відбираються перед кваліфікованими волонтерами, які не відповідають. Наприклад, вимогою PCS є час перебування на станції (TOS). Кваліфікований волонтер, який відповідає мінімальним вимогам TOS, вважається першим за тривалістю перебування на станції.
Далі можуть бути розглянуті кваліфікований неволонтер, який відповідає вимогам TOS у порядку тривалості перебування на станції, і, нарешті, кваліфікований волонтер, який не відповідає вимогам TOS.
Літаки першого строку, які відслужили початкову службу протягом чотирьох або більше років, не можуть отримати більше двох призначень у у різних місцях після первинної базової підготовки та підготовки навичок протягом перших чотирьох років служби, незалежно від туру довжина.
Льотникам першого строку, які здійснили два переміщення PCS, дозволяється отримати додатковий PCS у поєднанні із затвердженим гуманітарним перепризначенням, приєднання до подружжя, як волонтер або коли PCS є обов’язковим переїздом (наприклад, повернення з туру в кінці призначеного туру довжина).
Наявність та відстрочка
Учасник вважається вільним для перепризначення в перший день місяця, у якому він вільний.
Відстрочки можуть бути дозволені, коли це можливо, у більшості класів і робіт, щоб підтримувати справедливу систему розподілу, а також підтримувати потребу в стабільності в певних організаціях або функціях.
Відстрочки зазвичай схвалюються, щоб запобігти PCS члена під час його оцінки на придатність або під час періоду спостереження чи реабілітації. Відстрочки також існують для таких речей, як завершення освітньої програми або отримання ступеня, щоб бути свідком у військовому суді, коли звинувачується у військовому суді, щоб контролювати реєстр, Стаття 15 покарання, програма переваги (BOP), перекваліфікація чи гуманітарні причини.
Політика гуманітарних призначень
The гуманітарна політика забезпечує перепризначення або відстрочку для військовослужбовців ВВС, щоб допомогти їм у вирішенні серйозних короткострокових проблем, пов’язаних з членом сім’ї. Проблема має бути вирішена протягом розумного періоду часу, а присутність учасника має вважатися абсолютно необхідною для вирішення проблеми.
Членами сім’ї за гуманітарною програмою є чоловік/дружина, діти, батьки, свекрухи та ті, особи, які заміняли батьків (той, хто здійснював батьківські права та обов'язки замість рідного батько).
У той час як брати та сестри не входять до визначення члена сім’ї з гуманітарних причин розгляду запит, пов’язаний зі смертельною хворобою брата чи сестри, часто розглядається як виняток до політики.
Виняткова політика щодо членів сім’ї
Політика виняткових членів сім’ї (EFMP) є окремою та окремою програмою від гуманітарної політики. Ця програма ґрунтується на потребі члена в спеціальному медичному або освітньому догляді для подружжя або дитини, яка потрібна довгостроково, можливо, постійно. Це не базова програма, оскільки рішення про призначення ґрунтуються на потребах екіпажів авіації Сила в місцях, де можуть бути особливі медичні або освітні потреби члена подружжя або дитини зустрів.
Згідно з EFMP, учасник може отримати інше призначення, якщо виникає потреба в спеціалізованій допомозі, яку неможливо задовольнити там, де він зараз призначений. Відстрочка від призначення може бути надана для нововиявленої умови, якщо присутність члена вважається необхідною. Мета такої відстрочки полягає в тому, щоб дати учаснику час для створення спеціальної програми лікування або освітньої програми для особливого члена сім’ї.
У разі надання початковий період відстрочки зазвичай становить 12 місяців, після чого учасник може бути повторно розглянутий для PCS, якщо він відповідає іншим вимогам.
Доручення військовим парам
Кожен член військового подружжя служить самостійно. Це означає, що подружжя військових повинні виконувати обов’язки, притаманні всім військовослужбовцям ВПС, яких вони розглядають призначення, щоб задовольнити дійсні вимоги до комплектування, і повинні виконувати обов'язки, які вимагають навичок, якими вони володіють навчений. За умови виконання цих критеріїв, військові пари можуть бути розглянуті для призначення, де вони можуть підтримувати спільне проживання.
За дуже обмежених обставин учасник може попросити добровільну PCS і погодитися оплатити всі пов’язані з цим витрати. Також час у дорозі тарифікується як звичайна відпустка. Учасники повинні відповідати всім критеріям прийнятності PCS для запитуваного типу переміщення. Дозвіл PCS не може бути наданий виключно на основі бажання члена переїхати за власний рахунок.
Програма добровільного розподілу на стабілізовану базу надає авіаторам стабілізований тур в обмін на добровільне призначення в історично важкодоступне місце.
Призначення ізольованих станцій CONUS
Звичайні засоби підтримки персоналу (військові чи цивільні) недоступні на деяких станціях континентальної частини США (CONUS) або на розумній відстані. Це створює певні труднощі для персоналу, призначеного на ці станції.
Щоб запобігти вимушеному призначенню в ці місця на тривалий період, ВВС встановили мінімум 15-місячний тур для персоналу без супроводу та мінімум 24 місяці для супроводжуваного персоналу. Особи, призначені на ізольовану станцію CONUS, можуть подати запит на перепризначення після завершення туру.
Розширена тривалість екскурсії по станції
Волонтерська програма Extended Long On Station Tour Length (ELT) поширюється на льотчиків, які добровільно беруть участь у тривалій подорожі для PCS OS місце (тут, де тривалість туру з супроводом становить 24 місяці або більше, а тривалість туру без супроводу більше 15 місяців). Льотчики, які добровільно беруть участь у ELT, погоджуються служити стандартну тривалість туру плюс додаткові 12 місяців.
Навчальна відстрочка
Льотчики, які ще не були відібрані для PCS, можуть подати запит на відстрочку від призначення, якщо вони майже закінчили середню школу, професійно-технічну програму або вищу освіту.
Запити на відстрочку обробляються через відділ освіти (який підтвердить відповідність вимогам). Літаки можуть отримати відстрочку до 9 місяців для закінчення середньої школи або до 12 місяців для отримання вищої освіти.
Опіка та усиновлення
Усі військовослужбовці забезпечують вжиття заходів щодо догляду за їхніми утриманцями, коли їх потрібно розлучити через TDY або PCS. Очікується, що подружжя військових, які мають утриманців і спонсорів-одноосібників, виконуватимуть свої військові зобов’язання на тих самих засадах, що й інші члени. Вони мають право виконувати обов’язки по всьому світу та виконувати всі завдання, на які вони відповідають.
Щоб переконатися, що всі учасники залишаються доступними для виконання обов’язків у всьому світі, вони повинні мати дієві плани надання батьківської допомоги своїм утриманцям, як зазначено в AFI 36-2908. Учасники, які не можуть або не хочуть зустрічатися військові зобов'язання у зв'язку з сімейними потребами буде розглянуто питання про звільнення. Учасникам, які усиновлюють дітей, надається обмежений час для завершення офіційного процесу усиновлення. Особи можуть отримати дозвіл на відстрочку протягом чотирьох місяців після дати офіційного розміщення дитини в домі члена.
Члени сім’ї (батьки, чоловік/дружина, брати, сестри та діти) не будуть призначені в той самий підрозділ або функцію, де один член може займати командну або наглядову посаду над іншим.
Скасування PCS
Після того, як учасника буде обрано для PCS і замовлення опубліковано, скасування призначення може створити труднощі для учасника. Зазвичай PCS не можна скасовувати протягом 60 днів після запланованої дати відправлення, якщо учасник не може ефективно використовуватися в запланованому місці.
Скасування може бути санкціоновано OPR з призначення (Офіс основної відповідальності). Якщо учасник вкаже, що внаслідок скасування виникнуть труднощі, MPF накаже члена підготувати письмову заяву з детальною інформацією про труднощі. Заява повинна бути узгоджена через командира підрозділу до МПС.
Скасування на запит учасника
Льотчики, які були відібрані для PCS, TDY або навчання і які не хочуть брати участь у події, можуть вибрати вимагати виходу на пенсію за семиденним опціоном (за умови, що вони мають більше 20 років служби та є право на пенсію).
Льотчики, які вирішують піти у відставку, не мають права на розгляд підвищення та не мають права на отримання продовження вербування або повторного вербування, за винятком випадків, дозволених разом із запитом на вихід на пенсію.
Окрім семиденного варіанту, льотчики, які не мають мінімально необхідної здатності до заходу, можуть мати право відмовитися від призначення.
Відмова від призначення за кордон через відмову отримати необхідну здатність до збереження зазвичай призводить до негайної непридатності для повторного залучення, що зазвичай призводить до втрати права на підвищення.
