Empleos de Oficial Comisionado del Ejército

El Ejército de los EE. UU. ha estructurado a los oficiales en la Categoría Competitiva del Ejército (ACC) agrupando ramas y áreas funcionales relacionadas en categorías de gestión de personal denominadas Campos Profesionales. El establecimiento de Career Fields está diseñado para construir un cuerpo de oficiales capacitados en operaciones de armas combinadas en el conjunto y entorno multinacional y con plena experiencia en las aplicaciones técnicas que respaldan el sistema sistémico más amplio del Ejército. necesidades.

Independientemente del campo profesional en el que se designe a un funcionario, todas las ramas y áreas funcionales en todas las carreras Los campos se encuentran en la Tabla de Organización y Equipamiento (TOE) y en la Tabla de Distribución y Asignaciones. (TDA). Bajo un sistema de gestión basado en el campo profesional, después del ascenso a mayor, los oficiales son administrados, profesionalmente desarrollado, asignado y promovido de acuerdo a los requerimientos de su rama o área funcional.

Designación del campo profesional

Los funcionarios son designados en una rama o área funcional (FA) en un campo profesional por un comité de selección inmediatamente después de su selección para especializarse. Los capitanes superiores son designados en el Cuerpo de Adquisición del Ejército (AAC) a principios de su octavo año de servicio. La función de la Junta de Designación de Campos de Carrera (CFDB) es cumplir con los requisitos del Ejército mediante la designación de oficiales en un sucursal o FA en uno de los cuatro campos profesionales: operaciones, operaciones de información, apoyo institucional y operaciones Apoyo.

La CFDB considera la preferencia de un oficial, los comentarios del evaluador y del evaluador superior, la experiencia y calificaciones del oficial y los requisitos del Ejército. Los resultados de la CFDB pueden requerir un cambio en el FA otorgado durante el quinto al sexto año de servicio de un oficial.

Campos profesionales y áreas funcionales

La designación de campo profesional (CFD) no debe confundirse con la designación de área funcional. Los oficiales seleccionarán y serán designados en un área funcional entre el quinto y sexto año de servicio. Pueden o no servir en esta especialidad o asistir a estudios civiles de posgrado antes de la designación de campo profesional, que ocurre alrededor del décimo u undécimo año de servicio. La preferencia personal de un oficial es el factor que más pesa durante la designación del campo profesional. Sin embargo, el servicio previo de FA y la educación civil avanzada también contribuyen al resultado del proceso CFD.

Ramas profesionales

Una rama es un grupo de oficiales que comprende un brazo o servicio del Ejército en el que, como mínimo, los oficiales son comisionados, asignados, desarrollados y promovidos a lo largo de sus años de grado en la empresa. Los oficiales acceden a una única rama básica y mantendrán esa designación de rama, que luego se aumenta entre el quinto y sexto año de servicio con un área funcional.

Una rama en proceso de adhesión admite funcionarios al momento de su nombramiento; una rama no adherente admite funcionarios experimentados de las ramas adherentes. Con la excepción de las Fuerzas Especiales, todas las demás ramas son ramas de adhesión. Las Fuerzas Especiales reclutan oficiales con un mínimo de tres años de experiencia. Los oficiales servirán durante sus primeros 8 a 12 años desarrollando las habilidades tácticas y de liderazgo asociadas con su rama. Continuarán usando la insignia de su rama durante todo su servicio militar. Todas las ramas profesionales se encuentran en el campo profesional de operaciones.

Asignaciones

A lo largo de los años de grado en la empresa, la mayoría de los funcionarios ocuparán predominantemente puestos dentro de su rama básica. Algunos oficiales servirán en puestos generalistas del área funcional o de rama/área funcional (no relacionados con una rama o área funcional específica) después de que estén calificados como capitanes de rama. Después de la designación del campo profesional, los oficiales serán asignados a puestos dentro de su campo profesional (rama básica o FA) o a puestos generalistas. Este tipo de patrón de asignación promueve la estabilidad y el desarrollo de la asignación dentro de una rama o área funcional.

Categorías de sucursales

Las ramas del ejército se clasifican en la siguiente tabla. Algunas sucursales pueden pertenecer a más de una categoría, como se indica en AR 600-3, párrafo 32.

Areas funcionales

Un área funcional es una agrupación de oficiales por especialidad o habilidad técnica, que generalmente requiere educación, capacitación y experiencia significativas. Durante el proceso de designación se consideran las preferencias individuales, los antecedentes académicos, la forma de desempeño, el entrenamiento y la experiencia, y las necesidades del Ejército.

Dependiendo de los requisitos educativos de la FA, los cronogramas profesionales del oficial individual y las preferencias individuales, los oficiales pueden servir en una asignación de área funcional durante sus años de grado de empresa después de haber completado los requisitos de calificación de la sucursal. Después de la designación de campo profesional, con la excepción de los oficiales del Programa de Logística Multifuncional (FA 90), Los oficiales del área funcional que no prestan servicios en el campo de carrera de operaciones ya no desempeñarán sus funciones básicas. rama. Los puestos FA 90 están ocupados por oficiales del Cuerpo de Transporte (Br 88), Cuerpo de Artillería (Br 91), Cuerpo de Intendencia (Br 92), Aviación (AOC 15D) y Cuerpo de Servicios Médicos (MFA 67A); todos los cuales permanecen afiliados a su sucursal. FA 39, FA 51 y FA 90 son las únicas áreas funcionales que brindan oportunidades de mando. Los funcionales se enumeran aquí: