Los desarrolladores de software de sistemas se encuentran entre los especialistas técnicos mejor pagados en la actualidad, generalmente con más educación que cualquier otro trabajador de TI. Los desarrolladores de software de sistemas crean o modifican el software que ejecuta las computadoras y otras tecnologías como teléfonos, redes enrutadoresy interruptores. Los sistemas operativos Windows 8 o Mac OS X, por ejemplo, son creados por un equipo de cientos de desarrolladores. El desarrollo de sistemas no se limita a los sistemas operativos.
Los controladores de software y el firmware utilizados para acceder a los componentes de la computadora también están diseñados por sistemas. desarrolladores de software, al igual que el software utilizado en el BIOS de una computadora para acceder a los procesadores y al hardware componentes. Básicamente, cualquier cosa que tenga un chip requiere un desarrollador de software de sistemas para que funcione. Estos puestos difieren de los de los desarrolladores de aplicaciones, que crean los programas que se ejecutan en los sistemas operativos.
Educación
Un trabajo en el desarrollo de software de sistemas generalmente requiere más educación que la mayoría de los puestos informáticos. Las empresas que contratan diseñadores de software de sistemas generalmente requieren una licenciatura en informática o un campo relacionado como ingeniería informática. También es posible que se requiera un título de posgrado para algunos puestos. A menudo también se requieren varios años de formación en el puesto de trabajo o formación profesional.
Para aquellos que actualmente están en la fuerza laboral, entre 25 y 44 años, la mitad de todos los desarrolladores de software de sistemas tienen una licenciatura y el 29% tiene una maestría. El cuatro por ciento tiene un doctorado u otro título profesional. Sólo el 5% tiene un título de asociado, el 9% ha ido a la universidad sin obtener un título y sólo el 3% no ha ido a la universidad.
Panorama Nacional
De acuerdo a O*NET, el salario medio de los desarrolladores de software de sistemas en los Estados Unidos en 2011 fue de 96.600 dólares. Las cifras más recientes del Oficina de estadísticas laborales Muestre que el ingreso medio en 2010 para los desarrolladores de software de sistemas fue de 94.200 dólares. Esto es más de 6.000 dólares más que el salario medio de los desarrolladores de software de aplicaciones. El 10% inferior de los desarrolladores de sistemas ganó menos de 61.000 dólares en 2010. El 10% de los que más ganan ganó más de $143,300.
Variaciones regionales en el salario
Como la mayoría de los puestos técnicos, los salarios de los desarrolladores de software de sistemas varían de una región a otra. California tiene el salario medio más alto, más de $20,000 más que otros estados como Florida, Michigan y Ohio. A continuación se enumeran los salarios medios de 12 estados en 2010, en comparación con las cifras nacionales. Los números entre paréntesis representan los umbrales para el 10% superior e inferior de los salarios:
- California: $108,300 ($68,200 a $161,100)
- Massachusetts: $100,400 ($68,500 a $141,900)
- Nueva Jersey: $100,300 ($67,100 a $142,100)
- Washington: 95.000 dólares (entre 75.700 y 142.000 dólares)
- Nacional: $94,180 ($61,000 a $143,300)
- Texas: $93,100 ($62,800 a $137,000)
- Arizona: $93,000 ($62,100 a $137,300)
- Nueva York: 91.500 dólares (entre 59.500 y 143.900 dólares)
- Georgia: $89,100 ($55,200 a $143,600)
- Alabama: $87,200 ($54,800 a $127,200)
- Florida: $85,500 ($54,500 a $127,200)
- Michigan: $82,100 ($53,100 a $116,400)
- Ohio: $80,800 ($52,600 a $117,700)
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Salarios por empresa
Según los ingresos declarados Escala de pago Para más de 2.700 desarrolladores, la remuneración varía mucho de una empresa a otra y dentro de cada empresa. Según la misma fuente, los salarios de los promotores son directamente proporcionales al tamaño de la empresa. Cuanto más grande sea la empresa, mayor puede ser su salario.
Las empresas con menos de 200 empleados generalmente pagan a los desarrolladores entre 40.000 y 88.000 dólares. Las empresas con entre 200 y 1.999 empleados pagan entre 43.000 y 92.000 dólares. Los desarrolladores que trabajan en empresas de entre 2.000 y 4.999 empleados ganan entre 48.000 y 96.000 dólares. Las empresas con entre 20.000 y 49.999 empleados pagan entre 53.000 y 99.000 dólares. Las empresas con más de 50.000 empleados generalmente pagan hasta 105.000 dólares. Por supuesto, siempre hay excepciones a estas estadísticas:
- Los desarrolladores que trabajan en Microsoft generalmente oscilan entre 40.000 y 116.000 dólares. Los desarrolladores, programadores e ingenieros senior pueden ganar entre 75.000 y 136.000 dólares.
- Hewlett Packard (HP) paga a los desarrolladores entre 37.000 y 89.000 dólares. Los puestos directivos en HP pagan entre 67.000 y 124.000 dólares.
- Oracle paga a los desarrolladores entre 63.000 y 110.000 dólares. Los desarrolladores senior ganan entre 75.000 y 135.000 dólares.
- IBM paga entre 48.000 y 124.000 dólares. Pagan a los desarrolladores senior entre 67.000 y 147.000 dólares.
- Cisco Systems paga a los desarrolladores entre 80.000 y 93.000 dólares. Los puestos directivos pagan entre 88.000 y 139.000 dólares.
- Google paga a los desarrolladores entre 70.000 y 99.000 dólares. Los desarrolladores senior pueden ganar entre 74.000 y 167.000 dólares.
- Science Applications International Corporation (SAIC) paga a los desarrolladores entre 63.000 y 92.000 dólares. Los desarrolladores senior ganan entre 88.000 y 128.000 dólares.
Salarios basados en la experiencia
Según recientes Datos de escala de pago, los desarrolladores de software de sistemas suelen ganar entre 36.000 y 80.000 dólares en su primer año. Aquellos con entre cinco y diez años de experiencia ganan entre 49.000 y 93.000 dólares. Los desarrolladores con más de diez años de experiencia generalmente ganan entre 53.000 y 136.000 dólares.
Perspectivas hasta 2020
La Oficina de Estadísticas Laborales estimó que había 392.300 puestos de trabajo de desarrolladores de software de sistemas en los Estados Unidos en 2010. Para 2020, esta cifra debería aumentar un 32% hasta alcanzar unos 519.400 puestos. A medida que más y más productos se informatizan, que ahora van desde teléfonos móviles hasta refrigeradores, también debería aumentar el número de desarrolladores de software de sistemas necesarios.
