Někteří kariéroví experti doporučují 100 procent času poslat motivační dopis s životopisem (nebo životopisem). Motivační dopis je skvělý způsob, jak pomoci vyniknout vašemu životopisu (nebo životopisu) a rozšířit některé z vašich úspěchů.
Motivační dopis je zvláště důležitý, pokud měníte obory nebo chcete-li přidat informace, které se nevejdou do vašeho životopisu nebo které do životopisu (nebo CV) nepatří.
Ať už jste zdravotní sestra, lékař, zdravotnický pracovník nebo člen podpůrného personálu, tyto tipy vám pomohou začít s efektivním průvodním dopisem.
Udržujte to krátké a jednoduché
Najímání manažerů a recruiterů je extrémně zaneprázdněné. Sotva mají čas skenovat životopisy, natož číst motivační dopis, který má velikost románu. Omezte proto svůj motivační dopis na několik stručných odstavců. Rozhodně ne více než jednu stránku a pokud možno méně.
Nevracejte svůj životopis ve formátu dopisu
Je v pořádku zvýraznit a rozvést jednu nebo dvě položky ve svém životopise. Váš motivační dopis by však neměl být jen opakováním stejných informací, které jsou již obsaženy ve vašem životopise.
Posvěťte svého čtenáře
Váš čtenář (náborový pracovník nebo náborový manažer) chce vědět, proč by vám měl zavolat na své pracovní místo. Pokud jsou všechny vaše zkušenosti v psychiatrickém ošetřovatelství, ale hledáte kariéru v primární péči, motivační dopis je skvělým nástrojem k vysvětlení, proč hledáte změnu specializace a proč byste byli dobrým nájmem na roli primární sestry, i když váš životopis křičí „psychiatrie specialista."
Jinými slovy, použijte průvodní dopis ke zdůraznění svých silných stránek, které se týkají konkrétního pracovního místa, a prodejte sebe, pokud jde o jakékoli oblasti vašeho zázemí, které by mohly být vnímány jako slabost ve vztahu k práci otevírací.
Ukažte zájem a iniciativu
Ukažte, že jste provedli průzkum týkající se role nebo společnosti, tím, že sladíte své úspěchy a zkušenosti s konkrétními aspekty pracovního místa nebo zdravotnické organizace, ve které jste uplatnění.
Nezakrývejte se příliš
Neříká se tomu „průvodní“ dopis, protože zakrýváte nebo skrýváte aspekty svého pozadí. Pokud se ve vaší minulosti objevila nějaká upozornění, jako jsou problémy s pozadím, nebo pokud vám chybí certifikace nebo licence potřebná pro danou práci, nesnažte se to skrývat, dokud to nebudete moci na náboráře později upozornit. To pouze vytvoří nedůvěru a zhorší náborový kontakt, což s největší pravděpodobností povede k vašemu propuštění z procesu pohovoru. Místo toho použijte průvodní dopis k vysvětlení, proč se problém vyskytuje, proč si myslíte, že byste měli být zvažováni navzdory nedostatek a načrtněte svůj akční plán pro získání potřebné certifikace nebo překonání jakéhokoli problému je.
Udělejte si dopis na míru
Nikdo nechce ztrácet čas čtením formulářového dopisu. Pokud se nechystáte upravovat svůj motivační dopis pro konkrétní práci a organizaci, do které se hlásíte, bylo by lepší, kdybyste motivační dopis neposílali vůbec. Nemusíte přepisovat celý dopis, ale mělo by tam být alespoň pár vět týkajících se konkrétního pracovního místa a zaměstnavatele a toho, proč se k obojímu hodíte.
