Ви намагаєтеся вирішити, яку кар'єру продовжити? Тоді вам слід дізнатися, який у вас тип особистості. Деякі професії більше підходять для певних типів, ніж інші. Однак особистість не повинна бути єдиним фактором, який ви враховуєте при виборі кар’єри. Самооцінка також повинна розглядати ваші цінності, інтереси, і здібності. Ці чотири фактори, взяті разом, є кращим способом знайти правильну кар’єру, ніж будь-який із них окремо.
Кар'єрні особистісні тести
Найкращий спосіб дізнатися про свою особистість — це використання «тестів кар’єрної особистості». Важливо зазначити, що це лише тести за найширшим визначенням цього терміну. Ми можемо точніше назвати їх інструментами особистості або запасами.
Багато видавців дозволяють використовувати їх лише сертифікованим спеціалістам. Професіонал із розвитку кар’єри, наприклад консультант з питань кар’єри, може керувати особистим інструментом і допомогти вам використати те, що ви з нього дізналися. Ця інформація разом із тим, що ви дізналися з інших частин вашої самооцінки, може допомогти вам вибрати кар’єру.
Фахівець з розвитку кар'єри вибере з кількох інвентаризації особистості. Індикатор типу Майерса-Бріггса (MBTI) є одним з найпопулярніших. Інші особистісні інструменти включають Опитувальник шістнадцяти особистісних факторів (16 PF), Графік особистих переваг Едвардса (EPPS) та Опис особистості NEO (NEO PI-R). Усі вони ґрунтуються на психологічних теоріях особистості. Майєрс-Бріггс, наприклад, базується на теорії типів особистості Карла Юнга.
Більшість описів особистості складається з низки запитань, на які ви відповідаєте, заповнюючи кружечки на сканованому аркуші або вибираючи відповіді на комп’ютері чи іншому пристрої. Ваш практикуючий лікар може попросити вас виконати його в його чи її офісі або вдома. Необхідно підкреслити, що, незважаючи на те, що оцінки особистості часто називають «тестами кар’єрної особистості», немає правильних чи неправильних відповідей, як це було б на іспиті. Пам’ятайте, що жоден тип особистості не кращий за будь-який інший, тому важливо бути абсолютно чесним, відповідаючи на запитання.
Отримання ваших результатів
Після того, як ви завершите інвентар, ви повернете його практикуючому для оцінки. Він або вона надішле це назад видавництву для оцінки, або зробить це сам. Після цього фахівець із розвитку кар’єри або видавець створить звіт, який практикуючий спеціаліст може обговорити з вами на цьому етапі. Він чи вона може зачекати, доки всі інші оцінювання не будуть завершені, оскільки, як згадувалося раніше, інвентаризація особистості є лише одним із кількох інструментів оцінювання.
Ваш звіт покаже вам, який у вас тип особистості. Можливо, це також пояснить, як на основі ваших відповідей було зроблено цей висновок. Також до вашого звіту буде включено список професій, які підходять для тих, хто схожий на ваш тип особистості. Чи означає це, що всі ці професії вам підходять? Абсолютно не. Деякі підійдуть, а інші – ні, виходячи з характеристик, відмінних від вашої особистості, таких як вищезгадані цінності, інтереси та здібності.
Рівень навчання, який ви готові пройти, щоб підготуватися до кар’єри, також вплине на ваш вибір. Можливо, ви не захочете отримати ступінь доктора філософії. наприклад. Інші речі, які можуть виключити певну професію, - це погані перспективи працевлаштування або надто низька зарплата, щоб ви могли прожити. Закінчивши самооцінку, ви переходите до етапу дослідження процесу планування кар’єри. На цьому етапі ви будете досліджувати професії та зрештою вибрати найкращий варіант на основі того, що ви дізналися.
Онлайн-інвентаризація особистості
Ви знайдете деякі інвентаризації особистості, які пропонуються в Інтернеті, інколи безкоштовно, а інколи за окрему плату. Існує, наприклад, версія Майєрса-Бріггса, яку пропонують онлайн за певну плату Центр прикладних програм психологічного типу (CAPT). Він супроводжується годиною професійного відгуку. Оскільки Ізабель Майерс Бріггс, один із розробників MBTI, була співзасновником CAPT, ми можемо бути досить впевнені, що онлайн-версія така ж точна, як і версія, що адмініструється локально.
На жаль, цього не можна сказати про всі онлайн-інструменти самооцінки. Деякі з них можуть бути не такими точними, як ті, які використовує фахівець із розвитку кар’єри, і часто не супроводжуватимуться відповідним відгуком. Однак ви все одно можете скористатися ними, особливо якщо не можете або не хочете найняти професіонала. Використовуйте здоровий глузд, дивлячись на свої результати, і завжди ретельно досліджуйте будь-які професії, результати яких є самооцінки вказують на те, що це може бути «правильним для вас». Це вірно незалежно від того, працюєте ви з професіоналом чи користуєтеся ним онлайн-інструмент.
