Les sites d'emploi offrent aux demandeurs d'emploi la possibilité d'accéder à de nombreuses opportunités à partir d'une variété de sources en un clic de souris. Cependant, le résultat des recherches peut être écrasant si vous n'utilisez que la première page de ces sites.
Adopter une approche plus ciblée en exploitant les capacités de recherche avancées des sites d'offres d'emploi et des moteurs de recherche d'emploi tels que En effet, SimplyHired, Dice, Monster, LinkedIn et Career Builder peuvent vous aider à vous concentrer sur une liste plus gérable et pertinente de emplois.
Une liste plus courte, mais mieux assortie, vous aidera à gagner du temps dans la recherche d'emploi. Il y aura moins d'offres d'emploi qui ne conviennent pas à la lecture. Lorsque vous postulez pour des emplois qui correspondent le mieux possible, vos chances d'être sélectionné pour un entretien d'embauche augmentent.
Comment utiliser les options de recherche avancée
La plupart des sites d'emplois ont un lien sur la page d'accueil qui vous mènera à la page de recherche d'emploi avancée. Il se trouve généralement dans une petite police sous le champ de recherche principal et nommé:
- Recherche d'emploi avancée
- Recherche Avancée
Cliquez sur le lien pour commencer. Il vous amènera à une page où vous pourrez spécifier des critères pour affiner votre recherche avec plus d'options que les options de mot-clé et de localisation sur la page d'accueil du site.
Les options avancées, selon le site que vous utilisez, offrent une variété de façons d'affiner votre recherche pour générer une liste d'offres d'emploi qui correspondent le mieux à vos qualifications et exigences.
Exemples d'options de recherche d'emploi avancées
Chaque site d'emploi a un ensemble différent d'options de recherche à utiliser pour inclure (ou exclure) certains emplois des résultats de la recherche. En affinant vos critères de recherche en fonction des facteurs les plus importants pour vous, vous obtiendrez une liste plus courte mais plus pertinente des emplois disponibles.
- Ville
- date postée
- Éducation
- Expérience
- Mots clés (inclure ou exclure)
- Industrie
- Fonction du poste
- Rayon (dans X Mile)
- Salaire
- État
- Type d'emploi (temps plein, stage, saisonnier, télétravail, etc.)
- Code postal
Inclure les mots-clés
Par exemple, si vous êtes une infirmière qui cherche à travailler en pédiatrie ou en oncologie, vous pouvez exploiter cette fonctionnalité pour trouver uniquement des emplois en soins infirmiers dans ces spécialités. Si vous souhaitez travailler pour un hôpital ou pour un cabinet médical, vous pouvez utiliser des mots-clés pour obtenir une liste d'offres d'emploi qui incluent uniquement l'option d'emploi qui vous intéresse.
Si vous avez des compétences que vous souhaitez utiliser dans votre prochain poste, vous pouvez saisir ces compétences sous forme de mots-clés. Voici une liste de compétences avec à la fois des compétences générales et des compétences pour de nombreuses professions différentes.
Exclure les mots-clés
Une autre option avancée utile est la possibilité d'omettre un mot-clé. Par exemple, vous recherchez peut-être un emploi de premier échelon et souhaitez éliminer les annonces indiquant qu'une "expérience antérieure dans le commerce de détail" est requise.
Si vous ciblez des emplois d'infirmier auxiliaire qui ne nécessitent pas de formation formelle, vous pouvez éliminer les mots « certifié » ou « AIIC ».
Rechercher avec une série de mots-clés
Vous pouvez également générer une liste d'emplois qui répondent à l'ensemble d'une série de mots-clés. Disons que vous cherchez à réduire votre liste d'ouvertures en marketing. Si vous souhaitez vous concentrer sur les emplois de responsable de marque dans les produits de consommation qui nécessitent un MBA, vous pouvez utiliser chacun de ces termes pour obtenir un ensemble ciblé d'options.
Vous pouvez utiliser des recherches par mots-clés pour réfléchir aux possibilités autour d'une compétence ou d'une certification préférée. Même si vous ne savez peut-être pas exactement ce que vous aimeriez faire, la saisie de mots-clés comme « Espagnol », « Excel » ou « Enfants » vous donnera quelques idées sur la façon d'appliquer cette compétence.
Recherche par catégorie ou type d'emploi
Career Builder vous permet de rechercher par catégories d'emplois, ce qui peut être utile si vous avez des difficultés trouver des mots-clés appropriés ou vouloir rechercher uniquement des emplois avec certaines qualifications dans des domaines spécifiques secteurs.
Par exemple, vous savez peut-être que vous souhaitez utiliser vos connaissances en statistiques, mais uniquement dans le domaine du marketing. Vous pouvez donc utiliser le mot-clé "statistiques" et sélectionner la catégorie "marketing".
Pour les nouveaux diplômés, notez que vous pouvez sélectionner la catégorie "niveau d'entrée" pour générer une liste de premiers emplois. Les étudiants universitaires actuels peuvent sélectionner le type d'emploi "stage" pour obtenir une liste d'options pour les années universitaires.
Vous pouvez également spécifier le niveau d'études approprié à votre situation. La fonction de type d'emploi vous permet également de vous concentrer sur ou d'éliminer les postes à temps partiel, saisonniers, à temps plein, contractuels, temporaires ou bénévoles, selon le site que vous utilisez.
Rechercher par intitulé de poste
Si vous recherchez uniquement des emplois avec un intitulé de poste spécifique, essayez d'utiliser la fonction avancée d'Indeed où vous pouvez effectuer une recherche par phrases exactes dans les intitulés de poste. Par exemple, si vous étiez sûr de vouloir travailler en tant qu'écrivain ou planificateur financier, vous pouvez saisir « écrivain » ou « planificateur financier » dans la zone de recherche par titre.
CareerBuilder vous permet d'exclure un mot des intitulés de poste, ce qui est utile si vous souhaitez explorer des rôles autres que ceux très annoncés dans un secteur. Par exemple, si vous étiez intéressé par l'éducation mais que vous ne vouliez pas enseigner, vous pouvez exclure les titres "Enseignant" ou "Instructeur" et choisir la catégorie Éducation.
Sélectionnez un emplacement
Une autre fonctionnalité avancée utile est la possibilité de sélectionner un rayon spécifique autour d'un emplacement si vous êtes lié à une zone définie, si vous souhaitez limiter vos déplacements ou si vous avez un lieu de travail de rêve.
Avec certains sites, vous pouvez effectuer une recherche par "zone métropolitaine" en plus de la ville, de l'état ou du rayon. C'est un bon moyen de limiter les résultats de la recherche aux endroits où vous savez que vous voulez travailler.
Plus de filtres
Les options avancées vous permettent également de définir des paramètres de date pour éliminer les publications plus anciennes et concentrer votre énergie sur les travaux les plus récents. Vous pouvez également filtrer les emplois des agences ou filtrer uniquement les emplois des sites d'employeurs.
Élargir votre recherche
Les options avancées vous permettent de combiner plusieurs critères différents. Par exemple, vous pouvez rechercher un poste dans l'industrie de la publicité, dans une entreprise particulière qui nécessite de la créativité. Cependant, sachez que vous courez le risque de trop limiter votre recherche si vous saisissez trop d'éléments différents.
Vous pouvez commencer par inclure de nombreux critères, mais soyez prêt à supprimer les facteurs moins importants si la liste des emplois générés est trop restrictive. Sachez également que tous les travaux ne sont pas correctement codés. Vous devez donc rechercher de différentes manières si vous n'êtes pas satisfait de votre résultat.
Essayez différents sites et recherches
Sachez que les résultats de recherche varient d'un site à l'autre. Ne présumez pas que vous obtiendrez les mêmes résultats sur Indeed que sur SimplyHired, par exemple, même s'ils répertorient tous les deux des emplois provenant de nombreuses sources différentes. Les facteurs de requête et le code qui génère les résultats sont différents selon le site que vous utilisez.
Il est important de ne pas manquer ce qui pourrait être un emploi parfait, alors essayez une variété d'options de recherche avancées et de sites d'emploi pour vous assurer d'obtenir de bons résultats.
Lorsque vous postulez
Prenez le temps de faire correspondre vos qualifications à l'emploi lorsque vous remplissez des demandes d'emploi et rédigez des CV et des lettres de motivation. Plus une correspondance est bonne, plus vous avez de chances d'être considéré pour un emploi.
