Missionserklæringer for teknologivirksomheder

Facebook Mission Statement - Global deling, forbindelser og åbenhed

Missionen for Facebook sociale medier netværk handler om den globale deling og forbindelser, der er muliggjort af Facebook-platformen. (Se Facebooks mission og vision nedenfor.)

Facebook-grundlæggere fakta og trivia

Mark Zuckerberg er krediteret som grundlæggeren af ​​Facebook i 2004, da han lancerede et websted kaldet "thefacebook", som var designet til eksklusiv brug af Harvard-studerende. Hjemmesidens øjeblikkelige popularitet fik den til at udvide og blive tilgængelig for andre universiteter, derefter gymnasier og udvalgte virksomheder som Microsoft og Apple. I 2006 blev Facebook tilgængelig for hele verdens befolkning, og ved årets udgang havde det 12 millioner brugere.

Facebook hovedkvarter

Facebooks hovedkvarter ligger i Menlo Park, Californien. Facebooks internationale hovedkvarter ligger i Dublin, Irland.

Facebook Social Media Network Mission og vision

Missionen for Facebooks sociale medier virker logisk og indlysende for brugerne af Facebook-platformen...

"Facebooks mission er at give folk magten til at dele og gøre verden mere åben og forbundet."

Derudover, da Facebook-børsnoteringen blev lanceret på NASDAQ-børsen, udsendte grundlægger Mark Zuckerberg en vision en slags udsagn på hans egen Facebook-profilside, som beskriver mere om Facebooks vision og værdi for Facebook bruger...

"Folk bruger Facebook til at holde kontakten med venner og familie, til at opdage, hvad der sker i verden, og til at dele og udtrykke, hvad der betyder noget for dem."

NetFlix Movie Rentals Mission Statement - En vision, et løfte og ni værdier

I stedet for en offentliggjort missionserklæring har Netflix en vision, et løfte og ni værdier, som tilsammen giver en idé, der giver indsigt om Netflix-missionen. (Se den komplette Netflix-missionserklæring nedenfor.)

Grundlæggere, fakta og trivia

Mange mennesker tror, ​​at Zappos.com blev grundlagt af sin nuværende velkendte leder Tony Hsieh, men det er ikke hele historien. I 1999 kom Nick Swinmurn på ideen om at sælge sko i en internetbutik. Tony Hsieh investerede derefter $500.000 i Nicks idé, og de to grundlagde og drev virksomheden sammen, som oprindeligt hed ShoeSite.com. Da Swinmurn i 2006 efterlod Hsieh fuldstændig ansvarlig for virksomheden, var det årlige salg 252 millioner dollars.

Netflix.com Corporate Headquarters:
Selvom det betjener kunder i 40 lande, forbliver Netflix' verdenshovedkvarter i USA og ligger i Los Gatos, Californien.

Mission Statement, Vision, Promise og Værdier af Netflix:
Netflix har ikke en "officiel" offentliggjort mission statement, men på Dublin F.ounders-konferencen i oktober 2011 udtrykte medstifter og administrerende direktør Reed Hastings en klar vision for fremtiden for Netflix, som omfatter...

• At blive den bedste globale underholdningsdistributionstjeneste
• Licenserer underholdningsindhold over hele verden
• At skabe markeder, der er tilgængelige for filmskabere
• Hjælper indholdsskabere over hele verden med at finde et globalt publikum

Netflix omtalte på et tidspunkt sit brandløfte som en "quest", som mange ville sidestille med en mission statement. Det offentliggjorte, at Brand Promise var...
Vi lover vores kunder fremragende service, vores leverandører en værdifuld partner, vores investorer udsigterne til vedvarende profitabel vækst og vores medarbejdere tillokkelsen af ​​en enorm effekt.
Derudover har Netflix offentliggjort sine virksomhedsværdier, som giver yderligere afklaring om de principper, der vejledte medarbejderne i deres daglige beslutninger og aktiviteter. Netflix Company Values ​​blev offentliggjort som...

• Dom
• Produktivitet
• Kreativitet
• Intelligens
• Ærlighed
• Meddelelse
• Uselviskhed
• Pålidelighed
• Lidenskab

Mere om amerikansk virksomheds missionserklæringer, historie og hovedkvarter:

• Komplet liste over missionserklæringer for underholdningsbutik
• Ældste detailvirksomheder i USA - stiftelsesdatoer
• Hovedkvarter og ledelsesjob i den amerikanske detailindustri

Mere om Netflix:

• Værdien af ​​Netflix-mærket
• Netflix belønnet for innovation

IBM Corporation Mission Statement - 3 værdier skabt af 319.000 IBM-ansatte

Missionen for IBM-selskabet er i virkeligheden tre værdier, der blev skabt med hjælp fra 319.000 IBM-ansatte. (Se IBM-virksomhedens mission, vision og formål nedenfor.)

Fakta og trivia fra IBM-grundlæggerne:
IBM blev først indlemmet i staten New York i 1911 som Computing-Tabulating- recording Company (C-T-R) af Charles R. Flint som en fusion af fire virksomheder - Tabulating Machine Company, International Time Recording Company, Bundy Manufacturing Company og Computing Scale Company. C-T-R-firmaet solgte oprindeligt en bred vifte af maskiner, herunder kaffekværne og kødskærere, og det leverede forretningstjenester som folketællingstabulering med hulkortudstyr.

Virksomheden ændrede navn til International Business Machines Corporation i 1924 for bedre at beskrive virksomhedens nuværende og fremtidige forretningsaktiviteter. I dag omtaler virksomheden sig selv som IBM og leverer en bred vifte af teknologi, produkter og tjenester til erhvervskunder over hele verden.
IBM Corporations internationale hovedkvarter:
IBMs internationale hovedkvarter ligger i Armonk, NY.
IBM Corporation Mission Statement og værdier:
IBM-selskabets mission, vision og værdier har været de samme, siden virksomheden blev stiftet i 1911. I 2003 deltog mere end 319.000 globale IBM-medarbejdere (IBMere) i en 72-timers "Values ​​Jam", som omdefinerede de værdier, der styrer IBM i udviklingen og leveringen af ​​dets teknologi og forretningsprodukter tjenester. De værdier, der blev designet ud fra IBM'ernes konsensus er:

• "Dedikation til enhver kundes succes
• Innovation, der betyder noget, for vores virksomhed og for verden
• Tillid og personligt ansvar i alle relationer"

Hvordan disse IBM-værdier bruges af IBM's ledelsesteam, er beskrevet på denne måde af IBM CEO Samuel J. Palmisano:
”Det er klart, at ledelse efter værdier er meget forskellig fra nogle former for ledelse, som erhvervslivet tidligere har udvist. Det er styrkende, og jeg tror, ​​det er meget sundere. I stedet for at belaste vores folk med overdreven kontrol, stoler vi på, at de træffer beslutninger og at handle baseret på værdier - værdier, de selv har formet." Mere om værdierne og værdierne Jam of IBM >>

Mere om amerikansk virksomheds missionserklæringer, historie og hovedkvarter:

• Komplet liste over ikke-detailmissionserklæringer
• Galleri med alle missionserklæringer for detailvirksomheder
• Ældste detailvirksomheder i USA - stiftelsesdatoer
• Hovedkvarter og ledelsesjob i den amerikanske detailindustri

Best Buy Mission Statement - Medarbejdere løser kundeopgaver

Best Buys mission er kundefokuseret og medarbejder eksekveret. "Vores formel er enkel..." (Se Best Buys missionserklæring nedenfor.)

Best Buy Founder:
Best Buy blev grundlagt af Richard Schulze og hans forretningspartner i 1966. Den første butik åbnede i St. Paul, MN som Sound of Music.

Best Buy hovedkvarter:
Richfield, MN er i øjeblikket stedet for Best Buy-hovedkvarteret.

Bedste køb Mission/visionserklæring:
Selvom det ikke officielt er mærket en "mission statement, erklærer Best Buy-virksomhedens hjemmeside dette til investorer og medarbejdere:
"Vores formel er enkel: Vi er en vækstvirksomhed, der fokuserer på bedre at løse vores kunders udækkede behov - og vi stoler på, at vores medarbejdere løser disse gåder. Tak fordi du stoppede."

Google Mission Statement - Officielt om information, uofficielt om ondskab

Google har både en officiel og en (officielt) uofficiel virksomhedsmission. Officielt Google Inc. mission handler om information. Uofficielt handler det om ondskab. (Se Google, Inc. mission og vision nedenfor.)

Google Inc. Grundlæggerens fakta og trivia:
Selvom det er svært for millioner af mennesker at huske, hvordan livet var uden Google, går historien om internetinformationstjenestevirksomheden kun tilbage til 1996, hvor grundlæggeren Larry Page og Sergey Brin var kandidatstuderende på Stanford og begyndte at arbejde på en søgemaskine sammen, som de kaldte "BackRub." Navnet på søgemaskinen blev ændret til "Google" i 1997, en navn, der var inspireret af det matematiske udtryk "googol", som betyder tallet et efterfulgt af 100 nuller, som repræsenterede den uendelige mængde information, som Page og Brin havde til hensigt at organisere.
Google tjente sine første $100.000 om måneden, før der var et officielt firma. Google indgav sine officielle inkorporeringspapirer den 4. september 1998.

Google Inc. Hovedkvarter:
Det første Google-hovedkvarter var placeret i en garage i Menlo Park, Californien. Et personale på otte flyttede til Googles første kommercielle kontorlokale i Palo Alto i 1999. Selskabets hovedkvarter for Google Inc. er ikke placeret i Mountain View, Californien, og campus omtales som Googleplex. Derudover var der fra 2012 mere end 70 internationale Google-kontorer" placeret i mere end 40 lande.

Google Inc. Mission og overbevisninger:
Den officielle mission statement for Google Inc. er lige den slags virksomhedsmission, som du ville forvente af en internetservicevirksomhed som Google...

"Googles mission er at organisere verdens information og gøre den universel tilgængelig og nyttig."

En (officiel) uofficiel mission statement for Google blev inkluderet i virksomhedens 2004 IPO-prospekt, understøttet af forklaringen: "Vi er overbeviste om, at vi på lang sigt vil blive bedre tjent - som aktionærer og på alle andre måder - af en virksomhed, der gør gode ting for verden, selvom vi giver afkald på nogle kortsigtede gevinster." Googles (officielle) uofficielle mission statement er...

"Vær ikke ond."

Grundlægger Larry Page havde dette at sige om den uofficielle Google-mission... "Vi har et mantra: Vær ikke ond, hvilket er at gøre de bedste ting, vi ved, for vores brugere, for vores kunder, for alle. Så jeg tror, ​​at hvis vi var kendt for det, ville det være en vidunderlig ting.”

Ud over dets mission statement, lavede Googles grundlæggere et dokument i de tidlige år af virksomhedens eksistens, som skitserer grundlæggernes overbevisning. Disse overbevisninger omtales som "Ti ting, vi ved at være sande", og de omfavnes stadig af grundlæggerne og Google-medarbejderne i dag. Disse Google Beliefs er:

• Fokuser på brugeren, og alt andet følger. - Siden starten har vi fokuseret på at give den bedst mulige brugeroplevelse...
• Det er bedst at gøre én ting rigtig, rigtig godt. - Vi søger...
• Hurtigt er bedre end langsomt. - Vi ved, at din tid er værdifuld, så når du søger et svar på nettet, vil du have det med det samme - og vi sigter efter at behage.
• Demokrati på nettet virker. - Google-søgning fungerer, fordi den er afhængig af de millioner af enkeltpersoner, der poster links på websteder for at hjælpe med at bestemme, hvilke andre websteder der tilbyder værdifuldt indhold.
• Du behøver ikke at sidde ved dit skrivebord for at få brug for et svar. - Verden bliver mere og mere mobil: folk vil have adgang til information, uanset hvor de er, når de har brug for det...
• Du kan tjene penge uden at gøre ondt.
• Der er altid mere information derude. - Da vi først havde indekseret flere af HTML-siderne på internettet end nogen anden søgetjeneste, vendte vores ingeniører deres opmærksomhed mod information, der ikke var så let tilgængelig...
• Behovet for information krydser alle grænser. - Vores virksomhed blev grundlagt i Californien, men vores mission er at lette adgangen til information for hele verden og på alle sprog...
• Du kan være seriøs uden et jakkesæt. - Vores grundlæggere byggede Google op omkring ideen om, at arbejde skulle være udfordrende, og udfordringen skulle være sjov...
• Fantastisk er bare ikke godt nok. - Vi ser det at være god til noget som et udgangspunkt, ikke et slutpunkt..."

eBay Corporate Mission Statement - Global, Social, Entrepreneurial & Virtual

Virksomhedens mission statement for eBay er en vision om global, social og entreprenøriel handel, der er muliggjort af eBays e-handelssystemer og -tjenester på internettet. (Se eBays virksomhedsmission, værdier og brandidentitet nedenfor.)

eBay Internet Marketplace Founders Fakta og trivia:
Grundlæggeren af ​​eBay, Pierre Omidyar hævder, at den første kode, han skrev til det, han troede kunne blive en virtuel global markedsplads, var et "eksperiment". Men efter at han solgte det første produkt over Labor Day weekenden i 1995 - en ødelagt laserpointer, som blev solgt for 14,83 $ - online ved at bruge den kode blev hans eksperiment til et e-handelswebsted, der med tiden ville vokse til at blive verdens største internetauktion platform.

Men at være verdens største auktionsmarkedsplads var ikke nok for de visionære, der har ledet eBay siden 1995. Porteføljen af ​​virtuelle virksomheder, som eBay ejer og driver for at muliggøre iværksætteri på en global virtuel markedsplads, omfatter PayPal, shopping.com, StubHub og BillMeLater.
eBay Internet Marketplace Verdenshovedkvarter:
Det virkelige hovedkvarter for eBay-selskabets virtuelle forretningsdrift er placeret i San Jose, Californien.
Mission Statement, vision, værdier og brandidentitet for eBay, Inc.:
Missionserklæringen fra eBay-selskabet definerer klart visionen om, hvad eBay har og vil fortsætte med at skabe for købere og sælgere forbundet i den virtuelle verden:
"Hos eBay er vores mission at tilbyde en global online markedsplads, hvor praktisk talt alle kan handle med næsten alt, hvilket muliggør økonomiske muligheder rundt om i verden."

For mere klart at definere "hvordan" af eBays forretning, har eBay lavet "Who We Are"-erklæringer, som er virkelig mærkeidentitetserklæringer, selvom de måske ikke er officielt mærket det af eBay ledere. Her er hvad eBay har at sige om "Who We Are":
"Global handelsledelse
Vi leverer en robust platform, hvor købmænd i alle størrelser kan konkurrere og vinde.
Mobil
Vi er banebrydende for nye måder for forbrugere at handle og betale fra enhver tilsluttet enhed
Innovation
Vi driver teknologiske fremskridt, der vil levere den næste generation af handel
Forbrugeroplevelse
Vi giver forbrugerne mulighed for at købe og sælge hvad som helst, når som helst og hvor som helst"

Intel Mission Statement - En ubarmhjertig mission for at være afgørende i arbejde og live

Intel-teknologivirksomhedens mission handler om den ubarmhjertige stræben efter fortsat at være en væsentlig del af folks liv og arbejde. (Se Intels mission og værdier nedenfor.)

Intel Founders Fakta og trivia:
Intel blev grundlagt i 1968 af Bob Noyce og Gordon Moore, som begge tidligere havde arbejdet for Fairchild Semiconductor. De navngav deres firma NM Electronics og købte retten til at bruge navnet "Intel" fra Intelco senere samme år. Virksomhedens første produkt, 3101 Schottky bipolar random access memory (RAM), blev produceret i 1969. Intel-selskabet blev et børsnoteret selskab i 1971.

Intels hovedkvarter:
Intel Corporations hovedkvarter ligger i samme by, hvor deres første kontor blev åbnet - i Santa Clara, Californien.

Intels mission, værdier og mål:
I stedet for at fokusere på dets teknologier, fokuserer Intels virksomheds mission statement i stedet på de mennesker, der bruger dets teknologiprodukter. Intels virksomheds mission er:

"Glæde vores kunder, medarbejdere og aktionærer ved ubønhørligt at levere de platform og teknologiske fremskridt, der bliver afgørende for den måde, vi arbejder og lever på."

For mere specifikt at definere sine aktiviteter giver Intel sine medarbejdere mål, som skitserer, hvad Intel-virksomheden vil gøre for fortsat at være "essentiel." Intels mål er:

• "Udvid vores siliciumteknologi og produktionslederskab
• Lever uovertrufne mikroprocessorer og platforme
• Øg rentabiliteten på verdensplan
• Excel i kundeorientering"

Endnu et sæt retningslinjer giver Intel-medarbejdere de værdier, der definerer, hvordan Intel-medarbejdere udfører deres job og træffer deres beslutninger. Intel-værdierne er:

• "Kunde orientering
• Resultatorientering
• Tage en risiko
• Fantastisk sted at arbejde
• Kvalitet
• Disciplin"

AT&T Mission Statement - Forbindelse, løsninger, innovation og gør det bedre

Virksomhedens mission og vision for AT&T handler om forbindelse, løsninger, innovation og at gøre det hele bedre end nogen anden telekommunikations-, trådløs- eller underholdningsvirksomhed. (Se AT&T mission og vision nedenfor.)

Fakta og trivia fra AT&T Founders:
AT&T har sine rødder i opfindelsen af ​​den enhed, der ville ændre det moderne menneskes kommunikationshistorie. Efter Alexander Graham Bell opfandt telefonen i 1876, oprettede hans svigerfar, Gardiner Greene Hubbard, Bell Telephone Company og New England Telephone and Telegraph Company. Bell-systemet blev monopolet for telefonkommunikation i USA

I 1885 blev American Telephone and Telegraph Company dannet som et datterselskab til at bygge og drive et langdistancenetværk. Den første langdistanceopkaldskapacitet blev etableret mellem New York og Philadelphia, og opkaldskapaciteten var oprindeligt kun ét langdistancetelefonopkald ad gangen. Navnet på American Telephone and Telegraph Company blev ikke officielt ændret til AT&T Corp. indtil 1994.

I 1913 blev AT&T et statssanktioneret monopol. I 1982 tvang en anti-trust-sag AT&T til at afhænde sig selv fra Bell System til lokale opkald. Treogtyve år senere købte det frasolgte lokale teleselskab SBC Communications AT&T Corp., og langdistance- og lokal telefontjeneste blev endnu en gang leveret af ét selskab - AT&T.

Fra 2012 er der mere end 16.000 AT&T-forretninger, herunder mere end 2.200 virksomhedsejede og drevne butikker, sammen med detailkiosker, autoriserede detailforhandlere og tredjeparts detailhandelssteder.

AT&T hovedkvarter:
AT&T's hovedkvarter er beliggende i Dallas, Texas.

AT&T missionserklæring, vision og værdier:
AT&T's virksomhedsmission er...

"I dag er vores mission at forbinde mennesker med deres verden, overalt hvor de bor og arbejder, og gøre det bedre end nogen anden. Vi opfylder denne vision ved at skabe nye løsninger til forbrugere og virksomheder og ved at drive innovation i kommunikations- og underholdningsindustrien."

For at "gøre det bedre" giver AT&T sine medarbejdere fire værdier, der hjælper dem med at prioritere og træffe beslutninger. AT&T-værdierne er:

• Lever fremtiden først
• Opbyg stærke kunderelationer
• Slip vores menneskelige evner løs
• Arbejd med integritet og tillid

Derudover har forsknings- og udviklingsorganisationen - AT&T Labs - sin egen mission og vision, som styrer personer, der er ansvarlige for at holde AT&T på forkant med kommunikation og underholdning med produkter og tjenester innovationer. Missionen og visionen for AT&T Labe er:

”Vores mission
Vores mission er at udnytte tekniske innovationer til gavn for AT&T og dets kunder ved at implementere næste generations teknologier og netværksfremskridt i AT&T's tjenester og drift.

Vores vision
AT&T's globale netværk blev født af opfindsomheden hos AT&T Labs netværksspecialister, som fik forskellige systemer til at fungere sammen. Da vores netværk er verdens hurtigste og mest pålidelige globale netværk, er vores netværk den standard, som alle andre måles på. For at fastholde vores lederskab på denne arena fokuserer vi på fremtiden og forfølger aggressivt innovationer. Vores vision er at designe og skabe i dette årti det nye globale netværk, processer og serviceplatforme der maksimerer automatisering, hvilket giver mulighed for en omfordeling af menneskelige ressourcer til mere komplekse og produktive arbejde."

Microsoft Mission Statement - Stort og vagt skaber hit og miss op- og nedture

Microsofts vision er et eksempel på, hvordan en virksomheds mission statement, der er stor og vag, kan give resultater, der bliver ramt. Til. (Se Microsofts virksomhedsmission og værdier nedenfor.)

Microsoft Founders fakta og trivia:
Microsoft Company har sine rødder tilbage i 1975, da Bill Gates og hans partner Paul Allen solgte deres første computersoftware kaldet Altair BASIC til MITS Creative Electronics Company i Albuquerque, New Mexico. Gates var 19 år og Allen var 22. Det første års omsætning for Gates og Allen var omkring $16.000.
Microsoft-navnet blev første gang brugt i 1976, og virksomheden blev først indlemmet i 1981.

Microsofts hovedkontor:
Microsofts hovedkvarter ligger i Redmond, Washington.

Microsoft Corporate Mission Statement og værdier:
Microsofts værdier giver mere definition af, hvad der er vigtigt, men det er klart Microsofts største fiaskoer er i det mindste delvist et resultat af ledere, der ikke værdsatte det virksomhedens værdier. Microsofts værdier er...

”Som virksomhed og som enkeltpersoner værdsætter vi integritet, ærlighed, åbenhed, personlig ekspertise, konstruktiv selvkritik, løbende selvforbedring og gensidig respekt. Vi er engagerede i vores kunder og partnere og har en passion for teknologi. Vi påtager os store udfordringer og er stolte af at se dem igennem. Vi holder os selv ansvarlige over for vores kunder, aktionærer, partnere og medarbejdere ved at honorere vores forpligtelser, levere resultater og stræbe efter den højeste kvalitet."

GameStop Mission Statement - En erklæring, der mangler både mission og vision

Missionserklæringen fra GameStop omtales som en visionserklæring, men er formuleret på en sådan måde, at den mangler både en mission og en vision. (Se GameStop-missionserklæringen nedenfor.)

GameStop Founders fakta og trivia:
GameStop begyndte som Babbage's, som var en lille softwareforhandler grundlagt i 1984 i Dallas, Texas. Efter en række fusioner med Funco, Inc. og Barnes & Noble blev GameStop sin egen virksomhed og en uafhængig kæde af detailbutikker i år 2000.

GameStops hovedkvarter:
GameStops hovedkvarter ligger i Grapevine, Texas.

GameStops mission:
GameStop refererer til sin mission statement som en vision statement. Men når man overvejer formålet med en virksomhed eller en virksomheds mission statement, skal ordlyden af ​​den GameStop vision statement mangler både en mission og en vision, undtagen i dets reference til gaming industri. Ifølge sin hjemmeside er GameStop vision statement:

"Sammen har vi en passion for spil, et engagement i vores branche og et disciplineret forretningsperspektiv til løbende at skabe værdi hos aktionærer, kunder, leverandører og medarbejdere."

Blockbuster Company Mission Statement - Medieunderholdning, lokal bekvemmelighed

Blockbusters udfordringer kan findes i en mission statement, der halter bagefter kundernes behov og mangler vision. (Se Blockbusters missionserklæring nedenfor.)

Blockbuster-grundlæggere:
Efter at David Cook havde solgt sin olie- og gassoftwarevirksomhed, brugte han sin teknologiske knowhow til at åbne en videoudlejningsvirksomhed i 1985, og Blockbuster Video blev født.

Blockbuster hovedkvarter:
Blockbusters hovedkvarter er placeret i byen i kædens første butik, Dallas, Texas.

Blockbusters mission:
Det er tydeligt, at Blockbusters missionserklæring har ændret sig og udviklet sig som reaktion på udfordringerne i dets konkurrencemiljø. Ifølge Blockbuster-webstedet er virksomhedens mission:

"Vores virksomhedsmission er at give vores kunder den mest bekvemme adgang til medieunderholdning, herunder film og spilunderholdning leveret gennem flere distributionskanaler såsom vores butikker, per post, salgsautomater og kiosker, online og kl. hjem. Vi tror på, at Blockbuster tilbyder kunderne en underholdningsoplevelse til en rimelig pris, der kombinerer den brede produktdybde fra en specialforhandler med bekvemmelighed i lokalområdet."

Radio Shack Mission Statement er klart og enkelt, kunder og elektronik

Radio Shacks mission er klar og enkel og fokuserer på kernen af ​​sin detailforretning - elektronik og kunder (Se Radio Shack-missionserklæringen nedenfor.)

Radio Shack Founders Fakta og trivia:
Som navnet antyder, blev den originale Radio Shack-butik åbnet i 1921 af brødrene Theodore og Milton Deutschmann i Boston, Massachusetts for at levere produkter og dele til radiooperatører.

Radio Shack's hovedkvarter:
Radio Shack's hovedkvarter ligger i Fort Worth, Texas.

Radio Shack's mission:
Missionserklæringen fra Radio Shack fokuserer på kernen af ​​sin detailforretning og anerkender, at leveringen af ​​sine medarbejdere er en væsentlig del af at nå sin mission. Missionserklæringen for Radio Shack er:

"Gennem praktiske og komfortable nabolagsbutikker hjælper kyndige salgsmedarbejdere kunder med at få mest muligt ud af deres teknologiprodukter."

Office Depot Mission Statement - Et globalt formål og værdier bygger brandet

Office Depots mission er kombineret med virksomhedens værdier, som klart definerer forventningerne til, hvordan hver enkelt Office Depot-medarbejder vil udføre Office Depot-forretninger hver dag. (Se Office Depots missionserklæring nedenfor.)

Office Depot Founders fakta og trivia:
Den første Office Depot-butik blev åbnet i Fort Lauderdale, Florida i oktober 1986 af grundlæggerne og partnerne Pat Sher, Jack Kopkin og Stephen Dougherty.

Virksomhedens hovedkvarter for Office Depot:
Office Depots hovedkvarter er placeret i Boca Raton, Florida, ikke langt fra hvor den første Office Depot-butik var placeret.

Mission Statement for Office Depot:
Office Depots mission er sammenflettet med Office Depots virksomhedsværdier. Dette giver Office Depot-medarbejdere en vision for det store billede og nogle specifikke retningslinjer om, hvordan de også skal drive Office Depot-forretning på daglig basis. Ifølge Office Depots websted er Office Depots missionserklæring og virksomhedsværdier:

“Levering af vindende løsninger, der inspirerer arbejdslivet

- Leverer
Vores handlinger taler højere end ord. Vi er ansvarlige: gør, hvad vi siger, vi vil gøre effektivt og til tiden.

- Vinder
Vi handler med tillid. Vi er stolte af at vinde. Vi presser os selv til større højder. Og vi nøjes ikke med mindre end at være de bedste.

- Løsninger
Vi lytter til vores kunder og forstår deres behov. Vi tilbyder produkter, tjenester og innovativ tænkning, der gør det muligt for vores kunder at opnå succes.

- Inspirer
Vores inspiration smitter og sætter os i stand til at udløse kreativitet for at hjælpe folk med at nå deres mål. Vores motivation og entusiasme inspirerer andre til at lykkes.

- Worklife™
Vi kombinerer vores energi til arbejdet med vores passion for livet. Vi skaber en fyldigere, mere beriget livsstil. Vi deler ønsket om at maksimere det menneskelige potentiale for at opnå personlige drømme."

Circuit City Mission Statement - mistet syn førte til konkurs og likvidation

Circuit Citys konkurs og likvidation i 2009 er et casestudie af detailhandelens død efter en mission statement dør. (Se Circuit Citys missionserklæring nedenfor.)

Circuit City grundlæggere:
Circuit City blev grundlagt i 1949 og gik konkurs og likviderede i 2009. Circuit City-mærket og logoet blev købt af Systemax Inc., og i øjeblikket sælges forbrugerelektronik via et Circuit City-mærket e-handelswebsted.

Circuit City hovedkvarter:
Systemax, Inc. hovedkvarteret er i Port Washington, NY.

Circuit City Mission/Vision Statement:
På virksomhedens hjemmeside, før virksomheden gik konkurs og likviderede alt dets mursten og mørtel butikker, skitserede Circuit City missionserklæringen, der angiveligt var vejledende for virksomhedens beslutninger og handlinger.

"For at sikre, at vi alle arbejder i samme retning, skal vi hver især leve og ånde Circuit Citys værdier og bruge dem som en guidepost for vores handlinger og beslutninger."

For yderligere at tydeliggøre denne mission til alle sine medarbejdere skitserede virksomheden sine virksomhedsværdier i detaljer...
"Respekt Vores medarbejdere er vores største aktiver. Vi forventer, at alle medarbejdere viser, at de respekterer og værdsætter andre for deres indsats, deres viden og den mangfoldighed, de bringer.

Underviser
Vi er et produkt af vores erfaringer, og dem omkring os kan drage fordel af vores erfaringer. Giv videre til andre, hvad du værdsætter og lærer.

Engagere
Hvad er det for dig? Vi fremmer et miljø med engagement, hvor partnere er investeret og involveret i virksomhedens fremtid. Hvad du gør betyder noget.

Forenkle
Brug dit friske perspektiv til at se, spørge og lære. Vi holder aldrig op med at se på den måde, vi griber vores virksomhed an på og måder at forenkle processer på.

Oprethold den højeste integritet
Vi forventer, at alle vores medarbejdere opretholder de højeste etiske standarder. Vores integritet må aldrig kompromitteres. Integritet er det grundlag, som alle andre værdier er placeret på."

OfficeMax Mission Statement - For enkel til at inspirere, men defineret af kerneværdier

Mission statementet for OfficeMax office er så enkelt, at det hverken giver vejledning eller inspiration, men er yderligere defineret af OfficeMax kerneværdier og medarbejderansvar. (Se OfficeMax mission statement nedenfor.)

OfficeMax Office Supply Stores Grundlæggernes fakta og trivia:
OfficeMax, Inc. blev grundlagt tilbage i 1931, da det fungerede som Boise Payette Lumber Company. Efter at Boise Cascade Corporation købte virksomheden den 9. december 2003, blev navnet ændret til OfficeMax, Inc.

OfficeMax kontorartikler hovedkvarter:
OfficeMax' hovedkvarter ligger i Naperville, Illinois.

Mission Statement for OfficeMax Office Supply Stores:
I sin enkelthed giver OfficeMax mission statement hverken vejledning eller inspiration, to vigtige ting, som en god virksomheds mission statement skal gøre. Den enkle OfficeMax mission er ...

"Vi hjælper vores kunder med at udføre deres bedste arbejde." Hows af OfficeMax mission statement er mere klart defineret, dog af OfficeMax-kerneværdierne...

• "Integritet og ansvarlighed.
• Tænk virksomheden og kunden først.
• Teamwork & Tillid.
• Fokus & Disciplin.
• Følelse af uopsættelighed."

Og for at give yderligere klarhed og vejledning, får medarbejderne specifikke ansvarsområder, som vil bringe mission statementet ud i livet i deres daglige opgaver. For eksempel inkluderer fremgangsmåderne for at opnå OfficeMax-missionserklæringen for direktøren for detailsalg...

• "Udvikle og påvirke gennem relationsopbygning
• Analyser kategorier og prioriter salgsmuligheder
• Udvikle strategier til at drive rentabelt salg
• Forenkle kommunikation og udførelse
• Giv feedback for at drive fortsat vækst"