Eksempel på anbefalingsbrev til brug som vejledning
Har du brug for en prøve, som du kan bruge som vejledning, når du skriver en medarbejder referencebrev? Det referencebrevskabelon beskriver det grundlæggende i at skrive en anbefaling til en medarbejder. Dette eksempelreferencebrev giver et eksempel.
Når en medarbejder er blevet værdsat og værdsat af en arbejdsgiver, bør referencebrevet, du skriver, formidle denne følelse til den potentielle nye arbejdsgiver. Hvis medarbejderen stadig er i din organisation, har du forhåbentlig formidlet deres værdi til dem.
Når medarbejdere fortjener anbefalingsbreve
Medarbejdere søge nyt job af mange grunde. Din medarbejder har ikke helt styr på en række af årsagerne til, at han eller hun kan forlade din ansættelse. Tidligere har virksomheder mistet medarbejdere, der valgte at gå tilbage til gymnasiet, blev gift og flyttede til ægtefællens hjemstat, flyttet, fordi ægtefællen med en nyslået ph.d. havde taget et nyt job i en anden stat, eller for at bo tættere på deres syge, aldrende forældre. Dette er grunde til, at en arbejdsgiver som dig ikke kan kontrollere, hvorfor en værdsat medarbejder forlader.
Disse personer, hvis de med succes har arbejdet for din virksomhed, fortjener enhver hjælp, du kan give dem til at finde beskæftigelse på deres nye placering. Faktisk er alt, hvad du kan gøre for at hjælpe dine værdsatte medarbejdere med at finde deres næste gode mulighed at vise dem venlighed og markerer dig som en valgt arbejdsgiver. I denne dag med hurtig udbredelse af information på sociale medier, kan du regne med, at din venlighed – eller mangel på samme – bliver et emne.
I andre tilfælde forlader fremragende medarbejdere din virksomhed for en mulighed, som du i øjeblikket ikke kan levere. De tager afsted til en lønstigning på 10-20 %, for at påtage sig en ledelsesrolle, for at lære et nyt programmeringssprog, for at diversificere industrier og af mange andre gyldige årsager. (I disse tilfælde skal du opdage hvad der fik medarbejderen til at kigge i første omgang, især hvis han eller hun aldrig fortalte dig, hvad de havde brug for fra dig eller ikke modtog på din arbejdsplads.)
Få mere at vide om give reference- og anbefalingsbreve. Bemærk også disse generelle anbefalinger vedr besvare anmodninger om referencekontrol.
Eksempel på anbefalingsbrev til en marketingmedarbejder
Brug dette eksempelreferencebrev som reference og format, når du vil skrive dit eget referencebreve. Download skabelonen til markedsføringsreferencebrevet (kompatibel med Google Docs og Word Online) eller se nedenfor for flere eksempler.
Eksempel på referencebrev (tekstversion)
Michael R. Cox
Hovedgade 123
Anytown, CA 12345
555-555-5555
[email protected]
1. september 2018
Mr. Jonathan Lee
Grønne Have dagligvarer
12876 Goodwill Rd.
Grand Rapids, MI 49765
Kære hr. Lee,
Rebecca Jacobson rapporterede til mig hos Fisher Corporation fra marts, 2009-august, 2017. Hun var en marketingspecialist, der arbejdede inden for de fleste områder af vores virksomheds marketingafdeling.
Som marketinggeneralist. Rebecca bidrog til markedsføringskommunikation ved at skrive pressemeddelelser til målrettede medier og hjælpe at oprette messer og udvikle produktbudskabet og markedsføringsmateriale til at tiltrække kunder.
Hun arbejdede også med sociale medier, oprettede og overvågede vores konti med Twitter, Facebook og forskellige andre sociale medier. I denne egenskab var Rebecca vores tilstedeværelse på sociale medier online. Hun reagerede på kundernes behov og opbyggede en løbende samtale med kunder og potentielle kunder. Hun koordinerede med andre medarbejdere for at imødekomme kundernes behov.
Jeg nød at arbejde med Rebecca. Hun var ivrig efter at lære nye områder inden for marketing og gjorde et fremragende stykke arbejde med at udvide vores marketingindsats til sociale medier. Vores Facebook-rækkevidde steg med tusindvis, efter hun startede vores konto. Rebecca var også en fremragende forfatter med en kreativ tilgang til at udvikle vores marketingmateriale.
En teamplayer, Rebecca arbejdede godt sammen med sine kolleger inden for marketing. Som specialist med sin tid fordelt på mange ansvarsområder balancerede hun konkurrerende behov med humor og professionalisme.
Hun var dygtig til at identificere medier og opnå pressedækning for vores produkter. Rebecca var kendt for at vende tilbage fra messer med oplysninger om hundredvis af potentielle kunder, som salgsafdelingen kunne kontakte for opfølgning.
Jeg anbefaler Rebecca til enhver stilling, der vil trække på hendes færdigheder og hendes dokumenterede rekord for bidrag til markedsføring. Hun var en bemærkelsesværdig kollega og bidragyder.
Ring til mig, hvis du har brug for yderligere oplysninger. Jeg vil med glæde fortælle dig mere om Rebeccas resultater hos Fisher Corporation.
Med venlig hilsen
Michael R. Cox
Du kan sende anbefalingsbrevet, efter at det er gennemgået af Human Resources, som vil placere en kopi i medarbejderens personalemappe.
