Pro uchazeče o zaměstnání existuje mnoho způsobů, jak zlepšit své hledání práce pomocí LinkedIn. Stále více zaměstnavatelů používá LinkedIn k zveřejňování nabídek práce a oslovování možných kandidátů.
Zároveň mnoho uživatelů LinkedIn připisuje této stránce to, že je primární platforma pro připojení a vytváření sítí s lidmi ve svém oboru.
Používejte LinkedIn ke zlepšení hledání práce
Efektivní vytváření sítí je o budování vztahů. Je důležité, abyste si udělali čas na vytvoření svého profilu na LinkedIn, přidali se ke svým kontaktům a efektivně je využili při hledání zaměstnání.
Stejně důležité je vrátit a pomoci svým kontaktům, když potřebují radu a doporučení.
Vyplňte a aktualizujte svůj profil
Čím úplnější je váš profil na LinkedIn, tím větší je vaše šance, že vás zaměstnavatel najde a kontaktuje. Použijte svůj LinkedIn profil jako životopis a poskytněte potenciálním zaměstnavatelům podrobné informace o svých dovednostech a zkušenostech.
Vytvoření chytlavého titulku a podrobného shrnutí, včetně profesionální fotografie, a uvedení vašich dovedností a úspěchů, to vše jsou způsoby, jak vylepšit svůj profil.
Svůj profil můžete také posílit přidáním odkazů, jako je odkaz na váš profesionální web nebo online portfolio.
Spojte se se svými připojeními
The více spojení máte, tím větší máte šanci najít někoho, kdo vám pomůže s hledáním práce. Zaměstnavatelé často hledají doporučení od svých vlastních zaměstnanců, aby obsadili pozice před otevřením práce masám, takže někdo, kdo je zaměstnán ve společnosti nebo tam má konexe, vás bude moci označovat jako žadatel.
I když chcete zvýšit počet svých spojení, ujistěte se, že se spojujete pouze s lidmi, které znáte nebo které plánujete oslovit.
Vaším cílem je udržovat nebo navazovat vztahy s lidmi pracujícími ve vašem oboru a lidmi, se kterými jste již spojeni.
Využijte své kontakty: doporučení a doporučení
Pokud najdete práci, o kterou máte zájem, uvedenou přímo na LinkedIn, podívejte se, jak jste propojeni s náborovým manažerem. Můžete také zvážit žádost o doporučení LinkedIn, pokud někoho ve společnosti znáte, což může pomoci zvýšit vaši důvěryhodnost v očích zaměstnavatelů. LinkedIn poskytuje šablonu pro žádosti o doporučení, kterou můžete upravit a přizpůsobit podle svých představ.
Dalším způsobem, jak jít, jsou podpory od síťových kontaktů pro různé dovednosti a kompetence. Potvrzení zdůrazňuje, že ve skutečnosti máte určitou dovednost uvedenou ve svém profilu LinkedIn.
Nejlepší způsob, jak získat doporučení, je dát nejprve nějaké svým kontaktům. S větší pravděpodobností pak na oplátku udělají totéž pro vás.
Podívejte se na možnosti hledání práce
Hledejte pracovní místa na LinkedIn kliknutím na kartu „Zaměstnání“ a zadáním klíčového slova, země a PSČ. Použijte možnost pokročilého vyhledávání k upřesnění vyhledávání a vyhledávání podle data zveřejnění, úrovně zkušeností, konkrétní lokality, pracovní funkce, společnosti a odvětví.
Můžete ukládat hledání práce a dokonce přijímat e-maily o nových pracovních pozicích. Nabídky práce můžete také najít vyhledáním a kliknutím na konkrétní společnosti. Mnoho společností zveřejňuje nabídky práce na svých stránkách LinkedIn.
Chcete-li se dozvědět o zaměstnavatelích, použijte profily společností LinkedIn
Firemní profily na LinkedIn jsou dobrým způsobem, jak získat na první pohled informace o společnosti, která vás zajímá. Firemní profily poskytují vynikající okno do vašich kontaktů ve společnosti, minulosti společnosti, současné a budoucí projekty, nové zaměstnance, povýšení, zveřejněná pracovní místa, související společnosti a společnost statistika.
A co víc, profily společností LinkedIn často poskytují solidní pohled na firemní kulturu – události, které oslavují, příčiny, které zastávají a způsoby, kterými je podporují, cíle, které si stanoví pro sebe jako společnost a pro své zaměstnance, a cesty, kterými se ubírají jim.
Zvažte sledování svých vysněných společností na LinkedIn. To vám umožní držet krok s jejich úspěchy (které bude užitečné uvést v průvodním dopise nebo pohovoru) a pomohou vám je odhalit pracovní příležitosti.
