SEA Summit '17: Sosiaalisen yrityksen lupauksen toteuttaminen – hyvä kauppa

click fraud protection

Sosiaalinen yritysliitto on johtava verkosto, joka antaa sosiaalisille yrityksille työkalut ja resurssit, joita ne tarvitsevat menestyäkseen, ja pyrkii edistämään sosiaalisten yritysten ekosysteemiä, jossa ne voivat menestyä. Olimme innoissamme voidessamme liittyä tämän vuoden Social Enterprise Alliance Summit -kokoukseen Los Angelesissa tänä syyskuussa, jossa tapasimme monia maan sosiaalisten yritysten johtajia eri puolilla alaa ja opimme heiltä.

HUIPPUKOKOUS & SOSIAALINEN VAIKUTUSLUPAUS

The MERI-huippukokous on vuosittainen tapahtuma, joka esittelee yhteiskunnallisen vaikuttamisen kentän merkittävien muutoksentekijöiden näkökulmia. Osallistujilla on mahdollisuus tutustua sosiaalisen yrittäjyyden käytäntöihin, syventyä vaikuttavuuden luomiseen ja verkostoitua satojen muiden ammattilaisten ja asiantuntijoiden kanssa.

Tämän vuoden huippukokous alkoi pohtimalla alamme tarkoitusta ja lupausta: tunnustamalla, että yhteiskunnallinen ja poliittinen ilmapiirimme voi tuntua kaikkea muuta kuin optimistiselta yhtäläiset mahdollisuudet, huippukokouksen keskustelu alkoi siitä, että johtajien on yhä tärkeämpää kokoontua yhteen, oppia toisiltaan ja tukea toisiaan heidän pyrkimyksissään. muuttaa.

PAIKALLISISTA SOSIAALISTA YRITYSTÄ OPPIMISTA

Huippukokouksen ensimmäinen päivä tarjosi osallistujille mahdollisuuden tutustua paikallisiin sosiaalisiin yrityksiin, mukaan lukien joihinkin suosikki Los Angelesistamme. yhteiskunnallisesti vaikuttavia yrityksiä:

  • VALMISTAJA DWC Boutique - naisten mahdollisuus taistella kroonista kodittomuutta ja riippuvuutta vastaan ​​löytämällä kykyjä ja kehittämällä käsityötaitoja. Putiikissa on käsin kaadettuja kynttilöitä, tuoreita saippuoita, lehtiä ja paljon muuta.

  • Homeboy Kierrätys - sosiaalinen yritys, joka palkkaa aiemmin vangittuja tai jengiin kuuluneita henkilöitä, jotka ovat suorittaneet Homeboyn 18 kuukauden koulutusohjelman. Ne tarjoavat turvallisen tietojen tuhoamisen, ympäristöystävällisen kierrätyksen, elektroniikan korjauksen ja paljon muuta.

  • Kotelo - omavaraisuuspolun tarjoaminen kodittomille ja pienituloisille tuki- ja työllisyyskoulutuksen avulla.

PURKEA ISTUNTOJA

Huippukokous jatkui yli 20:llä purkausistunnolla, joissa keskusteltiin raivokohtaisista aiheista, mukaan lukien ja monet muut Perustajamme, AmyAnn Cadwell, Moderoi paneelia Na: n johtoteemana kyseisestä paneelista ja useat muut olivat hyvän tuotteen tärkeys riippumatta brändin sosiaalisista asioista. tehtävä. Johtajat korostivat, että heidän yrityksensä sosiaalinen viesti on elintärkeä, mutta se ei riitä. Selviytyäkseen yhteiskunnallisena yrityksenä yritysten on tarjottava laadukas tuote tai palvelu, joka kestää itsenäisesti.

SOSIAALINEN HYVÄ FESTIVAALI

Konferenssi päättyi huippukokouksen ensimmäiseen Social Good Festival -juhlaan, joka on julkinen festivaali Grand Parkissa Los Angelesin keskustassa, jossa on mukana kymmeniä sosiaalisen vaikutuksen brändejä, kuten TOMS, Parker Clay, Wunderkid ja paljon muuta.

LUE LISÄÄ

Summitin aikana suoranauhoitus Solsticen Steph Speirsin haastattelusta Leading Good -podcastille. Se on inspiroivaa kuunneltavaa sosiaalisten vaikutusten yhteisölle! Tässä on linkki podcastiin jos haluat kuunnella mukana!

Oli todella ihanan inspiroiva ja energisoiva kokemus osallistua tämän vuoden huippukokoukseen. Olimme kiitollisia mahdollisuudesta viettää kaksi päivää huoneessa, joka on täynnä johtajia, jotka ymmärtävät, että mahdollisen sosiaalisen yrityksen on tarjottava mahdollisuus ja pääsy kaikille.

Hyvän naapurin tärkeys

Entinen lukion englannin opettaja ja Lake Superior Writers -järjestön jäsen, joka pitää puutarhanhoidosta ja ulkoilusta.Syitä, miksi on tärkeää olla hyvä naapuri.Marii Siia Unsplashin kautta; CanvaVoit valita ystäväsi, mutta et voi valita naapurei...

Lue lisää

Artikkelit kirjoittanut Natasha Pelati

Natasha on julkaistu runoilija ja kirjailija ja työskennellyt myös ulkomailla näyttelijänä!Hän on erikoistunut sisustus-, catering- ja viihdepalveluihin, ja hänellä on tapahtumayhtiö sekä taiteilijatoimisto, joka johtaa viihdyttäjiä.Hän rakastaa r...

Lue lisää

Kuinka toivottaa uudet työntekijät tervetulleiksi työpaikalle

Christine McDade on henkilöstöhallinnon ammattilainen (PHR & SHRM-CP), jolla on yli 20 vuotta julkisella sektorilla.Uusien työntekijöiden toivotuksella työpaikalle on monia pysyviä myönteisiä vaikutuksia.TekijäUusi tulokas työssäUutena työntek...

Lue lisää