Ejemplos de mensajes de correo electrónico de despedida de empleados

Cuando hablamos de networking, a menudo hacemos hincapié en los comienzos: hacer nuevas conexiones en las reuniones, obtener recomendaciones para trabajos o dar una buena impresión en ferias de empleo. Pero los finales son igualmente importantes para la construcción de relaciones. Dejar su trabajo es un momento excelente para reforzar su red fortaleciendo los vínculos con sus futuros ex compañeros de trabajo.

Cuando deje su trabajo, es importante mantener las relaciones positivas que ha establecido en el trabajo. Una forma de asegurarse de que su última impresión en una empresa sea tan buena como la primera es tomarse el tiempo para enviar un mensaje de despedida a sus compañeros de trabajo y clientes. Es una oportunidad para decir "gracias" por su ayuda durante su permanencia en la organización y para asegurarse de permanecer conectado en el futuro.

¿Quién debería recibir un mensaje de despedida?

Tómate el tiempo para agradecer individualmente a las personas que más significaron para ti en el trabajo. Es más significativo recibir un especial nota de despedida escrito especialmente para usted que recibir un mensaje genérico enviado a todos.

Además de agradecer a sus colegas, sus mensajes le brindan la oportunidad de compartir su información de contacto para que pueda mantenerse conectado. No querrás perder el contacto porque ya no tienes una cuenta de correo electrónico de la empresa.

Personas a notificar

• Supervisor
• Reportes directos
• Colegas
• Clientela
• Clientes
• Colegas con los que trabajó estrechamente
• Vendedores
• Amigos del trabajo con los que le gustaría mantenerse en contacto
• Personas que le gustaría mantener en su red

Qué incluir en su mensaje

Un correo electrónico de despedida no tiene por qué ser un documento extenso, reviviendo cada momento de tu experiencia en la empresa. Sólo quiere que la gente sepa que está siguiendo adelante, que los valora como colegas y que le gustaría que permanezcan en su red.

Hacer que el mensaje sea personal para la persona le brinda la oportunidad de solidificar su relación, proporcione contexto para comunicarse con ellos en el futuro y deje la puerta abierta para que se comuniquen con usted lo antes posible. Bueno:

• Elija la línea de asunto correcta: incluya su nombre y el hecho de que va a seguir adelante.
• Despues de ti saludo, puede comenzar el cuerpo de su mensaje expresando su agradecimiento por las experiencias que compartido con la persona y agradeciendo el apoyo que te brindó mientras trabajabas juntos.
• Debe mencionar cuánto extrañará a su colega y solicitarle mantenerse en contacto.
• Si corresponde, ofrezca su ayuda en el futuro.
• Su información de contacto personal (correo electrónico, teléfono celular, LinkedIn y otros enlaces de cuentas de redes sociales que desee compartir) se puede incluir en su cierre o, si lo prefiere, listado con su firma.

Ejemplos de mensajes de despedida por correo electrónico de empleados

Revise ejemplos de mensajes de despedida de empleados para que sus colegas, clientelay tus conexiones sabrán que estás siguiendo adelante.

Más ejemplos de cartas de despedida y correos electrónicos

A continuación se muestran más ejemplos de buenas cartas y correos electrónicos que puede utilizar como punto de partida para su propia correspondencia cuando deje un trabajo:

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