Програмата за подбор на офицери с ограничено дежурство на ВМС

Военноморските сили на Съединените щати имат система от офицери, уникална сред военните служби на САЩ. Подобно на другите служби, Военноморските сили имат подофицери, които те наричат „старшини“. Това са кадрови служители в степени на E-4 до E-9.

Както при армията и Морска пехота, Военноморските сили имат главни офицери. Navy Chief Warrant Officers (CWO) са технически специалисти, които демонстрират знания и умения на a конкретна професионална област на ниво над това, което обикновено се очаква от Master Chief Petty Officer (Е-9).

Объркването идва в офицерския корпус (да, "заповедите" са технически назначени, но за за да избегнем терминологично объркване, ние ще наричаме варантите CWO, а служителите „O-paygrade“ като „поръчан“).

Военноморските сили разделят своите офицерски сили на няколко категории. Например, адвокат от JAG е "щабен офицер". Поради специализираното си правно обучение той/тя ще остане адвокат по време на кариерата си. Няма да намерите старши офицер от JAG да командва самолетоносач например.

Когато повечето хора мислят за офицери във флота, те мислят за "Неограничена линия Офицери." В по-голямата си част това са офицерите, назначени от ROTC, военноморските сили Академия, или Кандидатофицерско училище (OCS). Тези офицери изпълняват различни променящи се задължения (работи) през цялата си кариера и са тези, които „израстват“, за да станат командири на кораби и адмирали, командващи цели бойни групи.

Военноморските сили имат трета група офицери, уникална сред службите - LDO, или "Офицер с ограничено дежурство". LDO са бивши старши наборен персонал (или CWO), който се смяташе за много квалифициран в своята работа във флота (рейтинг) и избран да стане назначен офицер. Както подсказва името, „офицерите с ограничено дежурство“, за разлика от „линейните офицери без ограничения“, са назначени офицери с ограничена кариера. Например служител по доставките LDO ще прекара кариерата си като служител по доставките (освен ако той/тя не кандидатства и е са приели да променят кариерата си, но това е доста рядко и ще зависи от предишното им образование и опит).

LDO се различават от CWO основно по степента на отговорност. LDO "превъзхождат" CWO и обикновено се плащат повече.

Програмата за подбор на служители с ограничено дежурство

LDOs са технически ориентирани служители в специфични професионални области и изискващи силни управленски умения.

Програмата за офицери с ограничено дежурство предоставя възможности за въвеждане в експлоатация на квалифициран старши служебен персонал и главни офицери (CWO). Главни старшини (E-7 до E-9) и персонал от E-6, който е комисия за подбор, отговаряща на условията за E-7, и всички CWO могат да отговарят на условията за тази програма. В допълнение към програмата LDO, ВМС разполагат с a Програма за главен служител за избор на старши служебен персонал, който да стане CWO.

Програмите LDO и CWO са отворени и за двете активна служба и избран персонал от резерва (SELRES). Квалифициран персонал може да кандидатства за LDO и CWO едновременно. Не се изисква бакалавърска степен; въпреки това се насърчава. Лидерските способности, военната квалификация и техническият опит остават ключовите фактори, водещи до подбора.

Избираемост

Назначен персонал трябва да служи като старшина първи клас (E-6) или главен офицер (E-7 до E-9). E-6 трябва да е служил в това си качество поне 1 година към 1 октомври на годината, в която е подадено заявлението. Такава услуга се изчислява от датата на време в курса (TIR) за E-6. Ако има прекъснато обслужване, PO1 трябва да е служил общо най-малко 1 година като E-6 към 1 октомври на годината, в която е подадено заявлението.
Кандидатите за E-6 трябва да изпълнят всички изисквания за допустимост за E-7 (с изключение на TIR и LTC) и трябва успешно да се състезават на годишния изпит за целия флот за напредване в Chief Petty Officer, получаване на крайно кратно, равно или по-голямо от минималното крайно кратно за комисия за подбор на E-7 допустимост. Персоналът, приет в програмата LDO, посещава обучение за лидерство чрез училището за индоктриниране на офицери LDO/CWO. Следователно Leadership Training Continuum не се изисква за E-6 полагане на изпит E-7 с изричната цел на кандидатстване за LDO. Кандидатите за E-6 трябва да изпратят копие от най-актуалния си изпитен профил с приложението си. E-6 е освободен от изискванията на тази алинея, когато е получено уведомление от командването офицер, че лицето е избрано за главен старши офицер или че е извършено повишение до главен старши офицер упълномощени.
Служителите на активна служба трябва да имат най-малко 8, но не повече от 16 години активна военноморска служба (ден за ден), с изключение на Активно дежурство за обучение (ADT) във военноморския корпус, морската пехота или резерва на бреговата охрана от 1 октомври на годината, в която е подадено заявлението.
Неактивният служебен персонал трябва да е навършил най-малко 8, но не повече от 16 години общо квалифицирана федерална служба към 1 октомври на годината, в която е подадено заявлението. Общата квалифицирана федерална служба за целите на тази инструкция е определена в дял 10, U.S.C., раздел 12732 като време, прослужено с компонент на военноморската служба. При изчисляване на изискването за квалифицирана служба за готови резервисти не може да се кредитира конструктивно време.
CWO, кандидатстващи за програмата, трябва да са завършили най-малко 3 години активна служба като CWO и не повече от 19 години обща активна служба непосредствено преди 1 октомври на годината, в която се кандидатства направени. Тази служба се изчислява от началната дата на ранг като CWO и датата на активна служба. Кандидатите нямат право да кандидатстват, ако еднократно не успеят да изберат (1x FOS) дата за статус на таблата.
Гражданството на САЩ е задължително и не може да бъде отменено.
Трябва да има добри морални качества и да няма досие за дисциплинарни действия по Член 15, без присъда от военен съд или присъда за гражданско престъпление, или присъда от граждански съд за престъпления (с изключение на незначителни нарушения на правилата за движение ($300,00 или по-малко)) през последните 3 години към 1 октомври на годината, в която заявлението е направени. Всяка доказана злоупотреба с наркотици или алкохол през последните 3 години, считано от 1 октомври на годината, в която е подадено заявлението, ще доведе до дисквалификация.
Трябва да е завършил гимназия или да притежава сертификат за еквивалентност.
Трябва да бъде физически квалифициран за назначаване съгласно физическите стандарти, описани в Наръчника на медицинския отдел, глава 15.
Трябва да отговаря на стандартите за физическа годност от задоволително средно или по-високо според OPNAVINST 6110.1 към момента на кандидатстване и назначаване.
Не трябва да превишава Високогодишен мандат (HYT) изисквания.
На активен персонал, изпълняващ хуманитарни (HUMS) или ограничени задължения (LIMDU) назначения, няма да бъде позволено да приема своята комисионна, докато ситуацията не бъде напълно разрешена.
Неактивен дежурен персонал, обслужващ нефизически квалифициран (NPQ) или временно нефизически Квалифициран (TNPQ) статут няма да бъде разрешено да приема своята комисионна, докато статусът им не бъде напълно разрешено.
Благосклонно препоръчан от техния командващ офицер. (Кандидатите за неактивни длъжности трябва да бъдат благосклонно препоръчани от техния командващ офицер).

LDO обозначения на длъжности

LDO обозначенията са предназначени да осигурят положителна идентификация на надводна, подводна и авиационна война, общи серии и персонал, свързан с щабния корпус, и за идентифициране на широка професионална област или технически ■ площ. Следното описва различните класификации в рамките на обозначенията и свързаните с тях полета за война, общи серии или щабни корпуси:

61XX - CWO Surface Warfare
62XX - CWO Подводна война
63XX - CWO Авиационна война
65XX - щабен корпус на CWO

Общностите за надводна и подводна война изискват LDO със същата или подобна професионална квалификация. Не е необходимо кандидатите да притежават конкретна военна квалификация, за да кандидатстват за обозначение на LDO в тази конкретна общност. Очевидно не всеки записан рейтинг е конкурентно квалифициран за обозначения в рамките на различни военни общности и не трябва да се кандидатства за неподходяща категория, напр. Катега на артилеристите (GM) обикновено не трябва да се прилага за 626X, офицер по боеприпаси (подводница), а по-скоро трябва да кандидатства за 616X, офицер по боеприпаси (повърхност).

Допустимите кандидати могат да кандидатстват за до двама обозначения, които може да са в различни професионални области, напр. офицер по артилерия (616X) и Офицер по електроника (618X) — същата професионална област, но различни военни общности, напр. офицер по артилерия (Surface 616X) и Офицер по артилерия (Submarine 626X) — или комбинация от двете, напр. 618X).

Ако бъде избрано за LDO, всяко искане за промяна на обозначението обикновено няма да бъде одобрено, докато не бъде изпълнено първоначалното задължение от 4 години като LDO.

Път на напредване

Избраните резервисти често са уникално квалифицирани по или цивилна професия, за да кандидатстват за назначение извън нормалната кариера на техния текущ рейтинг. Избрани резервисти, които са в тази категория, се насърчават да кандидатстват за обозначение(я), които са тясно свързани с техните граждански и/или военни професионални специалности.

Служба в армията, Въздушни сили, Корпус на морската пехота и/или брегова охрана могат да бъдат признати за покриване на изискването за минимално обслужване, когато кандидатът може ясно да документира, че служба в друг клон осигури необходимото обучение и опит, които са пряко свързани с нуждите и изискванията на военноморските сили и съответстват на тях обслужване. Ако е приложимо, коментари относно опит, придобит в друг клон на услугата, за да се включи връзката на опита с нуждите и изискванията на флота, трябва да бъдат включени в личното изявление на кандидата за офицерските програми Приложение. Командващият офицер ще удостовери тези квалификации в своята декларация за одобрение.

Старши, включен в следните рейтинги и CWO с показан CWO индикатор, може да кандидатства за LDO статус в посочения LDO обозначение (работа):

Надводни/подводни обозначения

LDO 611X/621X, палубен офицер: Включени рейтинги на BM QM SM ET. За да се квалифицират, ЕТ трябва да имат обучение по QM. CWO 711X/721X, боцман. Изисква се нормално цветно зрение.
LDO 612X, оперативен служител: Включени оценки на OS CTT STG. CWO 712X, оперативен техник. Изисква се нормално цветно зрение.
LDO 613X/623X, Инженер/Служител по ремонта: Вписани рейтинги на IC EN MM GS EM. CWO 713X/723X, Инженерен техник.
LDO 615X, офицер за специална война: Всеки вписан рейтинг, квалифициран за военноморска специална война. CWO 715X, Специален военен техник. Изисква се нормално цветно зрение.
LDO 616X/626X, офицер по боеприпаси: FC GMG GMM GM FTG MT TM MM. MM трябва да притежават NEC 4232 или 4233. CWO 716X/726X, техник по боеприпаси. Изисква се нормално цветно зрение.
LDO 618X/628X, служител по електроника: Вписани рейтинги на ST STG FC FT ET CTT (с NEC 17XX). CWO 718X/728X, техник по електроника.
LDO 619X, служител по комуникациите: ИТ ЕТ. Трябва да има комуникационен опит. CWO 719X, комуникационен техник. Изисква се нормално цветно зрение.

Авиационни обозначения

LDO 631X, офицер от палубата на авиацията: Вписани рейтинги на ABE ABF ABH AB. CWO 731X, авиационен боцман
LDO 632X, офицер по авиационни операции: Вписан рейтинг на AW. CWO 732X, Техник по авиационни операции.
LDO 634X, служител по поддръжката на авиацията: Вписани рейтинги на AD AME AM PR AS AZ AF. CWO 734X, Техник по авиационна поддръжка.
LDO 636X, офицер по авиационни боеприпаси: Вписан рейтинг на AO. Изисква се нормално цветно зрение. CWO 736X, техник по авиационни боеприпаси
LDO 638X, служител по авиационна електроника: Вписани оценки на AV AT AE. WO 738X, Техник по авиационна електроника.
LDO 639X, служител по контрол на въздушното движение: Вписани рейтинги на AC.

Определители на персонала

LDO 651X, служител по доставките: Включени оценки на DK SH SK AK MS PC. CWO 751X, Заповед на Корпуса за доставки.
LDO 653X, офицер от корпуса на строителните инженери: Вписани рейтинги на BU CE CM UT UC EA EO SW CU EQ. CWO 753X, Заповед на корпуса на строителните инженери.
LDO 655X, правен служител (не е адвокат): Вписан рейтинг LN.

Обозначения на общи серии

LDO 640X, служител по ядрена енергия: Всеки вписан рейтинг, квалифициран в областта на ядрената енергия. CWO 740X, техник по ядрена енергия. Изисква се нормално цветно зрение.
LDO 641X, Административен служител: Вписани рейтинги на YN PN NC RP. CWO 741X, корабен служител.
LDO 642X, служител по обработка на данни: Включени рейтинги на IT ET IS. Трябва да имате опит в поддръжката на ADP/база данни. CWO 742X, техник по обработка на данни.
LDO 644X, криптологичен служител: Вписани рейтинги на CT IS. CWO 744X, криптологичен техник.
LDO 645X, офицер от разузнаването: Вписан рейтинг на IS. CWO 745X, разузнавателен техник.
LDO 646X, служител по метеорология/океанография: Вписан рейтинг на AG.
LDO 647X, фотографски служител: Включени рейтинги на PH IS JO.

LWO 649X, служител по сигурността: Вписан рейтинг на MA. CWO 749X, техник по сигурността.

Процедури за кандидатстване

Кандидатите трябва да попълнят формуляра за кандидатстване за офицерски програми и да го изпратят чрез своята командна верига. Вижте ПРИЛОЖЕНИЕ F към OPNAV OPNAVINST 1420.1 за повече, пълни подробности относно подаването на заявлението.

Командирите ще назначат група от командировани офицери да интервюира кандидата и да прегледа квалификациите на кандидата. Панелът ще подготви препоръка/непрепоръка за преглед/одобрение от командира.

Препоръката на командващия офицер (изготвена в резултат на панела) трябва да включва информация относно военните и професионално представяне, степен и обхват на техническа компетентност и способност за надзор в настоящия рейтинг, потенциал за изпълнение като a офицер и способност за изпълнение на офицерско техническо ръководство и специализирани функции по програмите и категориите поискано.

Само тези лица, които ясно са демонстрирали устойчиво превъзходно представяне, изключителни лидерски способности и потенциалът да служат като офицери трябва да бъдат препоръчани за тях програми. Кандидатът трябва да получи благоприятно одобрение от командващия офицер (отдел CO за персонала на SELRES), за да отговаря на условията да кандидатства за LDO.

Ако командващ офицер смята, че дадено лице не е квалифицирано за LDO, командирът няма да препрати пакета. Лицата, които не получават благоприятно одобрение, трябва да бъдат съветвани какво трябва да направят, за да подобрят своите записи, за да получат в крайна сметка благоприятно одобрение.

Табла за подбор

Отделни комисии за подбор (една за активна служба и една за неактивна служба) се срещат в Командването на персонала на ВМС всяка година, за да разгледат кандидатите за активни и неактивни програми за LDO.

Назначаване на офицер с ограничени задължения

CWO, избрани за LDO, ще бъдат назначени в постоянната степен на LTJG (степен на заплащане O-2) във флота (или военноморските резерви за неактивен дежурен персонал). CWO, избрани за LDO с най-малко 4 години и 1 ден кумулативна активна служба (ADSW/AT), ще бъдат назначени в постоянната степен на LTJG (степен на заплащане O-2E).

Назначеният персонал, избран за LDO, ще бъде назначен в постоянна степен мичман (степен на заплащане O-1) във флота (или военноморските резерви за неактивен дежурен персонал). Служителите, избрани за LDO с повече от 4 години активна служба, ще бъдат назначени в постоянна степен на прапорщик (степен на заплащане O-1E).

Избраните ще бъдат назначени за LDO само ако продължават да отговарят на всички стандарти за допустимост, както е посочено по-рано.

Избраните за активна служба трябва да се съгласят да останат на активна служба за общо 4 години от датата на приемане на назначението и може да се наложи да се преместят от текущото място на служба.

Избраните по програмата за неактивни задължения трябва да продължат да служат в резерва Ready Reserve, докато назначението не бъде обявено. При приемане всеки избран трябва да се съгласи да остане в резерва Ready за период от 3 години от датата на приемане на назначението.